| 標(biāo)題：“講規(guī)矩、有紀(jì)律，突出解決管理不規(guī)范的問(wèn)題”專(zhuān)題學(xué)習(xí)研討發(fā)言提綱 |
| “講規(guī)矩、有紀(jì)律，突出解決管理不規(guī)范的問(wèn)題”專(zhuān)題學(xué)習(xí)研討發(fā)言提綱 一、談一點(diǎn)認(rèn)識(shí)。應(yīng)該說(shuō)，從黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái)，到“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育，我們通過(guò)在縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展“三帶頭”活動(dòng)，取得了較為明顯的成效，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的精神面貌有了很大變化，相關(guān)的一些工作落實(shí)也比較到位，激情干事的氛圍更加濃厚，尤其是在遵規(guī)守紀(jì)方面，有了很大的改觀，規(guī)矩意識(shí)、紀(jì)律觀念明顯增強(qiáng)，過(guò)去一些不講規(guī)矩、不守紀(jì)律的現(xiàn)象也得到了遏制。我始終認(rèn)為，講規(guī)矩有紀(jì)律是做好工作、干好事業(yè)重要的基礎(chǔ)和保障，中央這次把講規(guī)矩、有紀(jì)律，與突出解決管理不規(guī)范的問(wèn)題緊密聯(lián)系在一起，其討論的著力點(diǎn)應(yīng)該是普遍存在的管理不規(guī) ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略491字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 1、制度不健全。一是存在缺項(xiàng)。我們?cè)跁?huì)議、請(qǐng)銷(xiāo)假、干部教育、作風(fēng)建設(shè)等諸多方面建立了很多制度，但也有一些該建立的沒(méi)有及時(shí)建立，不少還是難啃的“硬骨頭”。二是不符實(shí)際。有的制度是應(yīng)景之作，上面有規(guī)定，于是就“照葫蘆畫(huà)瓢”搞一個(gè)，對(duì)上雖有交代，但對(duì)內(nèi)、對(duì)下意義不大。三是更新較慢。制度雖忌朝令夕改，但如果與形勢(shì)不適應(yīng)了，同黨和國(guó)家大政方針、法律法規(guī)等“上位法”不符合了，就必須要改。我們的有些制度沒(méi)有隨著形勢(shì)要求的變化及時(shí)調(diào)整完善。 2、執(zhí)行不到位。一是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部規(guī)矩意識(shí)還是不強(qiáng)。規(guī)章制度執(zhí)行不到位，該請(qǐng)示的不請(qǐng)示，該匯報(bào)的不匯報(bào)，一些工作事前無(wú)計(jì)劃、事中無(wú)報(bào)告、事后無(wú)反饋；二是缺少執(zhí)行問(wèn)效。一些制度出臺(tái)以后，執(zhí)行效果怎么樣，沒(méi)有及時(shí)問(wèn)效。三是監(jiān)督問(wèn)責(zé)不夠。有的日常監(jiān)督乏力，在被明查暗訪發(fā)現(xiàn)通報(bào)后才引起重視；有的怕得罪人，不敢監(jiān)督。 3、基礎(chǔ)工作不規(guī)范。這是我們各項(xiàng)工作中都存在的“短板”，一些基礎(chǔ)性的工作缺少?lài)?yán)格的標(biāo)準(zhǔn)流程，很多干部一味地憑經(jīng)驗(yàn)辦事，“腳踩西瓜皮，滑到哪里是哪里”，導(dǎo)致工作標(biāo)準(zhǔn)不高，工作效率低下。 四、提四點(diǎn)要求。 一要強(qiáng)化學(xué)習(xí)。要把黨章和黨的紀(jì)律作為懸在頭頂?shù)摹叭呃麆Α�，多學(xué)習(xí)，知可為、知不可為，保持一顆敬畏之心，切實(shí)把黨章作為最基本最重要的規(guī)矩來(lái)遵守，堅(jiān)持按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則辦事，牢記一切權(quán)力都有“界”，自覺(jué)摒棄“從眾”、“僥幸”心理。凡是紀(jì)律要求做的，就必須不折不扣地堅(jiān)決執(zhí)行，凡是紀(jì)律規(guī)定不許做的，就必須嚴(yán)格遵守，堅(jiān)決做到不越雷池半步、不踏紅線毫厘。 二要完善制度。要對(duì)以往建立的各種制度進(jìn)行認(rèn)真的清理，對(duì)那些已經(jīng)過(guò)時(shí)，不起作用的制度要予以廢除；對(duì)交叉重疊相互矛盾的制度要重新整合；對(duì)“真空”、新興領(lǐng)域要研究制定相關(guān)制度，填補(bǔ)制度建設(shè)的空白，其次是要將有缺陷、有漏洞的制度修改完善。同時(shí)要將這些制度匯編成冊(cè)，人手一份，使全區(qū)黨員干部知曉制度的內(nèi)容，做到心中有數(shù)，從而促使全區(qū)黨員干部在工作中能?chē)?yán)格按制度執(zhí)行. 三要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。要從決策機(jī)制、管理機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制入手，深入推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)工作，將過(guò)去不規(guī)范、不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)沫h(huán)節(jié)，容易出事的環(huán)節(jié)，出了事的環(huán)節(jié)，認(rèn)真規(guī)范起來(lái)，切實(shí)把各項(xiàng)工作規(guī)范好、執(zhí)行好、落實(shí)好，全面提升各項(xiàng)工作水平。特別是剛剛我 ……（未完，全文共2121字，當(dāng)前只顯示1277字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏“講規(guī)矩、有紀(jì)律，突出解決管理不規(guī)范的問(wèn)題”專(zhuān)題學(xué)習(xí)研討發(fā)言提綱） 上一篇：全面建設(shè)小康社會(huì)學(xué)習(xí)培訓(xùn)發(fā)言材料 下一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記2016年度抓基層黨建工作述職報(bào)告 相關(guān)欄目：管理 調(diào)研報(bào)告 工商 學(xué)習(xí)體會(huì) 學(xué)習(xí)材料 會(huì)議發(fā)言 |