| 標題：鎮(zhèn)黨委書記黨建工作述職報告 |
| 鎮(zhèn)黨委書記黨建工作述職報告 2014年以來，我認真履行黨委書記抓黨建工作“第一責任人”的職責，抓班子、帶隊伍，把方向、管全局，以服務促發(fā)展，扎實推進基層黨建工作，現述職如下： 一、2014年履職情況 （一）加強三支隊伍建設，塑造群眾滿意的黨員干部隊伍。 一是加強領導班子建設。堅持把黨委班子建設作為黨建工作首要任務來抓，適時調整班子成員工作分工，實現優(yōu)勢互補，增強整體合力。健全機關管理制度，修改完善機關干部考勤、會議、學習、接待等工作制度，鎮(zhèn)委領導班子帶頭“住讀”，機關干部的作風得到明顯轉變。二是加強村支部書記隊伍建設。強化“書記抓、抓書記”，抓住“關鍵的少數”，著眼于村“兩委”換屆，優(yōu)化村干部結構，2014年共調整村支部書記11人，占總數的1/4。三是加強黨員隊伍建設。注重從文化素質較高、“雙帶”能力較強的青年和婦女中發(fā)展黨員，優(yōu)化黨員隊伍結構。201 ……（快文網http://hoachina.com省略646字，正式會員可完整閱讀）…… 二、存在的問題及原因 一是村支部書記致富帶富能力不強。村支部書記在農業(yè)結構調整，增加農民收入上示范引領帶動作用不強，“領頭雁”作用發(fā)揮不夠，一定程度影響了支部的凝聚力和號召力。全鎮(zhèn)41個村黨支部書記，有產業(yè)發(fā)展帶動力的只有11個，僅占支部書記總數的25%。二是村集體經濟薄弱。2014年農村集體經濟經營性收入5萬元以上的村24個，僅占58%，村集體經濟收入最高的16萬元（劉巷村），主要收入來源是土地發(fā)包收入，沒有一個村的集體經濟靠產業(yè)支撐。普遍存在集體經濟薄弱和村級債務沉重的問題，村級組織運轉資金缺口較大，影響村黨支部的威信，影響農村基層組織建設的開展，影響新農村建設的推進。三是村干部待遇偏低。近幾年來我鎮(zhèn)村干部的工資每年有較大幅度的增長，但總體水平偏低。村主職干部工資與鎮(zhèn)農村人均純收入基本持平，副職干部工資僅為農村人均純收70%。因收入偏低、工作任務重，2014年有2個村一半以上干部外出務工，少數村配備35歲以下的后備干部難度較大。四是黨員結構失衡。農村黨員老齡化嚴重，我鎮(zhèn)農村2831名黨員，60歲以上的黨員占40%，45歲以下的黨員占33%，年輕黨員大多外出務工，平時參加支部活動80%以上是60歲以上的老黨員，黨員的先鋒模范作用發(fā)揮難。具有一定文化水平和能力的優(yōu)秀青年，外出務工較多，導致部分村發(fā)展黨員沒有合適人選。 究其原因：一是對基層黨建重視不夠。我的工作重心主要還是放在經濟工作和社會發(fā)展上，把發(fā)展經濟作為第一要務，維護穩(wěn)定作為第一責任，抓基層黨建主要依靠組織室，局限于一般性的工作安排，親自督辦落實少，履行黨委書記抓黨建第一責任不到位。二是發(fā)展的思路不寬�？偘褑栴}歸咎于XXX的區(qū)位劣勢，村級集體資產、資源少，對發(fā)展村級集體經濟畏難情緒重，過多強調客觀困難，抓村級集體經濟收入的思路不寬、辦法不多。三是抓落實的手段不硬。對村黨支部書記抓黨建的壓力傳導不夠，沒有真正讓村書記樹立起抓黨建是第一責任的意識，對村書記的黨建工作安排、承諾、“三會一課”制度的落實、村級代辦服務等工作，只有一般性的要求，沒有真正督促落實。 三、下一步工作思路和措施 第一，全面落實“第一責任”。牢固樹立“不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念，強化“黨委管黨建、書記抓黨建”的責任落實，層層傳導壓力，細化責任措施，進一步加大管黨責任制的落實力度。 第二，發(fā)展壯大村級集體經濟。加強“三資”管理，探索村級土地、宅基地由村級流轉模式，強化協調服務和規(guī)劃開發(fā)利用，使土地在流轉和服務中得到增值，加大政策傾斜扶持力度，增強村級集體經濟實力。推進村級債務化解，多方籌集資金，按時完成村級債務化解任務，防止增加新的債務。 第三，加強村干部隊伍建設。加大能力不相適應的黨支部書記調整力度，重點從鎮(zhèn)直單位農村工作經驗豐富的干部中調整充實一批村支部書記。抓好村級后備干部隊伍建設，每村至少確定一名35歲以下、高中以上文化程度、留得住的后備干部，著力解決村干部老齡化、后繼乏人的問題。抓好村干部 ……（未完，全文共2789字，當前只顯示1678字，請閱讀下面提示信息。收藏鎮(zhèn)黨委書記黨建工作述職報告） 上一篇：安全意識與煤礦安全生產征文稿 下一篇：個人工作總結 相關欄目：黨委 黨務講話 七一黨建專題 述職報告 |