標題:踐行科學發(fā)展 服務專技人才

  在全黨開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,是黨的十七大作出的重大戰(zhàn)略部署,是繼保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動之后,又一次全黨范圍的集中教育活動。
  通過參加學習實踐活動,進一步深化了對科學發(fā)展觀的理解,增強了貫徹落實科學發(fā)展觀的信心、恒心和決心。我最大的觸動是:科學發(fā)展觀既是武裝全黨、推動發(fā)展的重大理論成果,也是指導人生、促進工作的具體要求;科 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略293字,正式會員可完整閱讀)…… 
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的執(zhí)行者,作為為廣大群眾服務的勤務員,只有時時以人為本、處處以人為本,才能很好的履行職責、服務發(fā)展。專業(yè)技術(shù)人員管理工作始終堅持從滿足專技人才的需要、促進專技人才隊伍建設來定位,積極樹立服務意識、規(guī)范意識和超前意識,切實做到“三個轉(zhuǎn)變”。
  一是由重管理向重服務轉(zhuǎn)變。長期以來,工作中管理的職能比較突出,服務的意識相對淡薄。落實科學發(fā)展觀,就要牢固樹立為廣大專技人才服務的觀念,真正從工作理念、職能定位、管理方式、服務模式上體現(xiàn)以人為本的思想。堅持把專技人員的需要作為第一需要,融管理和服務為一體,在管理中體現(xiàn)服務,在服務中實現(xiàn)管理。認真踐行“人誠事公”的服務理念,做到服務用自己的行動來體現(xiàn),滿意讓服務的對象去回答。
  二是由重經(jīng)驗向重規(guī)范轉(zhuǎn)變。職稱改革工作從上世紀八十年代開始,許多行之有效的工作方法沿用多年,很多工作的傳承也是言傳身教,長期以來形成了重經(jīng)驗的觀念。很有印象的是,市直某部門一位負責職稱工作的老同志很自豪的說:省廳換新工作人員后,不明白的問題還得向他請教。經(jīng)驗很重要,但是也有一些弊端。有些工作只知道這么干,不知道為什么這么干,文件的依據(jù)在哪里,政策的出處是什么,說不出來。而這項工作又是政策性非常強的工作。因此,要由依靠經(jīng)驗轉(zhuǎn)向經(jīng)驗和規(guī)范并重,甚至突破經(jīng)驗注重規(guī)范,樹立規(guī)范意識,做到依法履行職責、依規(guī)解答問題,更嚴謹?shù)貫閷<既藛T服務。
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