| 標(biāo)題：關(guān)于試行黨代表大會常任制的研究 |
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近年來，*、*、*等地都先后在基層地區(qū)中進(jìn)行了黨代表大會常任制的試點(diǎn)，并收到了顯著的效果。特別是*的試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)值得注視。 一、三地試行常任制的基本做法 ××區(qū)的基本做法 �。ㄒ唬┟鞔_代表的任期及職責(zé) 常任制度規(guī)定代表的任期與同屆委員會相同。大會期間代表的職責(zé)主要是：聽取和審議區(qū)委、區(qū)紀(jì)委的工作報告；選 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略279字，正式會員可完整閱讀）…… �。ㄈ⿲�(shí)行代表大會“年會制” 即，每年召開一次黨員代表大會年會。年會上，代表聽取和審議區(qū)委、區(qū)紀(jì)委本年度的工作報告，討論決定一個時期內(nèi)全區(qū)經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展等重大問題，年度工作計劃等。如果上級黨委認(rèn)為必要，或者有四個代表團(tuán)聯(lián)合提出要求時，可以對區(qū)委及區(qū)委委員進(jìn)行信任投票，若得不信任票超過應(yīng)到代表半數(shù)以上者，應(yīng)提出辭職，并報上級黨委批準(zhǔn)。如區(qū)委得不到應(yīng)到會代表三分之二的信任票，經(jīng)上級黨委批準(zhǔn)，則區(qū)委應(yīng)提前換屆。 （四）取消常委制，實(shí)行委員制 為了避免決策、領(lǐng)導(dǎo)層次過多，影響效率，實(shí)行常任制后，取消了常委會，由全委會直接負(fù)責(zé)閉會期間黨的工作。委員的人數(shù)和構(gòu)成，堅持精干、高效、結(jié)構(gòu)合理和便于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的原則，區(qū)委委員的人數(shù)由原來的30多名減少為13~15名，不設(shè)候補(bǔ)委員，并適當(dāng)增加政府副職委員的比例。 �。ㄎ澹┰O(shè)直屬區(qū)委的黨員代表聯(lián)絡(luò)辦公室 其職責(zé)是負(fù)責(zé)接待黨員代表來信來訪，收集意見、建議，受理代表議案和溝通代表及代表團(tuán)之間的聯(lián)系，成為區(qū)委與代表之間聯(lián)系的橋梁。編輯發(fā)行《黨員代表通訊》作為黨員代表參與黨內(nèi)外事務(wù)、交流經(jīng)驗(yàn)的重要媒 ……（未完，全文共9048字，當(dāng)前只顯示726字，請閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于試行黨代表大會常任制的研究） 上一篇：如何增強(qiáng)黨在金融行業(yè)青年中的影響力 下一篇：摸著石頭過河并不否認(rèn)改革需要理論指導(dǎo) 相關(guān)欄目：換屆 工會 黨委 動員大會 規(guī)章制度 綜合論文 大學(xué)生 調(diào)研報告 |