標(biāo)題:中學(xué)教務(wù)處工作計(jì)劃

  雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。2007~2008學(xué)年度我們面臨著全面推進(jìn)新課程改革、全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,為此新學(xué)年我們教務(wù)處將嚴(yán)格按照學(xué)校的工作部署扎實(shí)開展各項(xiàng)工作,進(jìn)一步加大教學(xué)目標(biāo)與過(guò)程的管理力度,與時(shí)俱進(jìn),求真務(wù)實(shí),努力做好以下幾項(xiàng)工作。
  一、教師管理工作:
  1、進(jìn)一步完善各種規(guī)章制度,規(guī)范教師工作要求。教務(wù)處將依據(jù)教育教學(xué)的新要求,不斷充實(shí)和完善《××中學(xué)教師! ǹ煳木W(wǎng)http://hoachina.com省略332字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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自己本學(xué)期的“幫學(xué)對(duì)象”,教務(wù)處將對(duì)此不定期地進(jìn)行檢查,并列入年度考核的一個(gè)方面,真正做到教師優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),共同提高。
  4、進(jìn)一步加強(qiáng)教研組、備課組建設(shè)。根據(jù)新學(xué)期各年段教師的調(diào)整,教務(wù)處要認(rèn)真配合學(xué)校確定好教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)的人選,把一些德才兼?zhèn)涞慕虒W(xué)業(yè)務(wù)骨干推到教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)的位置,定期開好教研組長(zhǎng)會(huì)議,督促教研組、備課組期初認(rèn)真制訂好工作計(jì)劃,期末做好工作小結(jié),保證活動(dòng)正常開展,并認(rèn)真做好活動(dòng)記錄。要努力形成教學(xué)研討和互幫互學(xué)的良好氛圍。
  5、樹立“數(shù)據(jù)說(shuō)話”意識(shí)。教務(wù)處要充分利用數(shù)據(jù)庫(kù)做好半期考、期末考教師教學(xué)成績(jī)的統(tǒng)計(jì),標(biāo)準(zhǔn)分計(jì)算及成績(jī)歸檔工作,并為學(xué)校評(píng)優(yōu)、評(píng)先及教師年度考核提供有效準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。
  6、教務(wù)主任要經(jīng)常深入教學(xué)第一線了解教學(xué)情況,嚴(yán)格按照目標(biāo)管理的有關(guān)規(guī)定完成每學(xué)期聽課30節(jié)以上的任務(wù)。采用聽課、召開學(xué)生干部、學(xué)生代表座談會(huì),問(wèn)卷調(diào)查、師生懇談會(huì),《教學(xué)日志》反饋、教學(xué)常規(guī)檢查等形式了解教師的教育教學(xué)基本情況,并認(rèn)真做好記錄及反饋工作。為學(xué)校合理安排任課教師,合理配置各年段的教學(xué)骨干力量提供一定的參考依據(jù),同時(shí)向全體教師反饋調(diào)查了解情況,幫助教師總結(jié)教育教學(xué)方面得失,提高自身業(yè)務(wù)水平。
  二、教學(xué)教研工作:
  1、強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)。教務(wù)處要盡快盡早地高一年段簽定會(huì)考目標(biāo)合同,使目標(biāo)盡快落實(shí)到年段、班級(jí)及個(gè)人,在確定目標(biāo)時(shí),教務(wù)處要認(rèn)真分析學(xué)生基本情況,對(duì)目標(biāo)制定和達(dá)成目標(biāo)的措施提出指導(dǎo)性意見(jiàn)。今年教務(wù)處要對(duì)提優(yōu)工作提出具體明確的量化要求。
  2、以課堂教學(xué) ……(未完,全文共3581字,當(dāng)前只顯示862字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏中學(xué)教務(wù)處工作計(jì)劃

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