| 標(biāo)題：淺談如何加強(qiáng)民警八小時(shí)以外管理 |
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近日，有個(gè)別民警在八小時(shí)以外的時(shí)間發(fā)生違紀(jì)問(wèn)題受到支隊(duì)通報(bào)，由此“如何加強(qiáng)民警八小時(shí)以外管理”這個(gè)問(wèn)題重新擺在每一位基層大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)面前，作為教導(dǎo)員，更應(yīng)該多思索，多考慮這個(gè)問(wèn)題，現(xiàn)就如何加強(qiáng)民警八小時(shí)以外管理談一些拙見(jiàn)。 基層大隊(duì)的廣大民警工作在交通管理的最前沿，日常工作要求高，壓力大，有時(shí)正常的休息也不能完全保證。因此，有些同志就會(huì)利用八小時(shí)之外的業(yè)余時(shí)間，采取不同的方式來(lái)排遣、發(fā)泄情感，緩 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略350字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二是聽(tīng)，即：每月聽(tīng)取一次中隊(duì)或民警本人的思想?yún)R報(bào)，了解其思想、工作或生活中存在的困難和問(wèn)題，并通過(guò)其了解其他民警的信息，掌握第一手的信息資料。 三是訪，即：通過(guò)日常家訪的形式獲取信息。每月家訪，建立單位和家庭聯(lián)系制度，保持定期和經(jīng)常聯(lián)系，互通情況，通報(bào)民警在單位工作、學(xué)習(xí)情況，同時(shí)向家屬了解民警八小時(shí)以外的活動(dòng)情況。 四是察，即：注意觀察民警平時(shí)的言行，是積極進(jìn)取還是牢騷滿(mǎn)腹，是愛(ài)崗敬業(yè)還是追求享樂(lè)。通過(guò)觀其表而知其內(nèi)。 五是考，即：將了解到的信息及時(shí)記載，建立_管理檔案，通過(guò)日常有針對(duì)性的考察，進(jìn)一步了解民警思想狀況。 二、解決問(wèn)題，要做到爭(zhēng)取支持，懲防并舉 作為基層領(lǐng)導(dǎo)，在管理隊(duì)伍上，不但要親歷親為，還要善取各方面積極因素和力量的支持，做到齊抓共管，形成合力，同時(shí)，還要把防范與懲處結(jié)合起來(lái)，做到恩威并重，入情入理。在實(shí)際工作中，應(yīng)該采取“幫、疏、糾、懲”等措施來(lái)加強(qiáng)管理。 “幫”就是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)和同志間的幫助，做到既幫工作，又幫思想，對(duì)_和新民警進(jìn)行重點(diǎn)幫助。同時(shí)，還要強(qiáng)化日常教育，把先進(jìn)典型宣揚(yáng)和反面典型的警示結(jié)合起來(lái)。把五一、十一、春節(jié)等節(jié)假日期間作為隊(duì)伍八小時(shí)以外管理的重點(diǎn)時(shí)期，進(jìn)一步明確紀(jì)律要求，確保隊(duì)伍不發(fā)生問(wèn)題。 “疏”就是在嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)監(jiān)督、管理措施的同時(shí)，還要強(qiáng)化正確的引導(dǎo)和疏導(dǎo)。根據(jù)不同年齡層次民警的特點(diǎn)，開(kāi)展豐富多彩的警營(yíng)文化活動(dòng)，養(yǎng)成健康向上的生活習(xí)慣，變堵為疏 ……（未完，全文共1513字，當(dāng)前只顯示911字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏淺談如何加強(qiáng)民警八小時(shí)以外管理） 上一篇：新時(shí)期公安交通管理工作的幾點(diǎn)思考 下一篇：淺談交警基層執(zhí)法存在的主要問(wèn)題、原因及對(duì)策 相關(guān)欄目：綜合論文 管理 |