| 標(biāo)題：執(zhí)政能力建設(shè)要求認(rèn)真做好選人用人工作 |
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執(zhí)政能力建設(shè)是我們黨執(zhí)政后的一項(xiàng)根本建設(shè)，是黨的建設(shè)的重點(diǎn)，其關(guān)鍵在于搞好黨的自身建設(shè)。_曾經(jīng)指出：“黨要管黨，一管黨員，二管干部。對(duì)執(zhí)政黨來說，黨要管黨，最關(guān)鍵的是干部問題�！币粋�(gè)政黨，一個(gè)國家，能不能真正做好選人用人工作，不斷培養(yǎng)出優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人才，在很大程度上決定著這個(gè)政黨、這個(gè)國家的興衰存亡。 古往今來，國以人興，政以才治。選什么人，用什么人的問題，是一個(gè)事關(guān)黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)和國家長治久安的關(guān)鍵問題。 近日再讀《水滸》，結(jié)合當(dāng)今社會(huì)存在 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略395字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 那么，如何才能選好人、用好人呢？ 一、用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人 “_之要在于治吏。”政治路線確定之后，干部就是決定的因素。我們黨現(xiàn)在擁有50多萬名縣（處）級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部。這支隊(duì)伍是我們黨執(zhí)政的骨干力量。他們的整體素質(zhì)和執(zhí)政能力如何，直接關(guān)系到我國現(xiàn)代化建設(shè)的成敗，關(guān)系到黨和國家的盛衰興亡，關(guān)系到社會(huì)主義在中國的命運(yùn)。所以說，用什么樣的作風(fēng)來選人，選什么樣作風(fēng)的人，是一個(gè)執(zhí)政黨的政治路線由什么樣的人來執(zhí)行的大問題。 用好的作風(fēng)選人，就是要按照黨的十六屆四中全會(huì)的要求，堅(jiān)持黨管干部原則，全面貫徹革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化的方針。堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、注重�?shí)績、群眾公認(rèn)、任人唯賢、公道正派的原則，把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬的干部選拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。要在選人用人的過程中堅(jiān)決做到“五個(gè)堅(jiān)持、五個(gè)不準(zhǔn)”，即堅(jiān)持任人唯賢，不準(zhǔn)任人為親；堅(jiān)持五湖四海、不準(zhǔn)搞團(tuán)團(tuán)伙伙 ；堅(jiān)持公道正派，不準(zhǔn)拉關(guān)系徇私情；堅(jiān)持集體討論決定，不準(zhǔn)個(gè)人或少數(shù)人說了算；堅(jiān)持按程序辦事，不準(zhǔn)臨時(shí)動(dòng)議。 用好的作風(fēng)選人，最重要的還是要選作風(fēng)好的人。在新形勢(shì)下，面對(duì)各種挑戰(zhàn)和考驗(yàn)，我們就是要把那些在政治方向、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)、政治紀(jì)律、政治鑒別力、政治敏銳性上始終保持清醒和堅(jiān)定，在重大原則問題上分得清是非，在緊要關(guān)頭和各種風(fēng)浪中經(jīng)得起考驗(yàn)的干部；就是要把那些具有為人民服務(wù)的本領(lǐng)和水平，在工作上、業(yè)務(wù)上有真才實(shí)學(xué)，有謀事之策、干事之才、成事之力，能夠按照科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀的要求，在帶領(lǐng)廣大群眾創(chuàng)造美好生活的實(shí)踐中創(chuàng)造突出政績的干部；就是要把那些能夠理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾、求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、艱苦奮 ……（未完，全文共4267字，當(dāng)前只顯示1027字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏執(zhí)政能力建設(shè)要求認(rèn)真做好選人用人工作） 上一篇：人身損害賠償糾紛案評(píng)析兼談締約過失責(zé)任的適用 下一篇：加強(qiáng)黨的基層組織執(zhí)政能力建設(shè)的思考報(bào)告 相關(guān)欄目：建筑 工委 工作體會(huì) 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 五一和五四節(jié)日專題 |