| 標(biāo)題：工商所“四比”活動經(jīng)驗做法 |
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一、比學(xué)習(xí)，重在著力提高隊伍素質(zhì)上下功夫 ××工商所由于轄區(qū)情況相對復(fù)雜，職工年齡結(jié)構(gòu)老中青都有，文化層次、自身素質(zhì)參差不齊；新形勢下工作難度越來越大，要求也越來越高，如何更有效提高職工素質(zhì)，以適應(yīng)新形勢下工商工作的要求，所領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)過研究，認(rèn)為只有通過強化各種學(xué)習(xí)，才能真正有效提高職工綜合素質(zhì)。為此，在立足以往內(nèi)部業(yè)務(wù)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，所里修改完善了學(xué)習(xí)計劃，規(guī)定每周月逢十日為全所職工專門學(xué)習(xí)時間，除強調(diào)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)外，增加了時事政治理論學(xué)習(xí)、寫作知識普及兩個內(nèi)容。業(yè) ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略403字，正式會員可完整閱讀）…… 三、比質(zhì)量，重在提高工作效率完成上下功夫 經(jīng)研究決定，從六月份起，所里將圍繞在行政執(zhí)法、管理費、會員費征收、完成各項業(yè)務(wù)工作、宣傳工作等方面的落實情況進(jìn)行季度考核。行政執(zhí)法主要看是否嚴(yán)格按照執(zhí)法程序辦案，辦案質(zhì)量如何，是否有錯案、假案、訴訟案，對年底評審的辦案能手或案件質(zhì)量評查好的執(zhí)法人員將獎勵前兩名，分別獎現(xiàn)金___元、___元，對征管工作和業(yè)務(wù)工作、宣傳工作表現(xiàn)比較突出的分別給予___元、___元獎勵，對全年在執(zhí)法收費未引起_告狀的給予___元獎勵，反之，給予同等比例征扣。由于以上獎?wù)鬓k法的推行，不少職工說，這以后工作要更加注意政策法規(guī)及方法上注重策略，提高工作效率及履職能力，不然就要闖紅線。 四、比規(guī)范，重在改善辦公條件及規(guī)范行政行為上下功夫 我所嚴(yán)格執(zhí)行清潔衛(wèi)生制度、上下班考核制度，堅決制止“懶、散”行為，每間辦公桌及會議室擺放一至二盆花。改善了辦公環(huán)境。在日常工作的開展上，所里近是提出要求，要嚴(yán)格執(zhí)行政策和制度，切實規(guī)范自身行政行為，工作方法上要注重策略，盡量避免當(dāng)事人發(fā)生激烈的 ……（未完，全文共1739字，當(dāng)前只顯示1046字，請閱讀下面提示信息。收藏工商所“四比”活動經(jīng)驗做法） 上一篇：區(qū)工商局二oo七年精神文明建設(shè)工作要求 下一篇：縣工商局副局長在種子執(zhí)法座談會上的講話 相關(guān)欄目：政協(xié) 質(zhì)檢 統(tǒng)戰(zhàn) 工商 政協(xié)講話 統(tǒng)戰(zhàn)民政 教育 創(chuàng)建活動 經(jīng)驗交流 |