| 標題：基層黨支部2019年組織生活會班子對照檢查材料 |
| 基層黨支部2019年組織生活會班子對照檢查材料 根據(jù)縣委組織部《關(guān)于召開2018年度基層黨組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求，局黨支部班子緊緊圍繞“發(fā)揮政治引領(lǐng)作用、貫徹落實上級黨組織工作部署、定期開展黨的組織生活、嚴格黨員日常教育管理監(jiān)督、聯(lián)系服務(wù)群眾、改進工作作風(fēng)”等方面查找了存在的問題和不足，深刻剖析了產(chǎn)生問題的原因，明確了今后努力方向和整改措施。下面，我代表支部班子對照檢查。 一、存在的主要問題 （一）發(fā)揮支部政治引領(lǐng)作用還不夠強。一是組織黨員學(xué)習(xí)政治理論的深度和廣度還不夠好，雖然定期組織學(xué)習(xí)，但對學(xué)習(xí)成效的檢驗還不夠到位，存在學(xué)習(xí)過了、讀過了、要求提了，但跟蹤問效少的問題。二是班子成員年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)、工作閱歷有差異，抓班子、帶隊伍、促發(fā)展的能力與上級黨組織的要求還有較大差距。三是黨員的宗旨意識和理想信念有所弱化。受市場經(jīng)濟沖擊，少數(shù)黨員的市場觀念、商品觀念、利益觀念日益增強，不可避免地受到市場經(jīng)濟中拜金主義、享樂主義的負面影響，存在重利益輕理想、實用主義、利己主義至上的問題 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略763字，正式會員可完整閱讀）…… （三）定期開展黨的組織生活還不夠精細。一是“三會一課”落實還不夠精細，比如：我局支部黨員大會研究事項不多，導(dǎo)致支部黨員大會以學(xué)習(xí)上級文件和政治理論學(xué)習(xí)為主；按照新《黨章》要求，支委會每月召開1次，但在落實中有時沒那么多研究事項，導(dǎo)致支委會召開數(shù)量不夠；黨小組會議召開還不夠經(jīng)常，有業(yè)務(wù)工作交流會代替黨小組會的現(xiàn)象；支部委員講黨課落實得不夠好，書記、副書記講的多、其他支委講的少，雖然講黨課數(shù)量較多，但支委講黨課全覆蓋還有差距。二是主題活動質(zhì)量還不夠高。雖然每月都開展主題黨日活動，但多數(shù)是以進社區(qū)報到、結(jié)合創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)打掃衛(wèi)生等為主，主題黨日豐富多彩、高質(zhì)高效上還做得不夠好。三是支部組織生活會質(zhì)量還不夠高，相互批評“辣味”不夠，沒有真正達到“紅紅臉、出出汗”，存在以工作問題代替黨性問題、“一團和氣”的現(xiàn)象。四是談心交心質(zhì)量還不夠好，存在以談工作為主、以談思想為輔的現(xiàn)象，比如：在談心交心中，交流工作多，真正深入了解黨員之間的思想比較少，總感覺得工作都干得挻不錯的，思想上不會有什么問題的錯誤認識。 （四）嚴格黨員日常教育管理監(jiān)督方面還有差距。一是加強黨員黨性鍛煉還不夠，特別是在急難險重任務(wù)中錘煉黨員黨性做得不夠經(jīng)常。二是政治理論學(xué)習(xí)還不深不透，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、“四個意識”“四個自信”“兩個維護”等學(xué)習(xí)往深里走、往心里走、往實里走還做得不夠?qū)�。三是少�?shù)黨員精神狀態(tài)不佳，不同程度的存在推諉扯皮、混日子、工作敷衍塞責(zé)、出工不出力的現(xiàn)象，主要表現(xiàn)在工作中溜肩�；瑩�(dān)當(dāng)精神不足、主動作為不夠、怕履職盡責(zé)等。 （五）聯(lián)系服務(wù)群眾還不深入。一是深入基層、深入實際、有針對性地進行隨機調(diào)研、蹲點調(diào)研不夠，調(diào)查研究走馬觀花、流于形式的多。對調(diào)查研究成果分析應(yīng)用不夠。對調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題督促指導(dǎo)整改力度不大。二是幫助基層解決實際問題不多，對群眾服務(wù)不到位，督促檢查不夠，存在指導(dǎo)基層重形式、輕問效的問題。三是對機關(guān)單位來電來訪時，有時因工作忙解疑釋惑做得不到位，不同程度的存在著“不怕群眾不滿意，就怕領(lǐng)導(dǎo)不注意”的現(xiàn)象。 （六）改進工作作風(fēng)還有不到位的地方。一是宗旨意識有所弱化，到基層指導(dǎo)少、深入檢查、狠抓落實少，與縣區(qū)**局干部職工交心談心、了解工作與思想情況不夠深入細致。二是指導(dǎo)工作中存在考慮處理問題就事論事，在跟蹤服務(wù)、監(jiān)督檢查、幫助指導(dǎo)方面做的不實，工作落實力度不夠，未能很好促進全年各項目標任務(wù)的高質(zhì)量、高標準、高效率落實。三是少數(shù)黨員干部思想不夠解放，作風(fēng)不硬不實不細，不擔(dān)當(dāng)、不作為現(xiàn)象仍然存在。工作滿足于一般化，只求過得去、不求過得硬，小富即安、小成即滿，取得一點成績就津津樂道，滿足于守攤看門。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 通過局黨支部集體研究，認真分析，認為主要存在以下幾方面原因：1.黨性修養(yǎng)不夠。表現(xiàn)在準確把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的意識和能力還不強，思想認識提高慢，思考謀劃思路窄，工作落實辦法少，有時認為自己是有多年黨齡的黨員，黨性修養(yǎng)鍛煉這么多年，因而放松了黨性修養(yǎng)，缺少積極主動破解矛盾、化解難題的思路和方法，“跟得上”的標準不高，“走前列”的能力不夠，擔(dān)當(dāng)膽識不夠。 2.宗旨意識有所弱化。支委成員忙于業(yè)務(wù)，理論學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不足，存在著實用主義的傾向，存在理論學(xué)習(xí)不夠、理解不深，撰寫學(xué)習(xí)心得體會少。這些問題的存在，導(dǎo)致出現(xiàn)個人主義，以“自我”為中心，考慮自己多、考慮黨的事業(yè)和機關(guān)單位需要解決的問題少，沒有做到時刻把群眾的冷暖掛在心上，主觀上不同程度淡化了對群眾的感情。 3.缺乏進取精神和責(zé)任意識。在思 ……（未完，全文共3572字，當(dāng)前只顯示1985字，請閱讀下面提示信息。收藏基層黨支部2019年組織生活會班子對照檢查材料） 上一篇：2017年度民主生活會整改落實情況報告 下一篇：鄉(xiāng)村脫貧攻堅工作總結(jié) 相關(guān)欄目：鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 共青團 組工 組織講話 黨會報告 生活會 換屆 督查 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 申報材料 |