標(biāo)題:淺談新形勢(shì)下如何加強(qiáng)民警思想政治教育

  隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和改革開放不斷深入,不良社會(huì)思潮對(duì)民警思想沖擊也越來越大,導(dǎo)致一些民警心理失衡。近年來雖然開展了一系列思想政治教育活動(dòng),隊(duì)伍建設(shè)取得了一定成效,但仍然存在著冷橫硬推、辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下;工作作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)、不注重警察形象、工作責(zé)任心不強(qiáng)等問題,而且具有一定的普遍性。這些問題看起來是“小節(jié)”,但如果不能引起足夠的重視并切實(shí)加以改正,任其發(fā)展蔓延下去對(duì)公安機(jī)關(guān)在群眾心目中的形象將會(huì)帶來極大的影響!扒Ю镏蹋瑵⒂谙佈ā,近幾年來,一些發(fā)生在基層所的違法違紀(jì)案件就充分證明了這一點(diǎn)。針對(duì)基層所隊(duì)中存在的這些問題,如何加強(qiáng)民警思想政治教育,筆者結(jié)合當(dāng)前隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際,以及民警的思想狀況談幾點(diǎn)粗淺看法,不到之處望大家指正:
  一、目前基 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略558字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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期思想政治工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,解決的方法、力度不夠。
  (二)存在重業(yè)務(wù)工作,輕思想政治工作。由于對(duì)思想政治工作在認(rèn)識(shí)上存在偏差,隊(duì)伍中重業(yè)務(wù)工作,輕思想工作的思想傾向還普遍存在,有時(shí)往往把業(yè)務(wù)工作當(dāng)成硬指標(biāo),把隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)成軟任務(wù),是虛的、抽象化的東西,學(xué)起來沒有什么意思,起不到什么作用,未能很好的理解加強(qiáng)思想政治工作是指導(dǎo)和保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作取得成效的重要保證。
  (三)存在缺乏溝通,相互之間不團(tuán)結(jié)。基層所隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新形勢(shì)下如何加強(qiáng)思想政治工作缺乏深入的研究、討論,缺乏有力的措施、辦法。一些政工干部監(jiān)督作用弱化,往往是所、隊(duì)長(zhǎng)說了算;有些基層所隊(duì)班子成員甚至“各據(jù)一方”相互之間缺乏交流、溝通、合作;個(gè)別的甚至相互排擠、搞內(nèi)耗,這些都在一定程度上制約和影響了基層思想政治工作的有效開展。
  (四)受內(nèi)外環(huán)境的影響。由于受當(dāng)前經(jīng)濟(jì)狀況的制約,基層所、隊(duì)在經(jīng)費(fèi)、裝備、生活等方面對(duì)民警保障不夠。要求民警干工作的時(shí)候多,而為民警解決實(shí)際困難的時(shí)候少;民警講奉獻(xiàn)的多,在政治待遇、經(jīng)濟(jì)待遇等方面的回報(bào)少;民警承受的思想、工作壓力大,上級(jí)公安機(jī)關(guān)強(qiáng)調(diào)追究責(zé)任多,而保護(hù)民警合法權(quán)益方面措施不力,辦法少,從而在一定程度上挫傷了民警學(xué)政治、講政治的積極性。
  三、加強(qiáng)思想政治教育的對(duì)策
 。ㄒ唬⿵(qiáng)化思想政治教育,引導(dǎo)民警樹立正確的榮辱觀。強(qiáng)化思想政治教育是隊(duì)伍建設(shè)的生命線,始終把對(duì)民警的政治教育特別是社會(huì)主義榮辱觀教育,擺在突出位置,無論過去、現(xiàn)在還是將來都是思想政治工作的重中之重。加強(qiáng)對(duì)民警的理想信念、宗旨、道德、法紀(jì)、警示教育,弘揚(yáng)主旋律,在潛移默化中培養(yǎng)民警高尚的道德情操,通過思想政治工作激發(fā)民警完成各項(xiàng)工作的熱情。
  (二)進(jìn)一步健全和完善思想政治工作長(zhǎng)效機(jī)制。由于基層所隊(duì)是一線執(zhí)法單位,民警無論是與群眾,還是與案件的當(dāng)事人接觸都是直接的而且是大量的,他們的形象從很大程度上代表了整個(gè)公安機(jī)關(guān)乃至政府。因此要不斷強(qiáng)化政工以及業(yè)務(wù)干部責(zé)任意識(shí),切實(shí)把思想政治工作納入的重要議事日程,明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,切實(shí)把思想工作與其他業(yè)務(wù)工作一起研究,一起部署,一起落實(shí),齊抓共管,建立和落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制和民警思想政治工作預(yù)防機(jī)制。
  (三)堅(jiān)持以人為本,創(chuàng)新工作方法。嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)從優(yōu)待警措施,關(guān)心民警生活,要建立民警個(gè)人休假和民警健康檔案,強(qiáng)化落實(shí),對(duì)民警思想上、工作中或生活中遇到的困難和問題,要及時(shí)真心實(shí)意地予以關(guān)心幫助,使民警內(nèi)心感到組織的溫暖,特別是和民警工作學(xué)習(xí)在一起的基層所隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),要以同志之情、戰(zhàn)友之情來看待民警。要正確對(duì)待民警的缺點(diǎn)和不足,特別是犯錯(cuò)的民警,要肯定其成績(jī)和優(yōu)點(diǎn),不能 ……(未完,全文共2409字,當(dāng)前只顯示1450字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏淺談新形勢(shì)下如何加強(qiáng)民警思想政治教育

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