標(biāo)題:農(nóng)村黨員分類管理調(diào)研報(bào)告和農(nóng)村人居環(huán)境整治情況的調(diào)研報(bào)告2篇
農(nóng)村黨員分類管理調(diào)研報(bào)告和農(nóng)村人居環(huán)境整治情況的調(diào)研報(bào)告2篇

農(nóng)村黨員分類管理調(diào)研報(bào)告
為全面完成省委組織部下達(dá)的黨員分類管理試點(diǎn)工作任務(wù),我部組建調(diào)研組就農(nóng)村黨員分類管理工作開展調(diào)研,通過廣泛走訪基層黨務(wù)工作者、黨組織負(fù)責(zé)人和黨員、電話訪問在外務(wù)工經(jīng)商的流動(dòng)黨員等方式,初步掌握了全區(qū)農(nóng)村基層黨員管理的現(xiàn)狀、存在的主要困難與問題,并就下階段推進(jìn)黨員分類管理提出建議意見,現(xiàn)簡要報(bào)告如下:

一、調(diào)研工作開展情況及農(nóng)村黨員隊(duì)伍基本情況
本次調(diào)研主要針對(duì)農(nóng)村(含農(nóng)村社區(qū))黨員管理情況開展調(diào)研,共選取了**個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)**個(gè)村(社區(qū)、流動(dòng)支部)作為樣本點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研,共召開小型座談會(huì)**余場次,個(gè)別訪談(含電話訪談)***人。截止****年底,我區(qū)農(nóng)村黨員共有*****人,基本情況詳見下表:
*區(qū)農(nóng)村黨員隊(duì)伍基本情況一覽表單位:人區(qū)分?jǐn)?shù)量(人)占比(%)按性別分男*****女****按文化程度分初中及以下****高中、中專(職)****大專及以上****按年齡分**歲及以下******-**歲******歲及以上****按服務(wù)處所分在戶籍所在地****非戶籍所在地****其中:
市內(nèi)****市外省內(nèi)***省外****按健康狀況分健康*****有重大疾病或行動(dòng)不便從調(diào)研的情況來看,我區(qū)農(nóng)村黨員隊(duì)伍整體上呈現(xiàn)出以下幾個(gè)特點(diǎn):一是從年齡結(jié)構(gòu)看,老齡化現(xiàn)象明顯。**歲及以上黨員達(dá)****人,占比達(dá)%。由于年齡偏大,黨員中有重大疾病或行動(dòng)不便的有****人,占比達(dá)%。二是從文化層次看,素質(zhì)參差不齊。初中及以下文化的有****人,占比達(dá)%;大專及以上文化的有****人,占比為%,農(nóng)村黨員整體學(xué)歷偏低。三是從服務(wù)處所看,流動(dòng)性明顯增大。服務(wù)處所在戶籍所在地的黨員有****人,占比為%,流出省外的黨員高達(dá)****人,占比達(dá)%,其中最為集中是珠三角地區(qū)。
根據(jù)黨員流動(dòng)性、年齡、工作性質(zhì)及管理方面的要求,大致可以分為在家黨員、老年黨員和流動(dòng)黨員等三個(gè)類型。
三大類型黨員又各具特點(diǎn):

(一)在家黨員:①年齡普遍在**歲以上;②從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)或有穩(wěn)定的產(chǎn)業(yè);③土生土 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略1491字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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  • 或落實(shí),支部不能有效掌握,支部與黨員存在“單向聯(lián)系”現(xiàn)象。流動(dòng)黨員由于長期得不到黨組織有效的教育、管理和監(jiān)督,黨性意識(shí)虛化、弱化,大部分未能發(fā)揮應(yīng)有的先鋒模范作用。大部分流動(dòng)黨員沒有發(fā)揮收集信息、宣傳推介、招商引資等應(yīng)有職責(zé)。設(shè)崗定責(zé)履職情況不理想。黨員設(shè)崗定責(zé)與實(shí)際結(jié)合不緊密,雖然都按要求組織無職黨員認(rèn)領(lǐng)了公益崗位,但崗位設(shè)置未考慮黨員實(shí)際和尊重黨員本人意愿,履行崗位職責(zé)沒能成為黨員個(gè)人自覺自愿的行動(dòng),事實(shí)上履職的情況并不理想,在群眾中發(fā)揮的示范帶動(dòng)作用也十分有限。

    (四)不合格黨員處置不嚴(yán)。黨員除了發(fā)生違法違紀(jì)行為依照規(guī)定必須進(jìn)行處置外,對(duì)黨員不按時(shí)繳納黨費(fèi)、不參加組織生活、不做黨組織分配的工作等方面不合格現(xiàn)象,甚至有極個(gè)別黨員存在吸毒、信仰z-教等明顯與黨員標(biāo)準(zhǔn)不符合現(xiàn)象,只要不被相關(guān)部門查處,支部書記出于種種?si牽話悴換岵扇∪巴恕⒊茸櫓χ么朧,致蕼铣讬┋毒壋凿^腦際ο陸擔(dān)糠值吃貝嬖詰匙櫓睢跋氬渭泳筒渭、不参加也膿胍簿徫′^南敕,弟嚹茵}、党詭硼}緞榛、溶O?br>
    (五)工作保障力度不大。力量不夠。黨務(wù)工作者培訓(xùn)力度不夠,現(xiàn)有人員業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊,個(gè)別支部書記甚至連“三會(huì)一課”的概念、發(fā)展黨員的程序、組織生活會(huì)怎么開等一些最基本的業(yè)務(wù)都不熟悉。黨建指導(dǎo)員責(zé)任壓得不實(shí),履職情況不理想。特別是優(yōu)化組織設(shè)置后,支部數(shù)量有較大幅度增加,對(duì)黨務(wù)工作者隊(duì)伍的數(shù)量和質(zhì)量要求越來越高,現(xiàn)有工作力量很難滿足需要。經(jīng)費(fèi)不足。區(qū)財(cái)政收支矛盾突出,除了保工資、保運(yùn)轉(zhuǎn)、保扶貧及民生事業(yè)支出外,對(duì)黨建工作經(jīng)費(fèi)保障能力不足;村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡,還有部分集體經(jīng)濟(jì)薄弱村,難以保障黨建活動(dòng)開展所需經(jīng)費(fèi)。

    四、對(duì)策及建議
    (一)理順組織關(guān)系,推進(jìn)“屬地管理”。開展一次組織關(guān)系大排查,摸清每一名黨員的工作、學(xué)習(xí)、生活以及身體等方面情況。對(duì)在外有穩(wěn)定工作和固定住所的黨員,在尊重黨員個(gè)人意愿的基礎(chǔ)上,盡量動(dòng)員其將組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到其工作生活所在地黨組織,避免其為參加組織生活來回奔波之苦。對(duì)沒有轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的流動(dòng)黨員,市域內(nèi)的要求其必須按時(shí)參加組織生活,否則依據(jù)黨內(nèi)規(guī)定進(jìn)行處置;市域外的則納入流動(dòng)黨員管理。

    (二)完善分類標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化組織設(shè)置。在組織關(guān)系排查清理的基礎(chǔ)上,將黨員進(jìn)行分類。對(duì)農(nóng)村(社區(qū))黨員,一類為流動(dòng)黨員,即長期在外經(jīng)商務(wù)工,沒有轉(zhuǎn)接黨組織關(guān)系的,編入流出黨員支部,安排一名總支委員管理該支部黨員。
    另一類為老年黨員,指那些年老體弱、行動(dòng)不便無法正常參加組織生活的黨員,編入老年黨員支部,另外安排一名總支委員管理該支部黨員。剩下的黨員則全部編入產(chǎn)業(yè)黨員支部,由總支書記兼任該支部書記。

    (三)豐富教育形式,增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效。要對(duì)黨員開展經(jīng)常性教育,提高黨員素質(zhì),堅(jiān)定理想信念。結(jié)合黨校組織黨員輪訓(xùn)的同時(shí),黨組織要?jiǎng)?chuàng)新教育方式和載體,對(duì)產(chǎn)業(yè)黨員,用群眾語言、講群眾故事,多采取“身邊人說身邊事”“田間黨課”或紅色革命教育基地現(xiàn)場教學(xué)等群眾喜聞樂見、易于接受的方式開展學(xué)習(xí)教育。對(duì)流動(dòng)黨員,要通過微信、智慧黨建APP等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),定期推送學(xué)習(xí)資料、學(xué)習(xí)視頻,設(shè)置“學(xué)習(xí)感想留言板”,引導(dǎo)黨員學(xué)習(xí)后發(fā)表體會(huì)心得,通過留言情況,及時(shí)掌握黨員學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)。對(duì)老年黨員,黨組織可安排年輕黨員一對(duì)一定期送學(xué)上門。

    (四)嚴(yán)格組織生活,強(qiáng)化黨性鍛煉。要嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活,增強(qiáng)組織生活儀式感、莊嚴(yán)感。對(duì)產(chǎn)業(yè)黨員,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定參加支部主題黨日、支部黨員會(huì)議。精心籌備組織生活會(huì),黨員要嚴(yán)肅、深入開展批評(píng)和自我批評(píng)。大力推行“五事工作法”,引導(dǎo)黨員參與村級(jí)事務(wù)管理和為民服務(wù)工作。
    對(duì)流動(dòng)黨員,推廣和改進(jìn)線上組織生活,實(shí)行報(bào)告登記制。
    鼓勵(lì)黨員到流入地黨組織參加組織生活,每季度至少要向組織關(guān)系所在黨支部報(bào)告一次個(gè)人工作、生活、思想情況以及履行黨員義務(wù)、發(fā)揮黨員作用情況,支部作好記錄。對(duì)沒有報(bào)告的,支部要及時(shí)主動(dòng)與黨員聯(lián)系,詢問了解情況。根據(jù)黨員集中返鄉(xiāng)情況,黨支部固定時(shí)間點(diǎn),每年組織召開兩次流動(dòng)黨員專題組織生活會(huì),每年度流動(dòng)黨員必須回鄉(xiāng)至少參加其中一次流動(dòng)黨員專題組織生活會(huì)。組織開展“離家不離心、有事有我份”活動(dòng),發(fā)揮流動(dòng)黨員見識(shí)廣、信息通、經(jīng)濟(jì)條件好的優(yōu)勢,動(dòng)員他們?yōu)榧亦l(xiāng)建設(shè)事業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,捐資助力。支部如實(shí)記錄流動(dòng)黨員上述管理制度落實(shí)情況并作為流動(dòng)黨員考核的重要依據(jù)和對(duì)黨支部工作考核的依據(jù)。對(duì)年老體弱、行動(dòng)不便、身患重病的,主要采取送學(xué)上門方式做好主動(dòng)服務(wù)和管理工作,及時(shí)向他們傳達(dá)上級(jí)的政策和決策部署以及黨總支的有關(guān)會(huì)議精神,了解掌握他們思想動(dòng)態(tài)和生活中的具體困難并及時(shí)解決,動(dòng)員他們響應(yīng)支部號(hào)召,帶動(dòng)遵守有關(guān)規(guī)定并影響家人及周邊鄰居,發(fā)揮模范帶頭作用,對(duì)參加集中學(xué)習(xí)和活動(dòng)不作硬性要求。

    (五)強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用,完善積分管理?茖W(xué)制定積分管理辦法,嚴(yán)格考核評(píng)價(jià),強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。組織農(nóng)村黨員“掛牌亮戶”,增強(qiáng)黨員身份價(jià)值認(rèn)同和黨員的榮譽(yù)感、自豪感;根據(jù)黨員特長、意愿,科學(xué)設(shè)崗定責(zé)。開展黨員設(shè)崗定責(zé)履責(zé)情況季度評(píng)議,根據(jù)評(píng)議結(jié)果分梯度給予一定物資獎(jiǎng)勵(lì);組織黨員聯(lián)系農(nóng)戶(社區(qū)黨員聯(lián)系困難居民),及時(shí)收集、反映群眾訴求,幫助解決實(shí)際問題。

    (六)嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)黨費(fèi)收繳。一是要核準(zhǔn)核實(shí)繳費(fèi)基數(shù)。流動(dòng)黨員、經(jīng)商黨員、離退休黨員要如實(shí)向黨支部申報(bào)個(gè)人月收入情況,黨組織按文件規(guī)定核定繳費(fèi)金額。
    二是做好繳費(fèi)登記。黨費(fèi)一般由黨員本人親自交,產(chǎn)業(yè)黨員應(yīng)在主題黨日活動(dòng)時(shí)交納黨費(fèi),流動(dòng)黨員可用微信、轉(zhuǎn)賬等方式交納黨費(fèi),離退休(老年)黨員黨費(fèi),可由開展一對(duì)一服務(wù)的年青黨員上門代收,困難黨員可申請(qǐng)免交黨費(fèi)。黨組織要做好交納黨費(fèi)登記,為黨員填寫好黨費(fèi)證,增強(qiáng)黨員繳納黨費(fèi)儀式感。

    (七)強(qiáng)化激勵(lì)關(guān)懷,增強(qiáng)政治榮譽(yù)感。要建立健全黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制,做好困難黨員摸底,在元旦、春節(jié)、“七一”重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)開展走訪慰問,傳遞組織關(guān)懷。
    農(nóng)村黨組織書記要定期開展談心談話,了解黨員工作、生活、思想狀況。對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的,要積極向上級(jí)黨組織推薦表彰,符合條件的,納入后備干部培養(yǎng)。對(duì)流動(dòng)黨員,黨組織要定期聯(lián)系,了解情況,幫助其家屬解決一些實(shí)際困難。重點(diǎn)做好離退休(老年)黨員的關(guān)愛幫扶,安排年輕黨員一對(duì)一幫扶服務(wù),定期走訪,對(duì)黨齡滿**周年的黨員,每年組織一次“關(guān)愛夕陽紅”健康體檢。

    (八)嚴(yán)肅黨規(guī)黨紀(jì),加大不合格黨員處置力度。針對(duì)黨支部對(duì)黨員管理約束力不強(qiáng)的問題,適度加大對(duì)不合格黨員的處置力度,通過由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委、系統(tǒng)分工委的組織、紀(jì)檢部門立案調(diào)查的方式,選取部分典型案例進(jìn)行查處,并依規(guī)按程序進(jìn)行處置,產(chǎn)生震懾效果,增強(qiáng)黨組織對(duì)黨員的約束力。
    (九)建設(shè)“黨群網(wǎng)陣地”,提高黨員管理信息化水平。
    利用現(xiàn)代信息技術(shù)成果,建立區(qū)委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村(社區(qū))黨組織、黨員、黨員聯(lián)系群眾互助組等五級(jí)微信群,開發(fā)微信公眾號(hào),整合“五化大數(shù)據(jù)”APP和視頻監(jiān)控系統(tǒng)功能,在區(qū)委組織部建立管理中心,負(fù)責(zé)管理營運(yùn)、展示工作成效。
    農(nóng)村人居環(huán)境整治情況的調(diào)研報(bào)告*月*日至*月*日,市人大常委會(huì)副主任*帶領(lǐng)專題調(diào)研組,先后深入*、*、*、*等縣區(qū),采取實(shí)地察看、現(xiàn)場交流、調(diào)查問卷、座談匯報(bào)相結(jié)合的方式,對(duì)全市農(nóng)村人 ……(未完,全文共9662字,當(dāng)前只顯示3877字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏農(nóng)村黨員分類管理調(diào)研報(bào)告和農(nóng)村人居環(huán)境整治情況的調(diào)研報(bào)告2篇

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