標題:林業(yè)局領導班子群眾路線教育實踐活動對照檢查材料
林業(yè)局領導班子群眾路線教育實踐活動對照檢查材料



根據(jù)縣委黨的群眾路線教育實踐活動的統(tǒng)一部署,縣林業(yè)局黨組認真貫徹落實“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,深入開展學習教育活動,通過發(fā)放征求意見表、群眾座談會和個別談心談話等形式廣泛征求基層黨員、干部、群眾的意見和建議,對照中央和省、市有關規(guī)定,對照“三嚴三實”要求,對照焦裕祿精神、沈浩精神和先輩先進模范事跡,通過討論交流,認真查擺在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面存在的突出問題,現(xiàn)將有關情況剖析如下:

一、遵守黨的政治紀律情況

縣林業(yè)局黨組始終堅持從維護黨的團結統(tǒng)一的高度,充分認識遵守黨的政治紀律的重要性。始終把遵守黨的政治紀律作為開展一切工作的政治準則,堅定不移地在思想上、政治上和行動上與黨中央保持高度一致。堅持學習和掌握馬克思列寧主義、_思想,深入學習和掌握中國社會主義理論體系,深入學習和掌握黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本要求和基本經(jīng)驗;能夠嚴格遵守黨章黨紀和領導干部廉潔從政相關規(guī)定,能夠認真學習、貫徹落實黨的路線方針政策和重大決策部署、要求;堅持黨員干部政治理論學習制度,在重大問題和重大決策上堅持民主集中制,班子成員團結協(xié)作,務實清廉。

二、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和省、市有關規(guī)定精神、轉變作風方面的基本情況

局黨組多次召開領導班子和干部職工會議, ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略994字,正式會員可完整閱讀)…… 
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  • 率不高,工作主動性、前瞻性不夠;三是艱苦奮斗作風保持不夠,一些黨員干部圖安逸、怕吃苦,認為艱苦奮斗有些過時。四是害怕承擔責任,缺乏干事創(chuàng)業(yè)、勇于擔當?shù)木。四是缺乏敬業(yè)精神,只愿做簡單工作或起傳達者作用,遇到較難的工作以不會干、干不好為由推諉,貪圖清閑。五是斤斤計較個人待遇,工作多做一點就覺得吃虧,要求給予補助,平時待遇一點也不能比別人少。六是工作紀律執(zhí)行不到位,有的上班時間打牌、玩游戲、看電影、購物、炒股票等,有的不能嚴格執(zhí)行上下班制度,仍然存在上班遲到、早退,有事不請假等現(xiàn)象。七是對待工作,重安排、輕督促,不好辦的能推則推,不能推就應付。面對困難繞道走,怕?lián)L險和責任,缺乏攻堅克難的勇氣。

    4、奢靡之風方面。一是思想認識不到位,存在打不起精神,不思進取,貪圖安逸的思想;二是艱苦奮斗、勤儉節(jié)約思想不夠牢固,講排場比闊氣,廉潔自律意識不夠強;三是日常辦公用品采購控制不夠嚴格,水、電等機關后勤管理環(huán)節(jié)還有浪費現(xiàn)象;四是公車管理不夠嚴格,公車管理方面還存在不足之處,對領導干部用車缺乏有效監(jiān)督,存在公車私用現(xiàn)象。五是公務接待超標,存在借工作關系增進“友誼”,有相互吃請、請吃現(xiàn)象。六是借開會、調(diào)研、考察、檢查、培訓等名義,游山玩水,搞變相旅游。

    四、存在問題的原因分析

    1、學習不夠深入,思想認識不到位。主觀上對加強理論學習的認識不足,學習上還存在一定的片面性,存在重林業(yè)法律法規(guī)和專業(yè)知識學習,輕政治理論學習的思想。學習的自覺性不高,學習制度堅持的不好,強調(diào)工作忙、事務多,存在消極應付、完成任務的現(xiàn)象。

    2、理想信念不堅定,宗旨意識不牢固。班子成員忙于事務,理想信念淡化,黨性修養(yǎng)減弱。在實際工作中存在著重客觀世界改造的現(xiàn)象,輕主觀世界改造,一定程度上放松了對人生觀、世界觀和價值觀的持續(xù)改造,以事務工作代替政治和黨性鍛煉!叭罕娭衼、到群眾中去,一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想在具體落實上有偏差,全心全心全意為人民服務的宗旨樹的不牢固,事業(yè)發(fā)展的責任意識減弱。指導服務基層不深入,與干部職工及群眾談心交流不充分,沒有做到民主公開、決策透明。

    3、奮斗精神消減,責任意識不強。工作標準不高,特別是工作繁重、壓力大的時候,想到的是怎樣完成盡快完成任務,降低了工作標準。業(yè)務技能不精,新知識、新技能掌握不細,實際工作中解決問題的辦法不是很多。對干部職工思想、作風上存在的一些不良風氣和苗頭重視不夠,對身邊的一些錯誤行為,批評和糾正的力度不到位,一定程度上存在“好人主義”和怕得罪人思想。

    4、拼搏精神不實,創(chuàng)新意識不足。加強干部職工思想政治教育,增強干部職工事業(yè)心、責任心缺乏有明顯成效的工作舉措,開拓進取、奮力拼搏精神弘揚不實。存在工作研究就事論事多,開拓創(chuàng)新不夠;工作布置任務多,講求質(zhì)量較少的問題。工作干多干少、干快干慢、干好干壞大多依靠個人的自覺性,工作創(chuàng)新和制度創(chuàng)新動力不足。思想上有些因循守舊,工作上有點按部就班,面對出現(xiàn)的新情況、新問題,缺乏迎難而上的勇氣。

    5、勤儉節(jié)約淡化,制度執(zhí)行不力。勤儉節(jié)約、吃苦奉獻的精神有所減退,同時受不良社會風氣的影響,產(chǎn)生了從眾心理,隨波逐流,思想滑波,出現(xiàn)了講享受、講待遇、講面子、講排場的現(xiàn)象。制度雖然比較健全,但由于隨著形勢變化,有些制度缺乏可操作性和針對性,需進一步修訂完善。同時,在執(zhí)行制度時原則性不強,制度執(zhí)行還存在重形式、輕落實、輕到位的情況。

    五、努力方向和整改措施

    針對以上存在的“四風問題”,局黨組將進一步加強組織領導,不斷深化學習教育,強化黨性修養(yǎng)鍛煉,廣泛聽取意見建設,深入剖析查擺問題,全面深入整改落實。

    第一,進一步加強學習教育。進一步加強政治理論學習,用貫徹落實馬克思主義的最新成果武裝頭腦,指導實踐、推動工作,切實解決學用脫節(jié)的問題;堅持長期性、經(jīng)常性學習不放松,健全完善班子成員日常學習制度和黨員領導干部培訓制度,認真學習黨在各個時期特別是黨的十八大以來的最新理論成果,強化林業(yè)各項法律法規(guī)和業(yè)務知識學習,力求政治理論學精學透,業(yè)務知識吃準弄懂,確保理論不落伍,業(yè)務不落后;經(jīng)常召開學習研討會,交流學習心得,密切聯(lián)系實際,使學習成果真正轉化為推動我縣林業(yè)事業(yè)加快發(fā)展的動力。

    第二,進一步增強全局觀念。高度重視并自覺維護班子的團結統(tǒng)一,進一步增強全局觀念,牢固樹立團結奮斗的思想,在圍繞中心服務大局中凝聚肝膽相照、榮辱與共、共同擔當?shù)囊庾R,形成齊心協(xié)力、共同奮力推進林業(yè)事業(yè)加速發(fā)展、科學發(fā)展的新局面;進一步加大機關黨建工作力度,著力建設學習型、創(chuàng)新型、發(fā)展型、服務型黨組織,不斷強化黨員意識,增強黨性鍛煉,加強黨性修養(yǎng),更好地克服精神懈怠和思想滑坡現(xiàn)象,提高黨組班子集體戰(zhàn)斗能力;強化公仆意識, ……(未完,全文共4653字,當前只顯示2585字,請閱讀下面提示信息。收藏林業(yè)局領導班子群眾路線教育實踐活動對照檢查材料

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