| 標(biāo)題：管理處黨工委書記年度抓黨建述職報告 |
| 管理處黨工委書記年度抓黨建述職報告 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們： 本人于6月初任**管理處黨工委書記一職。任職以來，市區(qū)兩級領(lǐng)導(dǎo)多次蒞臨我處調(diào)研指導(dǎo)，幫助我適應(yīng)了本職工作。我也積極履行了基層黨建工作“第一責(zé)任人”的工作職責(zé)，以“**精神”、“**速度”為牽引，實現(xiàn)了黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)和共同發(fā)展。下面，我將一年來抓黨建工作情況，匯報如下： 一、履職情況 （一）馳而不息抓好兩級班子建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用 1 .使紀(jì)律成為帶電的高壓線。一年來張國禮同志和我堅持以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為基準(zhǔn)，主要做到了以下幾點：一是完善黨建工作例會制度；二是制定并下發(fā)《**管理處黨員組織生活管理細(xì)則》；三是抓好黨員紅星云學(xué)習(xí)，明確專人對下轄的6個基層黨組織紅星云積分情況一 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略568字，正式會員可完整閱讀）…… （三）順勢而為推出黨建品牌“服務(wù)暖民心”，抓黨建促脫貧攻堅成效初顯 1 .我?guī)ьI(lǐng)黨工委積極宣傳十九大會議精神，發(fā)展全處黨建品牌“服務(wù)暖民心”，踐行“有事來找我”的理念，從村居自身出發(fā)，找準(zhǔn)切入點，本著“一地一品”的全責(zé)，在提高工作效率的同時，努力提升“民生溫度”。 2 .按照中央“精準(zhǔn)扶貧”、“扶貧必扶智”、“要看真貧、扶真貧、真扶貧”的指示，我年初帶頭制定了《抓黨建促脫貧攻堅實施方案》，并帶領(lǐng)黨工委同志全面踐行扶貧攻堅重任，通過開展“三走訪三簽字”、發(fā)動黨員在中國社會扶貧網(wǎng)向貧困戶捐贈等方式，逐步完善方案內(nèi)容，成功讓17戶建檔立卡貧困戶順利脫貧。 3 . 以三賽活動開展檢驗基層黨建成效，壓緊壓實黨員干部責(zé)任，確保征拆攻堅加力加速，全年完成7個項目清零，棚改完成省定407戶市定150戶。 二、存在的問題及原因 在即將過去的一年中，我在抓基層黨建方面做了一些工作，也取得了一些成效，但離上級的要求還有不少差距，我的工作還存在許多問題和不足： 1 .我對黨建工作專題研究較少，雖然建立了黨建例會工作制，但因事務(wù)性工作過多，總是幾會合一，問題探討不夠深入，平時工委班子下到聯(lián)點村（社區(qū)）黨建調(diào)研、協(xié)調(diào)解決黨建全局問題同樣鮮有。 2 .我工作期間的黨建品牌輸出內(nèi)容匱乏，以及對于“貼心式”“訂單式”等幾大服務(wù)目標(biāo)因資源分配不均導(dǎo)致難以兼顧。 3 .全處農(nóng)村老黨員居多，我沒有很好完成“巴陵先鋒黨員活動日”一月組織一次黨員活動的要求。 4 .我沒有扭轉(zhuǎn)黨務(wù)工作者隊伍薄弱的狀況，一是人員數(shù)量較少，難以實現(xiàn)資源的合理分配。二是在黨員教育手段上相對落后，缺乏知識性的指導(dǎo)。 5 .我對于“一崗雙責(zé)”黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹不夠深入，考核力度仍需加強(qiáng)。其次我沒有充分完善獎懲機(jī)制，以至于黨員干部落實“一崗雙責(zé)”自覺性不夠。 6 .我缺乏對流動黨員的有效管理，僅限于郵寄少量學(xué)習(xí)資料，難以調(diào)動黨員的學(xué)習(xí)積極性。 7 .我任職期間處工委班子“雙重組織生活”制度沒有得到充分落實，仍需進(jìn)一步改善。 三、下一步黨建工作導(dǎo)向 2018年，我 ……（未完，全文共2454字，當(dāng)前只顯示1477字，請閱讀下面提示信息。收藏管理處黨工委書記年度抓黨建述職報告） 上一篇：在全市今冬明春火災(zāi)防控工作動員部署視頻會議上的講話 下一篇：北京市地方稅務(wù)局殘疾人就業(yè)保障金代征工作應(yīng)急預(yù)案 相關(guān)欄目：管理 工委 幼兒園 黨務(wù)講話 七一黨建專題 述職報告 |