標(biāo)題:關(guān)于開展信訪舉報工作匯報發(fā)言 |
關(guān)于開展信訪舉報工作匯報發(fā)言 信訪舉報工作是黨和群眾的連心橋,是依靠群眾開展反腐敗斗爭的主渠道,是觀察分析一個地方或單位政治生態(tài)和黨風(fēng)廉政狀況的晴雨表,對開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭、加強監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)和監(jiān)督調(diào)查處置工作發(fā)揮著重要作用。 日前,**省**市紀(jì)委監(jiān)委對信訪舉報問題線索處置工作情況進行了調(diào)研。 三類問題相對突出 從舉報對象分析,“抱團”違紀(jì)不容忽視。從信訪舉報涉及人員分析,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨員干部、村(社區(qū))干部是群眾反映的主體。****年全市收到的信訪舉報中,反映村(社區(qū))人員***件,占**.**%。從村(社區(qū))干部受處理具體案例來分析,兩人或兩人以上“抱團”違紀(jì)現(xiàn)象比較普遍。主要表現(xiàn)為以村支部書記、村主任為主,其他村組干部共同參與的利益“小團體”,成為 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略587字,正式會員可完整閱讀)…… 信訪辦理存在“三個不到位”。一是思想認(rèn)識不到位。近年來,基層信訪壓力逐步增大,部分信訪干部思想上出現(xiàn)了“疲勞”狀態(tài),工作中更多的是等待群眾上訪或上級轉(zhuǎn)交辦,下訪不多,約訪的主動性不強。少數(shù)基層干部只把處理信訪問題當(dāng)作程序任務(wù),沒有把牢初信初訪第一道關(guān)口,導(dǎo)致小問題拖成大問題,初信初訪演變?yōu)椤爸貜?fù)訪”“越級訪”。二是措施落實不到位。20**年共受理業(yè)務(wù)范圍外信訪舉報占比為**.**%,反映出“有問題找紀(jì)委”的現(xiàn)象仍然存在,紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報的職能、定位、歸口處理方式的宣傳不細致、不到位,導(dǎo)致部分群眾病急亂投醫(yī),額外增加了紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)辦信辦案工作量。三是能力素質(zhì)不到位。部分基層紀(jì)檢監(jiān)察干部“熟紀(jì)不熟法”的現(xiàn)象仍然存在,辦信辦案能力不足,化解信訪矛盾能力不強,對一些疑難信訪件束手無策、無計可施。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委人少事多,基層業(yè)務(wù)范圍外信訪舉報相對較多,有時會分散業(yè)務(wù)范圍內(nèi)問題線索的調(diào)查精力,信訪舉報成案率受到一定影響。 精準(zhǔn)高效處置問題線索 提高思想認(rèn)識,站穩(wěn)群眾立場。各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要切實站穩(wěn)群眾立場,牢固樹立“信訪工作無小事”理念,堅持把干部群眾合情合理合法的意愿訴求作為工作的出發(fā)點和落腳點,妥善處理好每一件可能侵害干部群眾合法權(quán)益的信訪問題。要常態(tài)化推行領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期接訪制度,廣泛開展領(lǐng)導(dǎo)干部帶件下訪、定點接訪和入戶走訪活動,變?nèi)罕娚显L為干部下訪。要大力推行掛牌督辦機制,對重點事項、疑難信訪、重復(fù)信訪的問題線索,相關(guān)部門及其領(lǐng)導(dǎo)要掛牌督辦、直查快辦。 堅持源頭治理,壓實首訪責(zé)任。要嚴(yán)格落實“分級負(fù)責(zé)、歸口辦理”的原則,加大對信訪舉報件的研判力度,對初信初訪堅持優(yōu)先分流交辦,跟蹤督辦,快查快辦,著力在依法及時就地解決問題上下功夫。要加強辦信質(zhì)量審核把關(guān),嚴(yán)格執(zhí)行辦信質(zhì)量“簽字背書”制度,一方面依托辦案協(xié)作區(qū)對本片區(qū)內(nèi)辦理的信訪件質(zhì)量進行縱向?qū)徍税殃P(guān),另一方面建立以信訪室、案管室、審理室為單位的橫向?qū)徍梭w系,對辦結(jié)的信訪件進行層層審核把關(guān),確保“事事有回音、件件有著落”。 堅持部門聯(lián)動,建立協(xié)作機制。首先,要構(gòu)建“大信訪”格局,針對信 ……(未完,全文共2534字,當(dāng)前只顯示1525字,請閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于開展信訪舉報工作匯報發(fā)言) 上一篇:海外項目黨支部書記個人黨性分析報告 下一篇:在公司2022年建功實踐活動動員部署會上的講話 相關(guān)欄目:信訪 思想?yún)R報 工作匯報 個人總結(jié) 會議發(fā)言 |