林業(yè)局精神文明建設(shè)事跡材料
今年以來，我局以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，審時(shí)度勢(shì)，帶領(lǐng)全局400名干部職工積極探索新形勢(shì)下加強(qiáng)精神文明建設(shè)的新途徑，內(nèi)練凝聚力，外增吸引力，提高向心力，發(fā)展生產(chǎn)力，弘揚(yáng)戰(zhàn)斗力，在“三個(gè)文明”建設(shè)方面取得了比較好的成績(jī)，為推動(dòng)各項(xiàng)工作的完成提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力和可靠的政治保證。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立有效的運(yùn)行機(jī)制。為切實(shí)加強(qiáng)精神文明創(chuàng)建工作，我局成立了由一把手擔(dān)任主任，紀(jì)檢書記擔(dān)任副主任，機(jī)關(guān)各科科長(zhǎng)、基層單位主要領(lǐng)導(dǎo)為領(lǐng)導(dǎo)小組的成員。機(jī)關(guān)辦公室為常設(shè)機(jī)構(gòu)，辦公室主任兼管文明辦工作。14個(gè)基層單位都建有文明創(chuàng)建小組，自上而下形成了整體合力，確保了各項(xiàng)活動(dòng)和目標(biāo)任務(wù)的 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略536字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 習(xí)了黨的十六大、十七大精神和新黨章相關(guān)內(nèi)容，開展了相關(guān)政策理論考核，法律知識(shí)競(jìng)賽，通過集體學(xué)習(xí)、集中培訓(xùn)，互相交流心得等形式，使全局干部職工加深了對(duì)新時(shí)期黨的路線、方針和政策的理解和支持，特別對(duì)黨的十七大規(guī)劃的新藍(lán)圖，明確的新任務(wù)、新目標(biāo)、新要求充滿了希望，全方位提高了大家的理論武裝水平和綜合素養(yǎng)。二是結(jié)合迎奧運(yùn)、樹新風(fēng)、講文明主題教育活動(dòng)，重點(diǎn)開展了“文明禮儀用語(yǔ)”、“獻(xiàn)愛心進(jìn)家庭”、“奧運(yùn)我參與、我奉獻(xiàn)”、“植樹迎奧光榮”等主題教育宣傳活動(dòng)，包括離退休老干部共450多人積極投入到活動(dòng)中來，激發(fā)了大家的工作熱情和奉獻(xiàn)精神，使全局上下呈現(xiàn)出安心本職、積極進(jìn)取、真抓實(shí)干的生動(dòng)局面。三是積極開展“三觀、三德、三義”信念教育，結(jié)合春季造林開展了學(xué)習(xí)馬永順、孫俊福和身邊的張建國(guó)造林模范活動(dòng)，組織機(jī)關(guān)和基層30名同志進(jìn)行了《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的知識(shí)競(jìng)賽，對(duì)行業(yè)綠化、執(zhí)法、農(nóng)業(yè)技術(shù)等1000名骨干進(jìn)行了職能培訓(xùn)，提高了大家的專業(yè)技術(shù)和崗位素質(zhì)，轉(zhuǎn)變了不同人群的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。四是深入開展文明執(zhí)法活動(dòng)。先后對(duì)67名行業(yè)執(zhí)法人員進(jìn)行了文明上崗，公正執(zhí)法等內(nèi)容的培訓(xùn)和教育，進(jìn)行了公平、公正、文明執(zhí)法的理論答辯和工作政績(jī)的述職，采取了解情況，走訪群眾等方法檢查執(zhí)法人員在實(shí)際工作中有無吃、拿、卡、要、送等現(xiàn)象的發(fā)生，并通過明察、暗訪、設(shè)立舉報(bào)箱、接受服務(wù)對(duì)象評(píng)議等方法，監(jiān)督執(zhí)法人員的行為，杜絕了各種不良現(xiàn)象的發(fā)生，滿意率達(dá)98%以上。五是開展了“八榮、八恥”教育宣傳活動(dòng)，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)_總書記關(guān)于“八榮、八恥”的講話精神，在全局系統(tǒng)掀起了“以榮為本，涉恥為辱”的研討、講座和評(píng)選活動(dòng)，使廣大干部職工樹立了正確的榮辱觀、道德觀和人生觀。自覺講文明、樹新風(fēng)，加班加點(diǎn)工作，主動(dòng)節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約辦公，廉潔自律成為一種時(shí)尚。六是搞好延伸服務(wù)，全面拓寬機(jī)關(guān)的服務(wù)功能。為了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)、規(guī)范行為、提高效率、優(yōu)化服務(wù)，我局結(jié)合文明創(chuàng)建和林業(yè)局的職能，推出了四種服務(wù)模式，深受各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大群眾的好評(píng)。著力職能向基層延伸。將林業(yè)局的16項(xiàng)行政職能，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道分別設(shè)立了服務(wù)窗口，由400多人的兼職和臨時(shí)工作人員承擔(dān)相應(yīng)的服務(wù)承諾，積極為百姓辦好事、辦實(shí)事。著力服務(wù)向百姓延伸。通過上門、深入田間地頭、承包和點(diǎn)對(duì)點(diǎn)服務(wù)等方法，為800多戶林農(nóng)、果農(nóng)、菜農(nóng)、花農(nóng)培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干1500多名，解決技術(shù)難題80多項(xiàng)。著力宣傳向社會(huì)延伸。通過網(wǎng)站、組織大型活動(dòng)和知識(shí)講座等方式，及時(shí)將有關(guān)林業(yè)、農(nóng)業(yè)等相關(guān)政策、信息、技術(shù)等300多條內(nèi)容在第一時(shí)間里告知 ……（未完，全文共2316字，當(dāng)前只顯示1394字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏林業(yè)局精神文明建設(shè)事跡材料）
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