標題:在全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)2020年上半年述職述廉工作講評會上的講話
在全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)2020年上半年述職述廉工作講評會上的講話
**縣監(jiān)委主任
(2020年7月10日)

同志們:

經縣紀委常委會研究,在半年這個重要的時間節(jié)點,我們利用今天整整一個下午的時間,召開全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)2020年上半年工作述職講評會。主要目的是:聚焦紀委全會和年初全年工作謀劃會議安排部署的任務,回顧總結上半年工作,對做好下半年工作進行再動員、再部署,確保圓滿完成全年各項工作目標,力爭**紀檢監(jiān)察各項工作走在全市前列。剛才,15個委機關部室、縣廉潔自律警示教育中心、3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作室,21個派駐紀檢監(jiān)察組、縣直單位紀委和12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委分別進行了匯報,既總結成績又直面問題,班子成員逐一作了講評,既客觀公正又務實精準。通過匯報講評這個平臺,各部門集中展示了今年上半年取得的工作成效,查找了問題和不足,研判了形勢任務,明確了努力方向,取得了交流經驗、取長補短、推動工作的效果,達到了統(tǒng)一思想、凝聚共識、加壓鼓勁、增進合力的預期目的。聽了大家的匯報和班子成員的點評,感覺上半年全縣紀檢監(jiān)察工作有成效、有特色、有亮點,下半年的計劃有思路、有目標、有措施?傮w感受可用三句話概括:成績值得肯定,問題應該正視,力度必須加大。

一、整體向好,上半年工作值得肯定

今年上半年,在市紀委和縣委的堅強領導下,在縣紀委常委會的帶領下,全縣紀檢監(jiān)察干部聚焦主責主業(yè), ……(快文網http://hoachina.com省略998字,正式會員可完整閱讀)…… 
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  • 范帶動作用。編印《紀檢人的“家”油站》書刊。全縣142名紀檢監(jiān)察干部家屬通過殷殷寄語表達了對紀檢監(jiān)察干部的深切期盼,紀檢監(jiān)察干部本人通過個人感懷回應家人的囑托,并附帶親情照片,人手一本,引導紀檢監(jiān)察干部注重家風、擔當盡責。此書引起全縣各單位相互傳看、反響良好。三是筑牢正風肅紀防線。元旦、清明、五一、端午節(jié)前通過“清廉**”公眾號發(fā)布廉潔過節(jié)提醒,抓早抓小、防微杜漸。堅持日常監(jiān)督與節(jié)假日集中檢查相結合,開展八項規(guī)定精神和“四風”專項整治監(jiān)督檢查5次,發(fā)現(xiàn)問題26個,黨紀政務處分14人。運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”處理259人次,其中,“第一種形態(tài)”185人次,占比71.4%,實現(xiàn)了“第二種形態(tài)”大于“第一種形態(tài)”,改變了去年以來“第一種形態(tài)”運用較少、警示提醒不夠等狀況,達到了懲治極少數、管住大多數的效果。開展以案促改,圍繞做深做實查辦案件“后半篇文章”,在向案發(fā)單位送達處分文書的同時,送達《關于同步開展“一案一整改”推動以案促改制度化常態(tài)化的通知》,推動工作持續(xù)深入開展。

    (三)鄉(xiāng)村治理有成。把廉潔鄉(xiāng)村規(guī)范化建設作為“書記工程”來抓,縣鄉(xiāng)村同頻共振,突出特色,打造亮點,落實“六有”優(yōu)質高效,規(guī)范化水平持續(xù)提升,為打贏脫貧攻堅戰(zhàn),實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供了堅強保障。調整村務監(jiān)督人員97人,制定《廉潔鄉(xiāng)村鞏固提升標準》《村務監(jiān)督委員會應知應會手冊》,對1000余名人員進行專題培訓;開展廉潔鄉(xiāng)村示范點創(chuàng)建,持續(xù)打造一批“點線面”結合的鄉(xiāng)村廉政文化景觀亮點,同步啟動“村務卡”結算制度試點工作,確保制度提升、質量提升、監(jiān)督提升、效果提升。3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作室受理問題線索55條,黨紀政務處分23人,組織處理16人,追繳違紀資金13.2萬元;12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委辦案23件,黨紀政務處分28人,組織處理26人,切實維護了群眾利益,增強了群眾的滿意度和幸福感。今年上半年,紀檢系統(tǒng)信訪量為103件次,同比下降7.2%。全市廉潔鄉(xiāng)村建設鞏固提升工作會議上,我縣作典型發(fā)言。在去年成果的基礎上,召開廉潔鄉(xiāng)村鞏固提升工作會議,縣委書記劉冰親自安排部署,要求切實把廉潔鄉(xiāng)村建設做大做強做亮。

    (四)隊伍建設有為。以持續(xù)營造“三個氛圍”為抓手,從嚴從實管理干部隊伍。一是在學的氛圍中堅定信念。強化全員培訓,利用周五下午固定學習日,集中學習各級紀委全會資料匯編和中紀委下發(fā)的18張示范課程光盤、講義口袋書,考學結合、以考促學,檢驗效果、深化認識。舉辦7期“守初心、擔使命”雙周大講堂,形成學習教育常態(tài)化制度化。二是在嚴的氛圍中自我錘煉。狠抓“6-45”問題整改,開展辦案安全防控、案件質量提升、紀檢監(jiān)察干部能力素質提升、紀檢監(jiān)察業(yè)務制度流程規(guī)范4個專項行動,守好了“雙安全”底線,實現(xiàn)了“雙零”目標。制定《紀檢監(jiān)察干部打聽、干預監(jiān)督檢查審查調查工作和請托違規(guī)辦事的報告登記及責任追究規(guī)定》,加強自我監(jiān)督,嚴防“燈下黑”。三是在干的氛圍中晉位爭先?h紀委全會后,緊盯拉升工作標桿抓落實,先后召開了4場工作謀劃講評會,分別聽取各部室、各派駐紀檢監(jiān)察組、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委工作謀劃匯報,班子成員堅持問題導向逐一講評,并開展實名制測評,按比例選出好中差,謀劃情況和測評結果作為季講評、半年總結、年度考核的重要依據。召開2019年度總結表彰暨2020年動員部署大會,對21個先進集體、32名先進個人進行隆重表彰;持續(xù)開展評選“紀檢監(jiān)察干部之星”活動;組織紀檢監(jiān)察干部在植樹節(jié)當日到鳴沙湖廉政公園共同栽植“清風林”,組織紀檢監(jiān)察干部去深度貧困鄉(xiāng)梁村鄉(xiāng)吳家莊村參加義務植樹,助力梁村鄉(xiāng)脫貧攻堅;舉辦“我把青春獻給黨,爭做出彩紀檢人”演講比賽、“以出彩紀檢工作為黨旗增光添彩”微黨課比賽;組織開展“慶七一”升國旗重溫入黨誓詞活動,提升了干部素質,展示了紀檢監(jiān)察干部風采。

    二、對標對表,正視問題找差距補短板

    半年來,盡管我們做了大量的工作,也取得了一定成效,但離市紀委、縣委的要求和群眾的期望還有一定差距,工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和工作短板,主要表現(xiàn)在:一是爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強。部分同志滿足于日常工作,用心研究不夠、深入思考不夠、主動謀劃不夠,工作標準不高,爭先意識不強,滿足于過得去,不求過得硬。二是日常監(jiān)督聚焦不夠,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委聚焦主責主業(yè)不好,種了別人的地,荒了自己的田;派駐紀檢監(jiān)察組對政治監(jiān)督的內涵、范圍、方法、途徑把握不準,主動監(jiān)督、實效監(jiān)督仍需加強,建議同志們認真學習借鑒駐縣政協(xié)機關紀檢監(jiān)察組、近德固鄉(xiāng)紀委工作述職報告。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作室多為借調人員、思想不穩(wěn)定、機制不健全,工作成效未充分發(fā)揮。四是隊伍素質有待提升。部分紀檢監(jiān)察干部學風不實、作風不硬,能力欠缺、擔當不足,有的紀檢監(jiān)察干部律己不嚴、以案謀私、形象較差。這些問題,在以后的工作中要引起我們的高度重視,認真研究,采取措施,不斷加以改進。 ……(未完,全文共5387字,當前只顯示2593字,請閱讀下面提示信息。收藏在全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)2020年上半年述職述廉工作講評會上的講話

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