標(biāo)題:市衛(wèi)計(jì)局黨委民主生活會個人發(fā)言材料
市衛(wèi)計(jì)局黨委民主生活會個人發(fā)言材料

同志們:
根據(jù)市衛(wèi)計(jì)局黨委的安排部署,今天我們在這里召開**年度民主生活會,本次民主生活會的主題是:認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署。為了開好這次會議,我們做了大量的會前準(zhǔn)備工作,一是認(rèn)真深入學(xué)習(xí)了黨的十九大和相關(guān)文件精神、《習(xí)近平談_理政》及習(xí)近平總書記在中央政治局民主生活會上的重要講話精神,二是我和班子成員、科室負(fù)責(zé)人以及部分職工之間開展了談心活動,為這次民主生活會的召開奠定了基礎(chǔ),三是每個班子成員都結(jié)合學(xué)習(xí)心得和個人實(shí)際,結(jié)合本次會議主題認(rèn)真進(jìn)行了自查,撰寫了各自的發(fā)言材料。
通過召開本次民主生活會,相互交流經(jīng)驗(yàn),查找思想、工作上存在的差距、問題和不足,進(jìn)而制定整改措施,完善提高自己,促進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)工作開展。大家一定要結(jié)合自身實(shí)際,談思想,談作風(fēng),談不足,通過本次會議,真正達(dá)到解放思想,整改不足,增強(qiáng)團(tuán)結(jié),促進(jìn)工作的目的。下面,由我先來談幾點(diǎn)認(rèn)識,然后大家逐一發(fā)言。
一、存在的主要問題及表現(xiàn)
醫(yī)院層面  ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略812字,正式會員可完整閱讀)…… 
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  • 影響工作質(zhì)量。
    4、交心談心、關(guān)心干部職工不夠,各種活動開展少。近年來,班子成員因工作忙等客觀原因與干部職工交心談心、聽取意見建議少了,對干部職工的思想了解不夠。除了按照上級的統(tǒng)一安排開展交心談心外,其它基本沒有再開展。在繁重的工作任務(wù)下,干部職工健康有益的活動開展不多。在培訓(xùn)教育方面,工作力度不夠,對干部培訓(xùn)缺乏積極性、主動性和系統(tǒng)性,這對于我們干部成長、對干部視野拓寬、全面素質(zhì)的提高帶來不利影響。
      5、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)力度不夠,思想政治工作和落實(shí)長效機(jī)制方面還不完善。雖然近幾年醫(yī)院不斷完善了一系列規(guī)章制度,醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍的思想作風(fēng)紀(jì)律也有了很大提高。但有的制度不夠科學(xué)、完善,對制度落實(shí)、督導(dǎo)抓的不夠,有的制度不能得到有效落實(shí)。在業(yè)務(wù)繁忙時、人員管理失之以寬,對有的同志的錯誤言行、不良苗頭,提醒、批評、制止不及時。對黨員教育管理內(nèi)容和方式方法沒有跟上形式發(fā)展的要求,組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用未能得到充分體現(xiàn)。思想政治工作不是很深入,還沒有最大限度地為醫(yī)院工作提供有力的思想動力和精神動力。
      個人層面
    1、政治學(xué)習(xí)缺乏主動性、系統(tǒng)性。存在著重業(yè)務(wù)、重臨床、輕學(xué)習(xí)的思想,滿足于讀書、看報(bào)和一般的集中組織學(xué)習(xí),對于一些新知識、新理論,新政策學(xué)習(xí)研究不夠,尤其是在工作繁忙的時候,忙于一般性的事務(wù)工作,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。
    2、搶抓機(jī)遇,加快發(fā)展,開拓創(chuàng)新意識需進(jìn)一步提高。在醫(yī)療衛(wèi)生_改革不斷深入的當(dāng)前,對衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的歷史性機(jī)遇認(rèn)識還不夠明晰,沒有充分認(rèn)識到醫(yī)療衛(wèi)生_改革是加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展極好有利時機(jī)。對工作任務(wù)缺乏堅(jiān)強(qiáng)的意志和強(qiáng)烈的進(jìn)取心,思想上進(jìn)取的動力不足,缺少創(chuàng)新意識,工作主動性和超前性不夠。由于各種因素的束縛,在具體工作實(shí)踐中,只滿足于一般的嘗試,如對黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)研究不夠,思想解放程度不夠,在工作中缺乏創(chuàng)新的工作方式方法。
    3、深入群眾調(diào)研不夠,對工作還掌握的不十分全面、不十分透徹。總認(rèn)為自己事務(wù)非常多,沒有充足的時間和精力深入科室調(diào)查研究、了解情況,多數(shù)工作都由副職領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)。對基層職工的工作特別是生活上了解不夠。致使和群眾聯(lián)系的不夠緊密。工作安排的多,親自檢查的少。總覺得作為一名黨總支書記,要帶領(lǐng)班子成員多為群眾辦實(shí)事和急事,一般性的工作都是安排其他副職去干,因此工作安排的多,抓的多,但深入基層檢查的少。
    二、存在問題的原因分析
    分析存在上述問題的原因,除了客觀因素的影響外,還有一些主觀上的原因影響和制約著我們各項(xiàng)工作的開展。
    1、政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足。醫(yī)院黨總支對理論學(xué)習(xí)抓得還不到位,缺少強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意識和足夠的重視,理想信念的堅(jiān)守不夠自覺,存在著重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習(xí)的思想,沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置。沒有很好地運(yùn)用理論武器武裝頭腦、指導(dǎo)工作,有些問題沒有上升到理論高度去認(rèn)識,缺乏創(chuàng)新意識,使得作出的決策和工作思路與落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求還有一定的距離。
    2、民主意識,群眾觀念有淡化傾向。有時沒有處理好對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)的關(guān)系,與群眾、干部職工接觸不親密,民主意識、群眾理念有所淡化。
    3、調(diào)動干部職工積極性的工作做得不深入。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自身素質(zhì)有時還不能完全適應(yīng)新形勢的要求。平時注意抓具體工作比較多,而在提高個人的業(yè)務(wù)管理水平方面的學(xué)習(xí)還不夠刻苦,或是以“工作忙,沒時間”為借口,放松了對個人學(xué)習(xí)的要求,認(rèn)為憑多年的工作經(jīng)驗(yàn)也可做好工作。
    三、努力方向和整改措施
    1、提高管理水平,切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。強(qiáng)化重大問題統(tǒng)籌協(xié)調(diào),增強(qiáng)班子成員的大局意識和責(zé)任意識。班子成員按照分工履行好職責(zé),做到顧全大局,增強(qiáng)全局觀念,服從集體領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定,帶頭堅(jiān)持請示報(bào)告制度,工作中的重大問題及時請示報(bào)告。帶頭加強(qiáng)黨性鍛煉,增強(qiáng)黨性修養(yǎng),按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求,充分 ……(未完,全文共3800字,當(dāng)前只顯示2111字,請閱讀下面提示信息。收藏市衛(wèi)計(jì)局黨委民主生活會個人發(fā)言材料

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