標(biāo)題:村集體經(jīng)濟(jì)增收工作方案 |
村集體經(jīng)濟(jì)增收工作方案 發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì),是推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、加快培育農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展新動能的內(nèi)在要求,是補齊農(nóng)業(yè)農(nóng)村短板、夯實農(nóng)村共享發(fā)展基礎(chǔ)的重用舉措,是加強農(nóng)村基層組織建設(shè)、鞏固黨在農(nóng)村執(zhí)政基礎(chǔ)的重要保障。為破解村級集體經(jīng)濟(jì)增收難題,增強村級組織自我發(fā)展、自我服務(wù)、自我保障能力,加快全面建成小康社會進(jìn)程,結(jié)合我區(qū)實際,制定如下實施方案。 一、總體目標(biāo) 以實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為統(tǒng)領(lǐng),以增加村級集體收入、實現(xiàn)農(nóng)民共同富裕、促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā) ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略385字,正式會員可完整閱讀)…… (二)以引才育才支撐鄉(xiāng)村振興。把懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民作為基本要求,健全人才培養(yǎng)、配備、管理、使用機制, 建設(shè)政治強、本領(lǐng)硬、作風(fēng)實的“三農(nóng)”工作隊伍。 一是聚焦“引進(jìn)來”,實施高端人才引進(jìn)計劃。圍繞加快農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,對接現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)高端人才需求,加大農(nóng)業(yè)科 技領(lǐng)軍人才引進(jìn)培養(yǎng)力度,吸引各類人才柔性回歸鄉(xiāng)村。按照“領(lǐng)軍人才+創(chuàng)新團(tuán)隊+優(yōu)質(zhì)項目(優(yōu)勢學(xué)科)”模式,吸引尖端人才團(tuán)隊來我村創(chuàng)業(yè)投資,對具有勞動能力和一定文化素質(zhì)的農(nóng)村勞動力、高校畢業(yè)生、退役士兵等返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn); 開展“送智下鄉(xiāng)”活動,培育鄉(xiāng)村職業(yè)經(jīng)理人、鄉(xiāng)賢名人、鄉(xiāng)村工匠、非遺傳人等,促進(jìn)鄉(xiāng)村旅游人才振興。實施鄉(xiāng)村振興 “巾幗行動”,加快農(nóng)村婦女人力資源向人才資源轉(zhuǎn)化。 (三)以城鄉(xiāng)幫帶培育鄉(xiāng)村振興。引導(dǎo)和鼓勵優(yōu)秀企業(yè)根據(jù)產(chǎn)業(yè)特點和自身條件,按照因地制宜、互利互惠、合作共贏原則,多種形式幫扶村居。是資產(chǎn)租賃。鼓勵企業(yè)到農(nóng)村進(jìn)行農(nóng)業(yè)資源開發(fā),建設(shè)生產(chǎn)基地、研發(fā)基地和營銷網(wǎng)絡(luò),支 持有實力的企業(yè)優(yōu)先建設(shè)一批農(nóng)業(yè)合作示范區(qū)、產(chǎn)業(yè)園區(qū),發(fā)展物資供應(yīng)、產(chǎn)品加工等產(chǎn)業(yè),通過租賃農(nóng)村的土地、廠房、 機械設(shè)備,增加村集體收入 三、組織保障 一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。村居成立發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。書記為第一責(zé)任人,要落實主體責(zé)任,把推進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展納入重要工作日程,成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),有針對性的制定工作方案,與脫貧攻堅、產(chǎn) ……(未完,全文共1662字,當(dāng)前只顯示1000字,請閱讀下面提示信息。收藏村集體經(jīng)濟(jì)增收工作方案) 上一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)用車管理清理的報告 下一篇:在區(qū)委政協(xié)工作會議上的講話 相關(guān)欄目:教師 黨務(wù)講話 計劃規(guī)劃 |