| 標題：縣人社局黨的群眾路線教育第一環(huán)節(jié)工作情況匯報 |
| 縣人社局黨的群眾路線教育第一環(huán)節(jié)工作情況匯報 為鞏固教育實踐活動第一階段“學習教育，聽取意見”環(huán)節(jié)成果，正視并認真解決教育實踐活動動員部署工作中存在的突出問題，根據(jù)縣委黨的群眾路線領導小組工作部署，縣人力資源和社會保障系統(tǒng)迅速在系統(tǒng)內(nèi)開展的黨的群眾路線教育活動，從各支部實施的情況來看，活動開展總體情況較好，各單位迅速行動，開展了大量工作，基本完成了“規(guī)定動作”，但也存在一些問題，希望在下一階段的查擺整改中積極改進，為全面總結第一階段開展情況，積極、緊湊開展下一環(huán)節(jié)活動打下良好的基礎。 一、精心謀劃，全面動員，為教育實踐活動提供強有力的支撐 黨的十八大決定今年在市、縣開展以為民務實清廉為主要內(nèi)容的第二批黨的群眾路線教育實踐活動，是我黨在面臨新形勢新任務下的重大戰(zhàn)略部署，是堅持從嚴治黨、加強黨的建設的重大決策，也是當前人社部門必須抓緊抓好的頭等大事。為認真貫徹落實上級的決策部署，做好黨的群眾路線教育實踐準備工作，打牢干部職工思想基礎，扎實推進黨的群眾路線教育實踐活動的深入開展，縣人社系統(tǒng)先后3次召開總支會對活動進行了深入研究，結合工作實際出臺了《縣人力資源和社會保障系統(tǒng)開展黨的群眾路線教育活動實施方案》。并在3月10日，召開了由系統(tǒng)副 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略899字，正式會員可完整閱讀）…… 三、聽取意見，邊查邊改，為活動第二環(huán)節(jié)做好鋪墊 （一）注重“深、實、效”，切實找準問題。3月份，我們印發(fā)了《縣人力資源和社會保障局開展黨的群眾路線教育實踐活動征求意見表》，通過向全縣機關事業(yè)單位、園區(qū)企業(yè)、包村對象、群眾對象發(fā)函、設置意見箱形式，廣泛征求意見建議。系統(tǒng)班子成員全員下基層，“一對一”上門納諫，不聽好話、套話，奉承話，只聽意見、實話。在書面征求意見的基礎上，4月1日，在涂埠鎮(zhèn)召開了全縣11個重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社所負責人參加的征求意見座談會。4月15日，又召開了23個部門、企業(yè)、服務對象參加的座談會。在2次座談會上，我們就人社部門在“四風”、干部隊伍建設、黨組織建設、人事人才服務、勞動就業(yè)服務、社會保障、勞動仲裁監(jiān)察、提升部門形象、改進服務質(zhì)量、基層人社所建設等10個方面進行“面對面”的交流，同時也是對人社系統(tǒng)的作風之弊、行為之垢進行的一次大排查、大檢修、大掃除。目前收到各類意見建議42條，我們圍繞聚焦“四風”，本著“原汁原味”的原則，我們歸納為四個方面16條建議意見。 形式主義方面 1、工作不實。往住把一些重點工作放在突出的位置，對一些與利益關切不夠明顯的工作只表現(xiàn)于傳達和學習，存在被動應付的情況。 2、不接地氣。在落實相關的政策上，宣傳上只搞搞形式，沒有真正把政策宣傳到每一名群眾。 3、服務不到位。個別窗口在向群眾解釋政策時缺乏耐心、細心。 4、工作往往停留在印發(fā)文件，召開會議上，在具體落實上缺乏督促檢查。 5、對個性問題只注重整改，沒有深層次研究共性。 6、在制度建立上有規(guī)范的各類管理制度，但在落實上往往存在打折扣的現(xiàn)象。 7、在接受上級檢查時存在報喜不報憂，多講成績少講問題的現(xiàn)象。 官僚主義方面 8、個別崗位存在上班時間玩手機、逛淘寶，隨意離開工作崗位的現(xiàn)象。 9、個別崗位責任心不強，坐等上門多、主動問需少，有時關起門來辦公，忙于做臺賬、報材料。 10、深入基層少，了解情況往往停留在聽取匯報上。 11、對群眾來信來訪，咨詢問題存在重解釋，輕引導的現(xiàn)象。 享樂主義方面 12、創(chuàng)新意識不強。因循守舊、習慣于老一套、舊框框，按部就班，滿足于老經(jīng)驗、老辦法辦事。 13、干事動力不足。工資、職務上不去，滿足于不找事、不惹事，只求過得去、不求過得硬。 14、對一些棘手的問題有畏難思想，不敢上，不愿上，如農(nóng)墾企業(yè)改制、事業(yè)單位崗位設置等工作。 奢靡之風方面 15、在公務接待外商時偶有超規(guī)格接待的現(xiàn)象。 16、公車使用上往往只要是工作上的事情就請求派車，沒有真正做好節(jié)儉、高效。 （二）發(fā)揮“短、平、快”，迅速解決問題。 通過這次教育實踐活動，我們克服了以往的“等、靠、拖”思想，主動作為，解決了一批群眾反映強烈的問題，對一些縣級層面難以解決的我們及時進行了梳理，并迅速向上級部門進行了匯報。 1、根據(jù)群眾反映的我縣時有拖欠農(nóng)民工工資的案件發(fā)生，要求確實維護勞動者權益的建議，我們在4月9日，以縣政府名義出臺的《關于印發(fā)建設領域農(nóng)民工工資保證金制度實施辦法的通知》，該《實施辦法》將于今年7月在全縣范圍內(nèi)全面實行。 2、針對群眾反映的我縣機關事業(yè)單位有“吃空餉”的人員存在，要求進行清理的建議，我們已聯(lián)合縣委編辦、財政局、公安局等四部門，計劃在5-7月份在全縣機關事業(yè)單位開展清理“吃空餉”專項整治行動，目前《方案》已下發(fā)。 3、針對基層人社所反映鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社所建立不夠規(guī)范，人員需要進行業(yè)務培訓的建議，我們結合此次人社系統(tǒng)領導干部下基層活動，已對人社所的規(guī)范化建設進行全面指導，建設水平有了大幅提高，工作人員的培訓已列入今年的培訓計劃。 4、針對園區(qū)招工難、穩(wěn)工難的普遍現(xiàn)象，我們在全縣開展了以“搭建供需平臺，促進轉移就業(yè)”為主題的大型招聘活動。同時，常年在服務大廳、各類媒體為企業(yè)發(fā)布招聘信息，一定程度上緩解了園區(qū)企業(yè)招工難的現(xiàn)象。 5、針對群眾反映辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》時手續(xù)比 ……（未完，全文共4208字，當前只顯示2338字，請閱讀下面提示信息。收藏縣人社局黨的群眾路線教育第一環(huán)節(jié)工作情況匯報） 上一篇：學習文朝榮精神心得體會4篇 下一篇：季度財政工作匯報 相關欄目：七一黨建專題 黨章 群眾團體 教育 工作總結 工作匯報 思想?yún)R報 個人總結 |