標(biāo)題:市科協(xié)所屬學(xué)會工作調(diào)研報告

  
  隨著我國改革開放的不斷深入,學(xué)會作為以非營利性為目的學(xué)術(shù)性社會團體組織,直接面臨著生存與發(fā)展的嚴(yán)峻考驗。如何使學(xué)會在改革開放大潮的沖擊下不致沉沒,如何在改革開放風(fēng)浪中求得生存和發(fā)展空間,這是學(xué)會不可回避而且需要研究解決的一個重大課題。同時,作為西部地區(qū)的市級學(xué)會組織,由于歷史、現(xiàn)實的種種原因,與東部及沿海發(fā)達地 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略276字,正式會員可完整閱讀)…… 
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的學(xué)會不能夠按時換屆改選,有的學(xué)會連續(xù)多年沒有換屆。同時,理事會成員變化大,調(diào)離、退休等情況均有,學(xué)會領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)處于半癱瘓狀態(tài),學(xué)會工作處在半停滯狀態(tài)。
  市屬學(xué)會、協(xié)會、研究會絕大多數(shù)在成立之初,都是由單一的會員制構(gòu)成。單一會員結(jié)構(gòu)不利于學(xué)會滿足現(xiàn)實存在的不同層次會員的需要,不利于不同層次會員發(fā)揮不同的作用,也不利于學(xué)會對不同層次會員實行分類、分級服務(wù)和管理。隨著學(xué)會組織的發(fā)展需要,學(xué)會組織出現(xiàn)了由單一會員制向多元會員制發(fā)展的趨勢。
 。ǘ┲贫冉ㄔO(shè)情況
  制度建設(shè)是學(xué)會各項工作科學(xué)化、規(guī)范化的前提和基礎(chǔ)。完善的學(xué)會制度體系包括組織章程、組織制度、人事制度、財務(wù)制度、學(xué)術(shù)活動制度等。從調(diào)查看,市屬學(xué)會在制度體系建設(shè)方面還不完善。有完善的制度體系的學(xué)會僅占三分之一,而且有學(xué)會章程但執(zhí)行不到位的情況也有。
  (三)常設(shè)機構(gòu)人員隊伍建設(shè)情況
  學(xué)會常設(shè)機構(gòu)即理事會,專職機構(gòu)人員即日常工作負(fù)責(zé)人(秘書長)和一般工作人員。根據(jù)調(diào)查,市屬學(xué)會絕大多數(shù)沒有專職工作人員。設(shè)有專職工作人員、固定辦公場所的只有醫(yī)學(xué)會、計生協(xié)會、標(biāo)準(zhǔn)化與計量學(xué)會、質(zhì)量學(xué)會、古方秘方中醫(yī)研究會5家,其中標(biāo)準(zhǔn)化與計量學(xué)會、質(zhì)量學(xué)會、古方秘方中醫(yī)研究會有固定的經(jīng)費來源。在學(xué)會常設(shè)機構(gòu)中最重要的崗位就是秘書長, ……(未完,全文共5949字,當(dāng)前只顯示716字,請閱讀下面提示信息。收藏市科協(xié)所屬學(xué)會工作調(diào)研報告

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