標(biāo)題:建筑公司經(jīng)理辦公室上半年工作總結(jié)

  
  公司在2008年工作報告中指出,“要進一步解放思想,與時俱進,不斷調(diào)整戰(zhàn)略目標(biāo),改進運行質(zhì)態(tài),創(chuàng)新工作思路和工作舉措”。轉(zhuǎn)眼間,半年已經(jīng)過去,總經(jīng)辦響應(yīng)公司董事會號召,認真貫徹執(zhí)行總經(jīng)理工作的改革舉措,各項工作有條不紊地開展著。為做好上半年度的總結(jié)工作,更有成效地開展下一步的工作,圍繞二oo八年全年總經(jīng)辦工作情況,著重談以下三方面問題:
  一、明晰工作的成績,總結(jié)成功的經(jīng)驗
 。ㄒ唬┪募芾磉M一步得到規(guī)范
  1、對公司所發(fā)公文的管理工作。半年來,隨著企業(yè)發(fā)展進程的推進,公司通過總經(jīng)辦累計發(fā)放紅頭文件42份,其中涵蓋生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營、管理等各方面內(nèi)容。總經(jīng)辦在校稿時注意嚴把行文關(guān),保證了公文尤其是上行文的規(guī)范化,對樹立良好的公司形象起到積極的作用。
  2、對接 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略585字,正式會員可完整閱讀)…… 
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第三期中,我們增加了蘇丹項目部的心聲。在接下來的半年里,我們將不斷提高編輯水平,逐漸擴大影響力,一如繼往地為搭建企業(yè)內(nèi)部良好溝通和交流平臺做出努力。
  (四)抓好資質(zhì)升級緊跟公司發(fā)展戰(zhàn)略
  按照公司戰(zhàn)略發(fā)展要求和總經(jīng)辦職能劃分,今年將有五個重點工作是資質(zhì)方面的。其一是資質(zhì)年審,目前已經(jīng)將所需材料報上級機關(guān),由于一級建造師數(shù)量的問題(全市類似情況企業(yè)數(shù)較多,市建設(shè)局正在與省廳協(xié)調(diào)),正在等待省年審意見。市政和裝飾裝潢升級的綜合資料已經(jīng)準(zhǔn)備結(jié)束,業(yè)績資料正在進行中,力爭七月份送申報材料。
 。ㄎ澹┢渌ぷ鳎
 。1)歷經(jīng)半年之久,通過深入、細致、艱辛工作,使辦公輔房的消防驗收合格。
  (2)在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,外部同志的支持下,如期完成了大門前的電桿移位工作。
 。3)根據(jù)上級和公司的要求,積極做好了5.19慈善日捐款和抗震救災(zāi)捐款工作。
  (4)積極組織鋼筋工參加“工人先鋒杯”技能競賽活動。
 。5)較好地完成了工會會員證的填寫,區(qū)總工會加印及發(fā)放工作。
 。6)較好地完成了辦會的各項工作。
 。7)市外經(jīng)貿(mào)局要求的中國對外經(jīng)濟合作指南網(wǎng)站關(guān)于對外承包工程信息的月報工作。目前已上報五月和六月的信息。
 。8)揚州市建筑市場信用管理系統(tǒng)的維護。上半年主要完成了企業(yè)信用等級的申報和前兩季度市區(qū)施工產(chǎn)值統(tǒng)計表的上報工作。
  二、認清自身的不足,找準(zhǔn)存在的差距
  “千里之行,始于足下”,上半年,總經(jīng)辦積極發(fā)揮上情下達的樞紐與橋梁作用,進一步提升了“辦文、辦會、辦事”能力,認真踐行新型民營企業(yè)運行的要求,在領(lǐng)悟上級精神、貫徹公司決定、監(jiān)督各部門執(zhí)行、溝通協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外工作等方面取得了較大的進步。但同時我們更應(yīng)看到自身的不足,充分認識到工作中存在的瓶頸之處?偨Y(jié)起來,主要表現(xiàn)在如下幾點:
 。ㄒ唬┛偨(jīng)辦人員的工作思路與公司的管理戰(zhàn)略要求有一定的差距,管理水平、協(xié)調(diào)能力還有待于進一步提高,工作力度還需要繼續(xù)加大。
  (二)企業(yè)文化的標(biāo)志性工程《××××*通訊》的編輯水平還有待于提高,稿源渠道有待進一步拓寬。
 。ㄈ﹪@公司打造“執(zhí)行年”,我們感到在某些工作上的節(jié)奏與公司要求總慢半拍。尤其要說明的是:今年年初在通過本系統(tǒng)申報企業(yè)信用等級時,由于我部門××*沒有緊密跟蹤申報工作和多方面原因,致使我公司差點沒有進行信用等級評定,給公司造成很壞影響。對此,我們做出深刻檢討,保證以后不再發(fā)生類似事件。
  三、做好規(guī)劃,安排好下年度工作
  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,總經(jīng)辦全體工作人員將繼續(xù)發(fā)揚“敬業(yè)、創(chuàng)新、超越、奉獻”的企業(yè)精神,樹立“辦公室無小事,責(zé)任重于泰山”的服務(wù)意識,開始新的征程。二oo八年,是企業(yè)深化內(nèi)部改革打造執(zhí)行力、拓展市場的關(guān)鍵性 ……(未完,全文共2526字,當(dāng)前只顯示1520字,請閱讀下面提示信息。收藏建筑公司經(jīng)理辦公室上半年工作總結(jié)

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