| 標(biāo)題：向巡察組關(guān)于干部選拔任用工作情況的匯報(bào) |
| 向巡察組關(guān)于干部選拔任用工作情況的匯報(bào) 近年來，在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的精心指導(dǎo)下，縣委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和省委“1+5”意見辦法，按照十六字干部選任操作規(guī)范，鮮明正確用人導(dǎo)向，從嚴(yán)防范懲處不正之風(fēng)，干部選任工作規(guī)范化科學(xué)化水平進(jìn)一步提升，為推動(dòng)**高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保障。 一、鮮明用人導(dǎo)向，不斷優(yōu)化選人用人環(huán)境 堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，大力選拔信念堅(jiān)定、政治清醒、忠誠可靠的干部，選拔了一批人品正、干實(shí)事、真爬坡、敢破難的優(yōu)秀干部，不斷調(diào)整和充實(shí)干部隊(duì)伍，著力營造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。 一是搶抓人才引進(jìn)機(jī)遇，夯實(shí)人才基礎(chǔ)。緊跟市委人才工作會(huì)議決策部署，啟動(dòng)實(shí)施“千名急需緊缺高層次人才引進(jìn)計(jì)劃”，使用1239名事業(yè)編制，綜合運(yùn) ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略658字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二、強(qiáng)化教育培訓(xùn)，著力提升干部隊(duì)伍綜合素質(zhì) 聚焦新時(shí)代干部隊(duì)伍建設(shè)新要求，主動(dòng)適應(yīng)干部教育培訓(xùn)新常態(tài)，突出干部教育培訓(xùn)的“政治性”“專業(yè)性”“精準(zhǔn)性”，不斷提高廣大干部適應(yīng)新常態(tài)、聚焦新目標(biāo)、落實(shí)新部署、實(shí)現(xiàn)新作為的能力。分層分類舉辦專題培訓(xùn)，改變過去“一鍋煮”“大而全”培訓(xùn)模式，采取“專題班示范培訓(xùn)+行業(yè)全員輪訓(xùn)”“請(qǐng)進(jìn)來內(nèi)培+走出去外訓(xùn)”相結(jié)合的方式，分行業(yè)分領(lǐng)域開展專題培訓(xùn)，不斷提升干部專業(yè)知識(shí)、專業(yè)能力、專業(yè)精神，先后舉辦鄉(xiāng)村國土空間規(guī)劃師專題研討班、鄉(xiāng)村振興暨基層治理專業(yè)化領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)工程專題研討班、中青年干部鑄魂工程暨選調(diào)生培訓(xùn)班等18期主體班次，培訓(xùn)1700余人次。 三、堅(jiān)持全面從嚴(yán)，著力完善干部監(jiān)管體系 堅(jiān)持把從嚴(yán)監(jiān)督管理干部擺在突出位置，一方面以教育治“心”，另一方面以制度戒“心”，緊盯關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督，著力增強(qiáng)干部監(jiān)督工作的針對(duì)性、實(shí)效性。 一是健全干部監(jiān)督預(yù)防體系。結(jié)合縣委常規(guī)巡察對(duì)21個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委開展選人用人工作專項(xiàng)檢查，印發(fā)選人用人專項(xiàng)檢查發(fā)現(xiàn)情況通報(bào)，扎實(shí)開展自查整改，切實(shí)改進(jìn)工作。健全干部監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議制度，制發(fā)《**縣干部監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議成員單位信息溝通辦法》，明確22個(gè)成員單位共108項(xiàng)需溝通的信息內(nèi)容，通過召開干部監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議，對(duì)收集掌握的75條負(fù)面信息進(jìn)行通報(bào)，全方位加強(qiáng)干部監(jiān)督。 二是落實(shí)常態(tài)化監(jiān)督管理措施。嚴(yán)格落實(shí)干部任前公示制度，累計(jì)完成18批次1647名提拔重用或職級(jí)晉升干部的任前公示。嚴(yán)格實(shí)行縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)（單位）中層干部選拔任用備案制度，堅(jiān)決防止超職數(shù)配備中層干部的問題。對(duì)9名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職進(jìn)行任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任和自然資源資產(chǎn)責(zé)任審計(jì)，將審計(jì)結(jié)果作為干部選拔任用、監(jiān)督管理的重要參考。健全完善“12380”四位一體舉報(bào)平臺(tái)，拓寬干部監(jiān)督渠道，全年受理信訪舉報(bào)4件，辦結(jié)率100%，不存在違規(guī)選人用人情況。 三是做實(shí)干部監(jiān)督重點(diǎn)工作。認(rèn)真開展領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）管理、兼職管理專項(xiàng)整治，全面清理摸排干部在企業(yè)和社團(tuán)兼（任）職、公職人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、因私出國（境）、赴臺(tái)證件持有等情況。針對(duì)副科級(jí)及相當(dāng)層次職級(jí)以上干部開展配偶、子女移居國（境）外摸底排查，加強(qiáng)對(duì)“裸官”的監(jiān)管。扎實(shí)開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)督查，督促各單位持 ……（未完，全文共2840字，當(dāng)前只顯示1709字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏向巡察組關(guān)于干部選拔任用工作情況的匯報(bào)） 上一篇：農(nóng)村綜合性改革試點(diǎn)試驗(yàn)工作開展情況匯報(bào) 下一篇：在共青團(tuán)縣委代表大會(huì)上的講話 相關(guān)欄目：干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會(huì)報(bào)告 換屆 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 思想?yún)R報(bào) 個(gè)人總結(jié) |