| 標(biāo)題：統(tǒng)計(jì)局加強(qiáng)調(diào)查員隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料 |
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一、加強(qiáng)輔調(diào)員隊(duì)伍建設(shè)的必要性 �。ㄒ唬┱{(diào)查隊(duì)的工作性質(zhì)決定了必須要加強(qiáng)輔調(diào)員隊(duì)伍建設(shè)。調(diào)查隊(duì)_改革的初衷是為了保證國(guó)家統(tǒng)計(jì)局直屬調(diào)查隊(duì)能夠獨(dú)立采集數(shù)據(jù)，獨(dú)立上報(bào)，防止干擾，或者增強(qiáng)抗干擾能力�！蔼�(dú)立調(diào)查、獨(dú)立上報(bào)”調(diào)查數(shù)據(jù)的原則，要求我們必須建立一套獨(dú)立的調(diào)查信息采集網(wǎng)絡(luò)，如果說(shuō)基層調(diào)查隊(duì)是網(wǎng)絡(luò)末端的信息采集中心，那么輔調(diào)員就是聯(lián)接調(diào)查對(duì)象和信息采集中心的紐帶，如果缺少了他們的支持與配合，整個(gè)調(diào)查信息采集網(wǎng)絡(luò)將會(huì)陷入癱瘓。 �。ǘ┗鶎诱{(diào)查力量薄弱的現(xiàn)實(shí)情況決定了必須要加強(qiáng)輔調(diào)員隊(duì)伍建設(shè)。按照湖北地區(qū)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局縣級(jí)調(diào)查隊(duì)“三定規(guī)定”，十堰兩個(gè)縣級(jí)調(diào)查隊(duì)的編制數(shù)均為7人，而擔(dān)負(fù)的調(diào)查任務(wù)卻多達(dá)10余項(xiàng)，每個(gè)專業(yè)人 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略533字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… �。ǘ┙⑼晟频妮o調(diào)員管理機(jī)制 調(diào)查隊(duì)改革前，我們主要注重輔調(diào)員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，對(duì)于如何規(guī)范輔調(diào)員管理工作一直是個(gè)盲區(qū)。隨著調(diào)查隊(duì)管理_改革的深入推進(jìn)，建立一系列輔調(diào)員管理制度，規(guī)范輔調(diào)員管理工作顯得尤為緊迫。一是要建立輔調(diào)員選配和聘用制度，確保選配、聘用的每一名輔調(diào)員都是一名稱職的輔調(diào)員；二是要建立輔調(diào)員工作和考核制度，確保輔調(diào)員開展工作時(shí)有章可循，有據(jù)可依，對(duì)輔調(diào)員工作實(shí)行量化考核，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，不能干好干壞一個(gè)樣；三是要建立輔調(diào)員培訓(xùn)制度，加強(qiáng)輔調(diào)員培訓(xùn)工作，提高業(yè)務(wù)水平和調(diào)查能力，確保調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量。 �。ㄈ┙⑴c調(diào)查任務(wù)相配套的輔調(diào)員激勵(lì)機(jī)制 一是要規(guī)范輔調(diào)員調(diào)查補(bǔ)貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)調(diào)查任務(wù)的多少和工作量的大小，給予輔調(diào)員相應(yīng)的調(diào)查補(bǔ)助，可以全省統(tǒng)一一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，也可以一個(gè)地區(qū)統(tǒng)一一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，這樣一來(lái)，不僅避免了同一地區(qū)輔調(diào)員相互攀比的現(xiàn)象，還可以進(jìn)一步規(guī)范基層隊(duì)的財(cái)務(wù)管理工作；二是要建立完善的輔調(diào)員獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，對(duì)于基層工作做得扎實(shí)，數(shù)據(jù)質(zhì)量?jī)?yōu)質(zhì)，額外完成一些臨時(shí)性調(diào)查任務(wù)的輔調(diào)員給予物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于作風(fēng)漂浮、效率不高、數(shù)據(jù)質(zhì)量差的給予批評(píng)教育，不能勝任調(diào)查工作或給調(diào)查工作帶來(lái)負(fù)面影響的輔調(diào)員應(yīng)予以解聘。 （四）強(qiáng)化輔調(diào)員培訓(xùn)工作 隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)深入發(fā)展和各項(xiàng)改革的不斷深化，調(diào)查工作從其所觸及內(nèi)容的深度和廣度以及調(diào)查方法上都有了質(zhì)的飛躍，基層調(diào)查工作任務(wù)繁重而復(fù)雜，同時(shí)，社會(huì)信息化、知識(shí)化和經(jīng)濟(jì)全球化步伐的加快，對(duì)統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作效率、調(diào)查數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確度和時(shí)效性的要求也愈來(lái)愈高，這就對(duì)基層統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作提出了更高的要求。因此，強(qiáng)化輔調(diào)員的培訓(xùn)，提高輔調(diào)員業(yè)務(wù)水平和調(diào)查能力，應(yīng)經(jīng)常化和制度化。一是要根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)制度，分批次、分專業(yè)開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；二是要定期開展以《統(tǒng)計(jì)法》和《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》為主要內(nèi)容的法律知識(shí)培訓(xùn)，提高輔調(diào)員守法意識(shí)和反對(duì)統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)行為的自覺性，做到依法調(diào) ……（未完，全文共2304字，當(dāng)前只顯示1387字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏統(tǒng)計(jì)局加強(qiáng)調(diào)查員隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料） 上一篇：2010年上半年幼兒園安全管理制度范例 下一篇：2010年旅游局上半年旅游工作匯報(bào) 相關(guān)欄目：統(tǒng)計(jì) 財(cái)稅統(tǒng)計(jì) 調(diào)研報(bào)告 建筑 經(jīng)驗(yàn)交流 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 申報(bào)材料 |