標(biāo)題:關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的實(shí)施意見
關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的實(shí)施意見

為全面貫徹落實(shí)《十八屆中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》和《中共海南省委、海南省人民政府關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的二十條規(guī)定》,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),密切同人民群眾的聯(lián)系,結(jié)合xx實(shí)際,制定本實(shí)施意見。
一、密切聯(lián)系群眾,積極開展便民服務(wù)
要密切聯(lián)系群眾,多同基層黨代表、人大代表、政協(xié)委員及基層群眾交朋友,通過“聯(lián)村進(jìn)企”、下訪、接訪、約訪、通信、網(wǎng)絡(luò)等方式加強(qiáng)同群眾的常態(tài)化聯(lián)系;要帶頭做到“五個(gè)一”,即每人聯(lián)系一個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目、一個(gè)信訪案件、一個(gè)鎮(zhèn)、一個(gè)村、一批困難戶;要積極構(gòu)建市鎮(zhèn)村三級(jí)便民服務(wù)體系,推進(jìn)全市207個(gè)村(社區(qū))村級(jí)便民服務(wù)點(diǎn)建設(shè),建立村級(jí)便民服務(wù)點(diǎn)代辦員隊(duì)伍,經(jīng)常深入各便民服務(wù)點(diǎn),指導(dǎo)開展便民服務(wù)工作;要按照“守住底線,突出重點(diǎn)”原則,特別重視加強(qiáng)處在貧困線以下、行動(dòng)辦事不便等弱勢(shì)_的“訪貧問苦”常態(tài)化工作,進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。
二、深入基層,扎實(shí)開展調(diào)查研究
要切實(shí) ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略734字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
  更多相關(guān)文章:關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群
  • 煙草系統(tǒng)反對(duì)四風(fēng)密切聯(lián)系群眾交流發(fā)言材料(心得體會(huì))

  • 群眾路線怎么走,改進(jìn)作風(fēng)怎么辦,五好干部怎么做心得體會(huì)

  • 改進(jìn)工作作風(fēng) 密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定的心得體會(huì)

  • 黨的群眾路線學(xué)習(xí)心得 密切聯(lián)系群眾貴踐行

  • 市人大常委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾民主生活會(huì)剖析材料

  • 群眾路線怎么走改進(jìn)作風(fēng)怎么辦落實(shí)工作怎么干大討論發(fā)言稿

  • 改進(jìn)作風(fēng)干實(shí)事,一縷清風(fēng)撲面來

  • 關(guān)于召開構(gòu)建黨聯(lián)系群眾新型紐帶“三個(gè)一”專題座談會(huì)發(fā)言材料

  • 開展“四群”教育實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度工作總結(jié)

  • 密切聯(lián)系群眾工作經(jīng)驗(yàn)

  • 學(xué)生黨員密切聯(lián)系群眾演講稿

  • 開展“四群”教育實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度工作自檢自查情況報(bào)告

  • 關(guān)于開展四群”教育實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度實(shí)施方案

  • 高會(huì)議用餐、住宿標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁在高消費(fèi)酒店和風(fēng)景名勝區(qū)召開會(huì)議,嚴(yán)禁借召開會(huì)議之機(jī)到風(fēng)景名勝區(qū)公費(fèi)旅游,嚴(yán)禁組織高消費(fèi)娛樂、健身活動(dòng)。凡可在機(jī)關(guān)舉行的會(huì)議活動(dòng),原則上不安排在賓館和其他經(jīng)營性場(chǎng)所舉行,工作會(huì)議一律使用紙質(zhì)文件袋,不以會(huì)議名義隨意發(fā)放公文包、高檔文具和紀(jì)念品。
    七、精減文件簡(jiǎn)報(bào),提高辦文效率
    要減少文件數(shù)量,規(guī)范文件收發(fā)文流轉(zhuǎn),提倡使用辦公自動(dòng)化系統(tǒng)。除有限定發(fā)送范圍的簡(jiǎn)報(bào)以外,各鎮(zhèn)、各部門工作簡(jiǎn)報(bào)原則上統(tǒng)一匯總至《萬寧政務(wù)》刊發(fā),不得另行印發(fā)。沒有實(shí)質(zhì)性內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件一律不發(fā),沒有參考價(jià)值的簡(jiǎn)報(bào)一律不發(fā)。已公開發(fā)布的、對(duì)上級(jí)普發(fā)性文件沒有新的貫徹要求的、已開會(huì)部署的,不再印發(fā)文件。上級(jí)文件有明確要求或確需印發(fā)文件貫徹落實(shí)的,要結(jié)合實(shí)際情況提出切實(shí)可行的工作措施,不得照抄照轉(zhuǎn)、層層轉(zhuǎn)發(fā)。嚴(yán)格實(shí)行文件簡(jiǎn)報(bào)辦理審批制度,壓縮文件簡(jiǎn)報(bào)篇幅。一般性文件、材料、講話稿不超過 5000 字,請(qǐng)示報(bào)告性文件不超過 3000 字,一般性簡(jiǎn)報(bào)不超過 1000 字。
    八、嚴(yán)格審批,減少一般性事務(wù)活動(dòng)
    除統(tǒng)一安排以外,市委市政府領(lǐng)導(dǎo)一律不出席各類剪彩、奠基、頒獎(jiǎng)活動(dòng)和慶祝會(huì)、紀(jì)念會(huì)、表彰會(huì)、研討會(huì)及各類論壇。除統(tǒng)一安排或?qū)嶋H工作需要以外,市委市政府領(lǐng)導(dǎo)不出席與自己分管工作不相關(guān)的活動(dòng),確需出席的按程序報(bào)批。市委市政府領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人一般不公開出版著作,不為部門和地方的會(huì)議及活動(dòng)發(fā)賀信賀電,不題詞題字,不為他人著作寫序。
    九、加強(qiáng)管理,嚴(yán)格控制出訪活動(dòng)
    出國、出省考察交流視工作需要按程序?qū)徟]有工作需要和實(shí)質(zhì)性內(nèi)容的出訪不作安排。市領(lǐng)導(dǎo)原則上每五年出國(境)不超過2次,確因工作需要超過2次的,按程序報(bào)批。同一時(shí)期出國(境)不超過2人,活動(dòng)時(shí)間和范圍要嚴(yán)格控制,陪同人員和工作人員要從嚴(yán)控制,嚴(yán)格執(zhí)行公款出國(境)和職務(wù)消費(fèi)有關(guān)規(guī)定,不借考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、招商引資等名義公款旅游。
    十、注重實(shí)效,改進(jìn)新聞報(bào)道
    一般性會(huì)議和活動(dòng)原則上不作新聞報(bào)道,要騰出報(bào)刊版面和電視新聞時(shí)段,用于面向基層、服務(wù)群眾、宣傳萬寧的報(bào)道。出席會(huì)議和活動(dòng)應(yīng)根據(jù)工作需要、新聞價(jià)值、社會(huì)效果決定是否報(bào)道,進(jìn)一步壓縮報(bào)道的數(shù)量、字?jǐn)?shù)、時(shí)長。市廣播電視中心和萬寧政務(wù)報(bào)播發(fā)領(lǐng)導(dǎo)同志的新聞報(bào)道所占時(shí)段(頭版版面)一般不超過總量的三分之一。個(gè)人不干預(yù)新聞單位的報(bào)道安排,不對(duì)報(bào)道的篇幅和版面、時(shí)長和時(shí)段等提出要求。
    十一、輕車簡(jiǎn)從,不搞迎送安排
    到基層開展公務(wù)活動(dòng)要簡(jiǎn)樸,一般不安排迎賓、禮賓人員。要集中乘車,不組織干部迎送,不安排合影,不張貼懸掛標(biāo)語橫幅,不鋪設(shè)迎賓地毯,不專設(shè)裝飾,不擺放水果瓜子等。參加各種活動(dòng),一律不安排迎送。要嚴(yán)格控制參加隨行人員,市委書記、副書記到基層調(diào)研,除重要現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)會(huì)以外,陪同的市直有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志不超過5人,鎮(zhèn)(區(qū))陪同的負(fù)責(zé)同志不超過2人;其他市領(lǐng)導(dǎo)到基層,陪同的市直有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志不超過2人,鎮(zhèn)(區(qū))由1位負(fù)責(zé)同志陪同。
    十二、改進(jìn)方式,規(guī)范年度考核組織管理
    堅(jiān)持年度考核驗(yàn)收工作統(tǒng)一安排原則,除計(jì)生、綜治工作以外,各有關(guān)部門不得擅自對(duì)鎮(zhèn)(區(qū))、機(jī)關(guān)進(jìn)行考核。嚴(yán)格規(guī)范考核指標(biāo)審定程序,注重選擇最具代表性的關(guān)鍵核心指標(biāo)設(shè)置目標(biāo)考核內(nèi)容,重點(diǎn)圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定、突出民生保障等方面制定考核目標(biāo)體系。要按照公平、公正、公開的原則,實(shí)事求是、客觀公正地開展考核工作?己诉^程中嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,不得收受“紅包”和禮品。
    十三、改進(jìn)警衛(wèi)工作,減少擾民
    嚴(yán)格執(zhí)行警衛(wèi)工作有關(guān)規(guī)定,最大限度 ……(未完,全文共3433字,當(dāng)前只顯示1907字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的實(shí)施意見

    上一篇:關(guān)于我縣深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)前期準(zhǔn)備工作情況匯報(bào)
    下一篇:縣總工會(huì)開展“法律七進(jìn)”工作總結(jié)

    相關(guān)欄目:作風(fēng) 黨章 群眾團(tuán)體 計(jì)劃規(guī)劃