| 標題：2010年縣管理部年終工作總結 |
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一、主要指標完成情況： 住房公積金當年新增歸集額4142萬元（數(shù)據(jù)截止10月底，下同），完成目標任務4000萬元的103.55%，預計全年完成4800萬元，完成目標任務的120%；新增繳存職工670人，完成目標任務300人的223.33%，預計全年完成700人，完成目標任務的233.33%；新增繳存單位9戶，其中農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)2戶，完成目標任務1戶的200%；新增貸款發(fā)放9572.5萬元，完成目標任務8000萬元的119.66%，預計全年完成1.04億元，完成目標任務的130%；住房公積金貸款本息到期回收率達到了99.99%，達到目標任務99.8%的要求；月均活期備付率最高為10.93%，未超過12%的目 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略527字，正式會員可完整閱讀）…… �。ㄈ巴黄颇辍惫ぷ魃钊腴_展 將每月的工作動態(tài)和工作簡報及時向縣委、縣政府報告，在政府辦公內網(wǎng)和公文交換網(wǎng)及時公布相關信息；認真開展干部隊伍建設工作，開展了思想交流活動掌握干部職工的思想動態(tài)；嚴格考勤、考核獎懲逗硬；強化五化建設，提高效率、防控風險，維護和提升了公積金形象。 �。ㄋ模┙逃嘤柟ぷ鞣�(wěn)步推進 對一站式進場單位和繳存單位開展了4次共223人次的專題培訓，管理部形成了每周四下午班后會的學習培訓制度，三季度末職工培訓已達116學時。 �。ㄎ澹﹥炔匡L險稽核控制一絲不茍。 年初制定了《內部業(yè)務風險控制稽核評價實施細則》和《住房公積金糾風工作實施細則》，并嚴格予以實施。分別于3月26日、6月28日和9月10日開展了三次內部稽核檢查和“五化”建設檢查，并形成了檢查報告，對檢查出的問題及時予以糾正。 �。┐翱谝�(guī)范化建設工作取得實效。 7月8日召集涉及公積金窗口服務的縣建行、公證處、評估公司和擔保公司相關工作人員，開展了窗口規(guī)范化服務標準培訓。嚴格執(zhí)行相關制度，每月檢查，兌現(xiàn)獎懲措施。到目前為止，我管理部未接到一起針對服務質量的投訴。 �。ㄆ撸┬麄骱托畔⒐ぷ饔新曈猩� 通過各種渠道共發(fā)布各類信息57篇，其中，突破性地在省級媒體《四川科技報》上發(fā)表了兩篇宣傳文章，在我縣政府網(wǎng)站上也建立了我管理部的子網(wǎng)站，并分別在公文信息交換網(wǎng)、蒲江oa辦公網(wǎng)等媒體上同步進行了信息發(fā)布，拓展了我管理部的宣傳渠道。 �。ò耍┲Р拷ㄔO和黨風廉政建設工作圓滿完成。 管理部黨支部分別開展了向王志良同志學習活動、創(chuàng)先爭優(yōu)活動、雞冠山幫扶活動等，并設置了支部活動園地。評選出了“黨員示范崗”。高度重視黨風廉政建設工作。年初我管理部同每一名職工簽訂了《黨風廉政責任書》，對黨風廉政做出了詳細的規(guī)定，目前為止未發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀行為。 三、存在的問題 一是歸集擴面工作仍較困難；二是組織文化建設和干部隊伍精細化管理需要提高；三是國家宏觀調控政策對明年貸款業(yè)務影響較大；四是在內部風險控制和對銀行的檢查方面，精細化管理程度不夠高。 四、2011年工作計劃 2011年是我中心的“管理年”，圍繞“提高住房公積金管理的人性化、精細化、信息化水平；增強管理的主動性、先進性、全面性”的工作方針，我管理部的奮斗目標是：新增歸集額4400萬元；新增繳存職工400人；新增貸款發(fā)放3000萬 ……（未完，全文共2275字，當前只顯示1369字，請閱讀下面提示信息。收藏2010年縣管理部年終工作總結） 上一篇：2011年統(tǒng)計局黨建工作計劃范文 下一篇：2010年社區(qū)計劃生育年終工作總結 相關欄目：中秋節(jié)和國慶節(jié)專題 管理 年終總結 工委 工作體會 工作總結 工作匯報 五一和五四節(jié)日專題 個人總結 |