| 標題：社保局2013年工作總結及2014年工作思路 |
| 社保局2013年工作總結及2014年工作思路 一年來，在縣委、縣政府和縣人社局的正確領導下，我局堅持以確保企業(yè)離退休人員按時足額發(fā)放為中心,以征繳、清欠、擴面工作為重點，以自身能力建設為抓手,創(chuàng)新思路、扎實工作，推動了全縣社保事業(yè)再上臺階：社會保險參保覆蓋面進一步擴大，基金征繳再創(chuàng)新高，各項社會保險待遇按時足額發(fā)放，基礎管理不斷加強，經(jīng)辦能力和服務水平不斷提高，為我縣的經(jīng)濟發(fā)展、_作出了積極的貢獻�，F(xiàn)將一年來工作情況總結如下： 一、工作成效 �。ㄒ唬⿺U面工作成效顯著。全縣職保、工傷、生育保險參保人數(shù)（在職）分別為42503人、21626人、14890人，分別完成市上下達目標任務（42140人、21606人、14850人）的100.58%、100.09%、100.27%。 （二）基金征繳業(yè)績突出。全縣職保、工傷、生育保險基金征收分別達29982.41萬元（不含超齡參保24673萬元）、567.34萬元、206.73萬元，分別完成市上下達目標任務（26500萬元、484萬元、198萬元）的114.14%、119.09%、104.4%。 �。ㄈ┌l(fā)放成果切實鞏固。2013年全年共為職保離退休人員53879人（其中含森工59人，西藏1人，停發(fā)92人）共支付養(yǎng)老金6.7億元，新增退休人員10767（其中包含2013年11、13月超齡參保2014年元月執(zhí)行退休待遇的4832人，被征地農(nóng)民980人），正常退休4199人、提退739人、病退29人、病退職34人，死亡退休人員601人，支付喪葬撫恤費949.5萬元，人均死亡待遇支付15799元。 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略1182字，正式會員可完整閱讀）…… 基金征收：在確保各險種當期應收盡收的同時，針對2013年社�；饘徲嬏岢鰠⒈挝磺焚M問題，我局積極向縣領導、縣人社局匯報，由縣人社局、財政局、監(jiān)察局、審計局、工商聯(lián)等部門聯(lián)合發(fā)文開展參保單位欠費清繳專項工作，縣社保局成立欠費清繳專項工作小組，認真開展欠費清繳工作。一是明確工作重點難點，通過逐一清理參保單位欠費，以欠費上千萬、上百萬、50萬以上、10萬以上、5萬以上劃分清理批次，通過抽絲剝繭逐一落實清欠工作；二是上下齊心股室配合形成合力，要求各股室在辦理單位業(yè)務時核實其欠費清繳工作落實情況，對未按要求配合開展欠費清繳工作的，緩辦其他業(yè)務，待其按文件要求完成欠費清理工作后，再予以辦理。三是張弛有度順利推進清欠工作，采取電話約談、上門服務、召開座談會等形式，主動與欠費企業(yè)進行溝通并面對面地進行《社會保險法》的宣傳，通過逐一分析欠費單位的實際情況，與欠費單位共同磋商制定行之可行的還款辦法，即確保社保基金的征收，又確保欠費單位的正常運轉(zhuǎn)。全年，共清理職保欠費單位178戶，涉及欠費3797萬元，收回欠費950萬元，簽訂還款協(xié)議18戶涉及欠費2920萬元；清理機關事業(yè)欠費單位190戶，完清欠費187戶，簽訂還款協(xié)議6戶，追收老欠358 萬元，清理出41名自收自支未參保人員全部進行了清算并完善了參保手續(xù)。 �。ǘ⿵娀⻊�，著力管理。 一是堅持確保發(fā)放工作目標責任考核制度、基金支付能力預警制度，加強基金調(diào)度，確保養(yǎng)老、工傷、生育各項社會保險待遇按時足額支付。二是為有效防范重復參保、重復享受待遇和違規(guī)參保等行為，推動常規(guī)統(tǒng)計數(shù)據(jù)與聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析相結合，豐富統(tǒng)計分析成果，自2013年6月起，全局采取“臺賬式”管理（自2013年4月起，統(tǒng)籌、退管已初步采取“臺賬式”管理，效果良好），要求各股室根據(jù)自身業(yè)務實際，制定好各項經(jīng)辦業(yè)務臺賬，并做好詳細記錄，月末形成一套綜合的本股室月報表，次月5日前報局辦公室、分管領導和局主要負責人。三是精心組織實施企業(yè)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金工作、工傷人員調(diào)待工作，提高參保人員的社會保險待遇，使廣大退休人員深切體會到了黨和政府的關心，享受了到社會發(fā)展的成果。及時做好了 2013年享受調(diào)待的退休人員45863人（其中代管森工60人），月增加基本養(yǎng)老金877.4萬元，比2011年調(diào)待增加378.4萬元，2013年人均調(diào)待增加191.3元，比2011年人均增加151.85元的基礎上增加39.45元；在2011年全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資公布后，認真清理2013年1至5月新辦理人員617人重新計算基本養(yǎng)老金待遇，月增加基本養(yǎng)老金7.3萬元，一次性補發(fā)16.94萬元并通過銀行補發(fā)2013年1至5月死亡的企業(yè)離退休人員81人的喪葬費14.07萬元，人均補發(fā)1614元；按照市局2013年企業(yè)退休人員領取養(yǎng)老金資格認證工作布置，以會代訓并張貼公告，發(fā)送短信等多種措施告之全縣參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的退休人員2013年認證相關事宜，全年共認證43575人（其中系統(tǒng)認證43575），認證率89%，沒有系統(tǒng)認證5442人；開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的文體活動和送“溫暖”活動，在重陽節(jié)，首次以富順縣人民政府主辦，縣人社局、富世鎮(zhèn)人民政府、富順縣社保局共同承辦，富世鎮(zhèn)14個社區(qū)18個代表隊700余名退休職工參加的“歡度重陽節(jié)?喜迎十八大”大型文藝匯演，市人社局、市社保局相關領導，縣四家班子在家領導、縣級各部門領導和縣人社局、縣社保局全體工作人員與近萬余名退休職工、老年朋友和群眾共同觀看了文藝匯演，同時，安排了30萬元資金并向縣財政爭取了5萬元資金給各鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）勞動保障所、富世鎮(zhèn)各社區(qū)，有力的保證了重陽節(jié)退休職工活動圓滿完成，全縣共計2萬余名退休職工參加了這些活動，得到了縣委、縣府領導和機關部門領導的充分肯定和認可，老年朋友對此也非常贊賞。 �。ㄈ┒帱c開花，全面結果。 一是積極爭取資金加大投入，改善發(fā)展環(huán)境完成搬遷、 檔案室的建立（新建了四間60平方米的檔案室）、硬件設施的更新?lián)Q代（新購置11臺聯(lián)想揚天I3型電腦、1套多功能一體復印機、1套投影儀、4臺噴墨打印機、2臺激光打印機、2臺票據(jù)專用打印機、18張帶硬盤物理隔離卡）等工作。 二是確保各項社保待遇發(fā)放，做好參保單位參保人員數(shù)據(jù)清理及在職人員信息補充采集等工作（參保人員基本信息數(shù)據(jù)采集人數(shù)13704人，其中社區(qū)登記4150人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所登記4292人，企業(yè)登記3762人）。 三是積極配合社保基金審計，切實抓好審計問題整改，力求整改到位取得實效。同縣農(nóng)保局共同核實并妥善處理了審計發(fā)現(xiàn)的16人重復領取待遇問題，由縣農(nóng)保局負責清退；通過認真開展清欠工作，認真整改審計中發(fā)現(xiàn)的參保單位欠繳社會保障資金問題（共收回往年欠費750.15萬元，企業(yè)370.15萬元，機關保險380萬元）；通過及時向縣政府報告，妥善解決了審計提出的被征地農(nóng)民資金未足額到位資金問題（涉及在市政府【2010】60號文件出臺前的被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險應由縣財政應劃撥到我局的被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險欠費835.3萬元，通過專題報告縣政府，由縣財政按年度到位，縣財政已按進度到位前三年資金45 ……（未完，全文共6383字，當前只顯示3073字，請閱讀下面提示信息。收藏社保局2013年工作總結及2014年工作思路） 上一篇：審計局2013年黨風廉政建設工作總結 下一篇：交通運輸局2013年工作總結和2014年工作思路 相關欄目：保險 民政 統(tǒng)戰(zhàn)民政 勞動保障 年終總結 工作總結 個人總結 計劃規(guī)劃 |