標(biāo)題:人力資源部主任2010述職述廉報(bào)告

  公司人力資源部主任2010述職述廉報(bào)告
  按照公司規(guī)定,現(xiàn)在我做2010年述職述廉匯報(bào),不妥之處,請(qǐng)大家批評(píng)指正。
  一、履行職務(wù)情況:
  2010年,我繼續(xù)擔(dān)任公司人力資源部主任一職,同時(shí)兼任機(jī)關(guān)黨總支和機(jī)關(guān)(一)支部書(shū)記。
  我對(duì)自己2010年整體工作評(píng)價(jià)是:能按照集團(tuán)公司年度總體工作思路和要求,忠實(shí)履-
  行崗位職責(zé),認(rèn)真做好部門(mén)工作,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人力資源部的員工圓滿完成了工作任務(wù)。
  概括自己2010年在德、能、勤、績(jī)四方面的情況:
  德:能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策,與中央保 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略440字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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到的問(wèn)題。所以說(shuō),如果部門(mén)工作有成績(jī),能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和職工的肯定,那是人力資源部員工共同努力的結(jié)果;如果有問(wèn)題,有領(lǐng)導(dǎo)和職工不夠滿意的地方,那是我的責(zé)任,說(shuō)明我沒(méi)有把工作做好。
  二、廉潔自律情況
  在這方面,我清楚“公生明、廉生威”這樣樸素的道理。我對(duì)自己的總體要求是:
  按守則自本文來(lái)自,轉(zhuǎn)載請(qǐng)保留此標(biāo)記。律:凡是上級(jí)規(guī)定不準(zhǔn)做的我絕對(duì)不做,凡是上級(jí)要求達(dá)到的我爭(zhēng)取達(dá)到,不違章、不違紀(jì)、不犯法,做個(gè)稱(chēng)職的一把手;
  用制度自律:認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央、省公司和集團(tuán)公司的各類(lèi)廉潔從政的政策、規(guī)定和要求,并以此嚴(yán)格要求自己的言行;
  以“主任”自律:部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)該是本部門(mén)干部職工的表率,兩個(gè)文明建設(shè)的“領(lǐng)頭雁”。因此,我在考慮問(wèn)題、處理事情當(dāng)中,凡是要求員工做到的,自己首先做到。不以“主任”自居,而是以“主任”自律,珍惜組織給予自己有限的權(quán)力。
  按照《國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人廉潔自律規(guī)定》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干規(guī)定》、省公司以及集團(tuán)公司的相關(guān)要求,本人堅(jiān)持做到了以下幾點(diǎn):
  1、不行賄不受賄,廉潔奉公,沒(méi)有接受過(guò)任何影響公正行使公務(wù)的禮金;
  2、不搞小團(tuán)體、小圈子,在主持部門(mén)工作中,帶頭遵紀(jì)守法,反腐倡廉;
  3、我做到了管好配偶、子女,沒(méi)有利用本人的影響謀取私利。愛(ài)人在西安電力機(jī)械廠是一般管理干部;兒子和兒媳分別在勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院和陜鼓集團(tuán)工作,均是一般工程技術(shù)人員。
  4、屬于要向公司匯報(bào)的大事方面,今年5月操辦了兒子的婚禮,沒(méi)有違規(guī)違紀(jì)行為。
  三、存在的主要問(wèn)題:
  1、雖然能自覺(jué)學(xué)習(xí)、讀書(shū),但是學(xué)習(xí)的積極性和熱情有所減退;
  2、在工作遇到困難或遇到棘手問(wèn)題時(shí)容易產(chǎn)生急躁情緒;
  3、工作中對(duì)下屬要求比較嚴(yán)格,但是在關(guān)心他們家庭和生活方面還做的不夠。
  四、2011年的設(shè)想
  1、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。主要是講政治、講黨性,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策。還要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的思想,不斷充實(shí)自己的知識(shí)面,以適應(yīng)工作和社會(huì)的發(fā)展。
  2、進(jìn)一步努力工作。包括兩方面內(nèi)容:一是加強(qiáng)人力資源 ……(未完,全文共1902字,當(dāng)前只顯示1145字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏人力資源部主任2010述職述廉報(bào)告

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