標題:國土資源管理中心信息化建設(shè)工作匯報材料

  一、中心所規(guī)范化建設(shè)
  我局開展基層國土資源管理中心所規(guī)范化建設(shè)以來,認真貫徹落實省國土資源廳《關(guān)于加強國土資源所建設(shè)的意見》(皖國土資黨組〔2007〕86號)和市國土資源局《關(guān)于加強國土資源所規(guī)范化建設(shè)的意見》(亳國土資黨組〔2008〕1號)精神,緊緊圍繞“完善_、提高素質(zhì)”這個主題,全面部署,加強領(lǐng)導,明確任務(wù),落實責任,扎實推進基層國土資源中心所規(guī)范化建設(shè),為促進全縣國土資源管理工作上臺階、上水平做出了積極貢獻。
 。ㄒ唬┟鞔_責任,加強領(lǐng)導。國土資源管理中心所是國土資源系統(tǒng)的“前哨”,是國土資源系統(tǒng)的窗口和形象。切實加強基層國土資源中心所規(guī)范化建設(shè),充分發(fā)揮其在經(jīng)濟建設(shè)中的作用,對于推進全縣國土資源管理工作健康發(fā)展具有十分重要的意義。2009年以來,我局對基層國土資源管理中心所的規(guī)范化建設(shè)工作高度重視,始終把基層國土資源管理中心所的規(guī)范化建設(shè)擺上重要議事日程,多次召開黨組會 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略675字,正式會員可完整閱讀)…… 
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工負責制度、執(zhí)法巡查及辦案制度、重大事項報告制度、信訪工作制度、地質(zhì)災(zāi)害防治制度、財務(wù)管理制度、車輛管理制度、廉潔自律制度等。為進一步促進我縣國土中心所規(guī)范化管理,2009年3月12日,由于強局長帶隊,組織全縣國土中心所所長到渦陽縣國土中心所進行參觀學習,通過學習,增長了見識,開闊了視野,找到了差距;通過學習,并結(jié)合我們的工作實際,及時修訂了財務(wù)管理制度、車輛管理制度,建立健全了工作臺帳及有關(guān)業(yè)務(wù)工作流程,使中心所各項工作更加制度化、程序化、科學化。
 。ㄋ模┘訌婈犖榻ㄔO(shè),提高工作人員素質(zhì)。針對國土中心所工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,難以勝任當前國土資源管理工作重任問題,我局狠抓了國土中心所法律、法規(guī)和政策的知識培訓和隊伍建設(shè)。一是制定了年度國土資源宣傳教育培訓工作計劃,建立集中培訓和每月一課制度,開展了國土資源管理業(yè)務(wù)工作針對性培訓,2009年以來,先后舉辦全員參加的業(yè)務(wù)培訓班5期,二次土地調(diào)查、規(guī)劃修編、每月一課等專題培訓班11期,把業(yè)務(wù)培訓和開展工作進行了有機結(jié)合,學以致用,提高了干部隊伍的政策法律水平和工作技能。二是堅持周調(diào)度制度,局所上下聯(lián)動,明確工作重點。即:一周一次工作安排,一周一次落實檢查,一周一次集中學習,對重大事項、重點工作實行掛牌督辦、限時辦結(jié)。局成立了督查辦公室,對局領(lǐng)導批示或交辦的限時辦結(jié)事項進行督查,每周一進行通報。三是鼓勵工作人員參加各種競賽和各類學歷教育,全面提高工作人員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。2009年以來,我局有2人獲得市局國土資源執(zhí)法監(jiān)察征文獎、8人參加自學和函授畢業(yè)、26人通過技術(shù)職稱考試。四是選準配強中心所負責人,堅持“能者上、庸者下”和在工作一線鍛煉干部、選拔干部的原則,大膽使用德才兼?zhèn),在本職崗位上表現(xiàn)突出的優(yōu)秀年輕同志,加強培養(yǎng)和鍛煉,提高他們的協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)水平。2009年以來,免去1名中心所所長,任命2名中心所副所長(主持工作)。
  2010年,我局將以此次會議為契機,不斷學習借鑒其他兄弟縣區(qū)局的先進經(jīng)驗,按照市局的要求,繼續(xù)加大工作協(xié)調(diào)力度,狠抓基層國土資源管理中心所的規(guī)范化建設(shè),使國土資源管理中心所規(guī)范化建設(shè)提高到一個新的水平。
  二、信息化建設(shè)
  我局信息化建設(shè)剛剛起步,除在省國土資源廳業(yè)務(wù)專網(wǎng)上正常運行的建設(shè)用地備案系統(tǒng)、土地市場動態(tài)檢測與監(jiān)管系統(tǒng)、土地整理復墾開發(fā)項目信息報備系統(tǒng)、視頻會議系統(tǒng)等非審批類系統(tǒng)的應(yīng)用外,2009年局各股室及班子成員配備了計算機,目前都是單機作業(yè),主要用來打字和簡單的圖表處理,沒有專業(yè)的技術(shù)人員。2010年,我局成立了局長為組長的信息化工作領(lǐng)導小組,切實加強領(lǐng)導,將信息化建設(shè)工作作為我局重要工作,納入重要議事日程,與其他各項工作同安排同部署,力爭完成信息化建設(shè)各項目標任務(wù)。
  一是建立健全機構(gòu)。積極主動向縣政府和編制部門匯報,爭取盡快成立國土資源信息中心,落實人員編制,做到事有人干、工作不間斷。同時加快隊伍建設(shè),加大對人才培養(yǎng)的力度,采取走出去、請進來和引進相結(jié)合的方式,建立合理的用人制度和激勵機制,吸納和穩(wěn)定高素質(zhì)的人才,為整個信息化系統(tǒng)的正常運行提供技術(shù)保障。
  二是強化干部職工培訓。2010年將結(jié)合我局信息化建設(shè)的實際情況,對全局干部職工,分層 ……(未完,全文共2916字,當前只顯示1755字,請閱讀下面提示信息。收藏國土資源管理中心信息化建設(shè)工作匯報材料

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