標題:縣政府辦公室2009年度工作報告

  主任、副主任、各位委員:
  現將縣政府辦公室2009年度工作向人大常委會報告如下:
  2009年,在縣委、縣政府的正確領導和縣人大常委會的大力支持、關心下,我們堅持以科學發(fā)展觀為指導,圍繞縣委、縣政府的決策部署,立足辦公室職能,致力在學習創(chuàng)新、協(xié)調服務、督查落實上求突破,較好地完成了各項工作任務。具體我們著重抓了以下幾方面工作:
  一、抓學習。在加強政治理論、重大政策、業(yè)務知識、法律知識學習的同時,安排4名辦公室人員參加上級培訓。加強了黨員的教育,進一步健全完善了《辦公室工作規(guī)則》、會議制度、督查通報制度等一系列制度,辦文、辦會、辦事效率有了進一步提高。
  二、抓服務。圍繞服務領導、服務部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、服務群眾的要求,積極創(chuàng)新服務方式,提升服務水平 ……(快文網http://hoachina.com省略565字,正式會員可完整閱讀)…… 
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步加大督查力度,著力抓好縣“兩會”和人大決議、決定以及縣委、縣政府重要工作目標責任制、縣政府常務會議、專題會議、領導批示、人大代表建議和政協(xié)委員提案的辦理和督查工作。對固定資產投資、民生工程、供地工作、農房救助等實行一月一排名、一月一通報、一月一督查“三個一”制度,全年編發(fā)督查通報34期,通過強化督查,推進工作落實。受理人大代表議案4件、建議187件,縣政協(xié)委員提案80件。所有議案、建議和提案全部按規(guī)范和時限要求辦理,辦結率為100%。全力抓好各類重大問題的協(xié)調,全年召開各類專題會議70多次,促進了上下左右的精誠合作,推進了各項工作的落實。
  四、抓突破。一年來,我們認真抓好各方面工作的落實,在以下四個方面工作上實現了新突破,取得了新成績。
  1、政府信息公開工作。落實信息辦人員編制2名,配置了相關設備,確保政府信息于2009年5月1日正式對外公開。建成縣行政審批中心、檔案館、圖書館三個縣級查詢點,33個鄉(xiāng)鎮(zhèn)查詢點、254個村級查詢點。共公開信息14625條。
  2、應急管理工作。健全了縣鄉(xiāng)應急管理網絡,編制完成縣應急管理工作手冊和專項應急預案23個,切實提高了應急管理能力,做到應對及時,處置果斷,從而將可能造成的損失降到最低限度。
  3、僑務工作。推薦優(yōu)秀歸僑、僑眷18人為本屆縣市人大代表、政協(xié)委員,安排18位海外知名僑領和僑胞為政協(xié)特邀委員。共受理華僑僑胞來信來訪86件次,動員縣廣大僑胞捐資837萬元,其中僑胞僑眷通過××向××災區(qū)捐款156萬元。落實華僑僑團結對意向18個村,意向捐款400余萬元。全年共組織7批14人出訪。
  4、政府法制建設。扎實抓好機構建設、行政復議、執(zhí)法培訓、行政應訴等各項工作,提高了依法行政水平。配齊了33個鄉(xiāng)鎮(zhèn)兼職法制員。清理、登記以及公布具備各行政執(zhí)法主體資格的單位58個。進一步規(guī)范行政復議工作,選送的2個行政復議案卷和1份行政復議文書,獲“十佳案卷”和“十佳文書”稱號。完成了2009年行政執(zhí)法更新知識考試,申辦新證130本。
  五、抓自身。嚴格按照“兩個務必”、“八個堅持”的要求,全面落實黨風廉政建設責任制,辦公室主任切實肩負起黨風廉政建設第一責任人的責任,自覺遵守和模范帶頭執(zhí)行國家法律、法規(guī)和單位的規(guī)章制度;領導干部不搞特殊化,按標準接待上級領導,下基層不接受超標準接待,不利用公款大吃大喝。強化制度的剛性,堅持以制度管人。認真落實一把手不直接負責人事、財務制度,在財務開支方面,堅持認真審核,嚴格把關,謹慎用好每一筆錢,嚴禁奢侈浪費,在工作中,嚴格執(zhí)行各項工作制度和規(guī)范,有效杜絕了工作人員利用在領導身邊工作之機拉關系、搞創(chuàng)收、得私利等不良行為。
  六、抓改進。 ……(未完,全文共2442字,當前只顯示1470字,請閱讀下面提示信息。收藏縣政府辦公室2009年度工作報告

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