標(biāo)題:市場監(jiān)督管理局黨組班子2022年度民主生活會(huì)“六個(gè)帶頭”對照檢查材料
市場監(jiān)督管理局黨組班子2022年度民主生活會(huì)“六個(gè)帶頭”對照檢查材料

按照市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于開好2022年度縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》要求,市場監(jiān)督管理局黨組班子在市委督導(dǎo)組的指導(dǎo)下,系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、**精神和黨章黨規(guī),圍繞民主生活會(huì)主題認(rèn)真開展專題研討活動(dòng)。班子成員深入一線開展調(diào)研活動(dòng),廣泛征求了上級(jí)機(jī)關(guān)、市直各部門、區(qū)(縣)政府和基層單位的意見,對照“六個(gè)帶頭”全面深入查找了班子和自身存在問題,深刻剖析了問題產(chǎn)生的原因,研究制定了整改落實(shí)措施,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下。

一、存在的主要問題

去年以來,局黨組在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,班子成員能夠堅(jiān)持黨建引領(lǐng),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,清廉進(jìn)取,圍繞“抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展”建設(shè)思路,積極推進(jìn)質(zhì)量強(qiáng)市戰(zhàn)略,嚴(yán)守安全發(fā)展底線,持續(xù)服務(wù)改善民生,不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。同時(shí),我們也清醒的看到,對照中央和省、市委要求,也確實(shí)存在一些問題,具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

(一)在帶頭深刻感悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。一是深鉆細(xì)研還不夠透。雖然能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹**精神,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,但還存在零散化、片面化、表面化的傾向,在學(xué)深悟透、融會(huì)貫通上仍有不小差距。尤其對“兩個(gè)確 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略971字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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  • 評(píng),有時(shí)原則性、戰(zhàn)斗性不強(qiáng),辣味、火藥味不濃,沒有真正達(dá)到紅臉出汗的目的。二是推進(jìn)黨建工作與中心工作深度融合還不夠到位。有時(shí)存在重業(yè)務(wù)建設(shè)、輕黨的建設(shè)的傾向,對黨建工作融入中心工作還缺乏科學(xué)的_、工作統(tǒng)籌和制度規(guī)范,黨建與中心“兩層皮”的問題仍沒有得到很好解決,一些主題黨日、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)開展效果不夠明顯。三是規(guī)范抓好基層黨組織建設(shè)還不夠到位。雖然制定出臺(tái)了基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范,但在持續(xù)抓、規(guī)范抓、全面抓上還缺乏有效力度,存在時(shí)緊時(shí)松、時(shí)好時(shí)差的現(xiàn)象。個(gè)別基層黨組織書記黨務(wù)素質(zhì)不高、組織功能出現(xiàn)弱化,教育管理黨員不嚴(yán)格、不經(jīng)常,導(dǎo)致黨員先鋒模范作用、組織的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不明顯、不充分。

    (四)在帶頭堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想方面。一是狠抓落實(shí)力度不夠。近年來,局黨組堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,克服形式主義、官僚主義,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),深化干部作風(fēng)大整頓活動(dòng),作風(fēng)建設(shè)取得了一定成效。不可忽視的是一定形式存在會(huì)風(fēng)文風(fēng)不夠簡潔,抓工作習(xí)慣于開會(huì)、發(fā)文、講話,不同程度地存在重安排輕檢查,重形式輕實(shí)效的問題,傳達(dá)精神、轉(zhuǎn)發(fā)文件多,深入檢查、狠抓落實(shí)的少,抓而不實(shí)、抓而不緊、抓而不細(xì)的問題亟待解決。二是深入調(diào)查研究不夠。一些班子成員因事務(wù)性工作沖突,不能常態(tài)深入基層、深入一線、深入聯(lián)系點(diǎn)調(diào)查研究體察民情,傾聽群眾呼聲,關(guān)心群眾疾苦,解決急難問題,形成了貫徹群眾路線質(zhì)量不高,深入調(diào)查研究不夠的問題。三是工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠。近年來,我們堅(jiān)持重心下移,抓基層打基礎(chǔ),全面提升了基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。但也不同程度的存在著機(jī)關(guān)處室溝通協(xié)調(diào)不夠,給基層安排工作、部署任務(wù)時(shí)過多過滿,“上邊千條線,下面一根針”,致使基層壓力過大、工作撞車、頻于應(yīng)付,影響了落實(shí)質(zhì)量效果。

    (五)在帶頭發(fā)揚(yáng)斗爭精神方面。一是擔(dān)當(dāng)作為干勁不足。近年來,局黨組帶領(lǐng)全系統(tǒng)干部職工攻堅(jiān)克難、主動(dòng)作為,市場監(jiān)督管理事業(yè)實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展,但確實(shí)也存在一定形式的等靠思想和守?cái)偹枷耄瑐(gè)別存在著只要按部就班、只要堅(jiān)持原則、只要安排部署、只要不出差錯(cuò)的完成任務(wù)的平推平庸工作狀態(tài)需要關(guān)注和全面轉(zhuǎn)變。二是開拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。近年來,我們銳意進(jìn)取,主動(dòng)作為,創(chuàng)新發(fā)展,服務(wù)效能日益彰顯,建設(shè)事業(yè)迎來了難得的發(fā)展機(jī)遇。但也要清醒的看到,思想觀念轉(zhuǎn)變不及時(shí),習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)、憑老辦法看問題、辦事情,小富即安、小成即滿,看不到與先進(jìn)地區(qū)、先進(jìn)單位的差距,看不到工作中存在的問題,自我感覺良好、裹足不前的現(xiàn)象是不容忽視的。三是落實(shí)工作標(biāo)準(zhǔn)不高。近年來,市場監(jiān)督管理系統(tǒng)堅(jiān)持對標(biāo)高位,大力推進(jìn)了產(chǎn)業(yè)園、應(yīng)急救援平臺(tái)和技術(shù)機(jī)構(gòu)建設(shè)等重點(diǎn)工作,業(yè)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)大幅提升,但也不可否認(rèn)我們依然存在著自我滿足和自我封閉的心態(tài),習(xí)慣“比上不足,比下有余”,缺少“前有標(biāo)兵、后有追兵”的憂患意識(shí)和“不進(jìn)是退,慢進(jìn)也是退”的趕超意識(shí),瞄準(zhǔn)新目標(biāo),提升新標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)新跨越的奮進(jìn)意識(shí)有待培育強(qiáng)化。

    (六)在帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。一是“一崗雙責(zé)”落實(shí)還不夠到位。對于黨組班子來講,黨風(fēng)廉政建設(shè)還是習(xí)慣于“打包”給駐局紀(jì)檢監(jiān)察組承擔(dān),對履行“一崗雙責(zé)”停留于表面,對如何抓、怎么抓重視不夠、思考不多,一定程度上存在形式化傾向,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向一線延伸還有差距。二是對落實(shí)主體責(zé)任研究思考不夠。在制度建設(shè)方面缺乏創(chuàng)新舉措,對作風(fēng)建設(shè)的日常性、一貫性監(jiān)督檢查還不夠,在抓小防早、防微杜漸方面推進(jìn)的不夠有力,壓力傳導(dǎo)不到位,同時(shí),對***等人身上發(fā)生的違紀(jì)違規(guī)問題,警醒和反思還不夠深刻。三是持續(xù)跟蹤問題整改還需要加大力度。針對省、市巡視巡查反饋的問題,都給予了足夠重視和大力度整改,做到了查缺補(bǔ)漏、舉一反三、整改提高的要求,但對于長期存在的上訪集中領(lǐng)域、***安全隱患?xì)v史遺留問題等,還沒有真正重視到位、推動(dòng)到位,整改的精準(zhǔn)性、持續(xù)性還不夠。

    二、問題的主要原因

    通過認(rèn)真對照檢查,局黨組班子聚焦重點(diǎn)問題,深入分析了問題產(chǎn)生的根源。我們認(rèn)為,問題是表象,根子在思想。主要有以下三點(diǎn):

    (一)思想認(rèn)知與政治要求還有差距。政治站位的高低,決定了看問題的視野,推動(dòng)工作的魄力和解決問題的方法。我們?nèi)鄙佟氨绢I(lǐng)恐慌”的緊迫意識(shí)和理論學(xué)習(xí)的饑渴感,對理論學(xué)習(xí)缺乏“興奮點(diǎn)”和“內(nèi)驅(qū)力”,沒有自覺地把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種態(tài)度、一種責(zé)任、一種追求,造成對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想這個(gè)黨的創(chuàng)新理論未能做到走心入腦、學(xué)通弄懂,導(dǎo)致運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)工作實(shí)踐不到位,緊貼中心工作謀大事、議大事能力不夠,事業(yè)發(fā)展低層次徘徊。

    (二)擔(dān)當(dāng)精神與職責(zé)使命還有差距。平時(shí)能看出來,關(guān)鍵時(shí)刻能站出來,生死關(guān)頭能豁出來,是黨員 ……(未完,全文共4545字,當(dāng)前只顯示2525字,請閱讀下面提示信息。收藏市場監(jiān)督管理局黨組班子2022年度民主生活會(huì)“六個(gè)帶頭”對照檢查材料

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