標題:電信公司營業(yè)廳經理述職報告

  帶著回味的2011年已悄悄遠去,新一年的腳步已開始起步。回顧2011一年來的工作,有辛勞有付出,有成績有不足,當然更多的是工作經驗的積累。 營業(yè)廳是公司直接為客戶演示和辦理業(yè)務、提供面對面服務的經營場所,是客戶認識企業(yè)、提升企業(yè)品牌的重要窗口。為進一步提高公司對外樹立高效品牌,宣傳品牌形象,更多的收集市場信息與情報,更多的接收用戶的意見和反饋情況,現對2011年工作總結如下:
  熱愛本職工作,精通電信業(yè)務。
  工作是每一個人人生中必須經過的路 ……(快文網http://hoachina.com省略388字,正式會員可完整閱讀)…… 
  更多相關文章:電信公司營業(yè)廳經理述職報告
電信公司文明創(chuàng)建申報材料
2011年電信公司工作總結
電信公司2011年工作總結及2012年工作計劃
電信公司辦公室主任競職演講稿
2010年電信公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結
電信公司創(chuàng)先爭優(yōu)經驗材料
電信公司文明窗口創(chuàng)建工作典型材料
電信公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作總結
2010年電信公司五五普法自查報告
電信公司員工全國“三八”紅旗手先進事跡
電信公司客戶部經理個人先進事跡
省農業(yè)廳經管處處長在經管工作座談會上的小結發(fā)言
2009年電信公司員工教育培訓工作總結
可能的幫助營業(yè)員推銷我們的產品,做好后臺支撐,及時總結經驗與其他營業(yè)員分享討論。
  嚴格遵章守紀,維護企業(yè)信譽。
  團結同事,共同努力。同事關系融洽,團結友愛,互幫互助,互相尊重。不圖謀私利,維護企業(yè)信譽,要求即使在無人監(jiān)督、獨立工作的情況下也不做任何侵犯企業(yè)利益的事情。當用戶到營業(yè)廳進行投訴時,我要求必須按照首問負責制認真處理、全程跟蹤處理,并做好記錄,維護企業(yè)信譽,做好營業(yè)廳經理的職責。
  交通大街營業(yè)廳是支年輕的隊伍,這個生機勃勃的集體將在新的形勢下不斷追求發(fā)自內在的服務精神,講究服務藝術,用愛心、耐心、誠信、恒心去對待每一位用戶,以創(chuàng)建明星班組為目標,現對2012年工作計劃如下:
  第一,明確2012年工作目標,實行“一流管理,一流服務,一流人才,一流業(yè)績”,著實提高業(yè)務受理量,創(chuàng)新思維,利用每個人不同的性格發(fā)揮自己的長處,放開去干,放心去干,做好營業(yè)廳班長的支撐,做到粗中有細,定期核查,保證營業(yè)無投訴,業(yè)務無差錯。嚴懲違規(guī),表彰先進。使每個營業(yè)員發(fā)揮自己的長處。
  第二,隨著體驗式營銷的開展,在新的環(huán)境中更加注重培養(yǎng)營業(yè)員愛崗敬業(yè),高度負責的工作態(tài)度充分發(fā)揮主觀能動性、積極性,激勵奮發(fā)進取的工作熱情,加強營業(yè)員主人翁意識。做到人人有計劃,人人有目標,每天開早班會落實實際需要改進內容,通報個人實際業(yè)務發(fā)展量和受理量,時常提醒自己的現階段與目標和計劃的差距。
  第三,務實作風,善于學習先進經驗,多與兄弟公司交流,尤其應與沙河等有先進業(yè)績和管理模式經驗的分公司保持交流,在學習的基礎上善于創(chuàng)新、改進、務實和總結,使管理模式、營業(yè)業(yè)務發(fā)展量和服務態(tài)度得以確實提高。
  第四,正如“一年之計在于春”,真正將“首季開門紅”任務指標重視起來,為一年的工作打下堅實基礎,將任務指標分配到個人,時常督促,每天通報個 ……(未完,全文共1676字,當前只顯示1009字,請閱讀下面提示信息。收藏電信公司營業(yè)廳經理述職報告

上一篇:中學文明創(chuàng)建申報材料
下一篇:住建局2011年建筑施工安全生產工作總結

相關欄目:電信 通信 公司 企業(yè)講話 民營招商 述職報告 黨務講話 政務講話 黨會報告 政府報告 述廉報告 調研報告