| 標(biāo)題：公司黨支部書記總經(jīng)理2023年主題教育專題民主生活會剖析檢視材料 |
| 公司黨支部書記總經(jīng)理2023年主題教育專題民主生活會剖析檢視材料 根據(jù)主題教育的統(tǒng)一安排部署，本人在深入學(xué)習(xí)黨的二十大報告、黨章、《習(xí)近平著作選讀》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》以及習(xí)近平總書記視察重要講話精神的基礎(chǔ)上，緊密聯(lián)系自己思想和工作實際，深入開展談心談話，聚焦理論學(xué)習(xí)、政治素質(zhì)、能力本領(lǐng)、擔(dān)當(dāng)作為、工作作風(fēng)、廉潔自律等“六個方面”和“十二個方面”的具體要求，深入查擺問題，深刻剖析原因，明確整改措施和努力方向。下面，按照要求作對照檢查： 一、存在的突出問題 （一）對照梳理情況 1.在“理論學(xué)習(xí)”方面的對照檢查情況。通過深入反思，我主要存在以下差距： 一是學(xué)習(xí)舉措強度不夠。在工作中經(jīng)常滿足于完成“規(guī)定動作”，學(xué)習(xí)內(nèi)容上僅對文件規(guī)定的篇目進(jìn)行學(xué)習(xí)，對黨的理論知識沒有深入擴展，平時工作中沒有做到常學(xué)常新、隨學(xué)隨用，對于“兩個確立”的決定性意義理解認(rèn)識不深入，常常是學(xué)習(xí)停留在“紙質(zhì)”層面，個人學(xué)習(xí)上缺少“擠”和“鉆”勁。 二是系統(tǒng)研究深度不夠。在領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義精神實質(zhì)方面還缺乏一以貫之的自覺性。比如對習(xí)近平總書記提出的“切實加強基礎(chǔ)研究夯實科技自立自強根基”全面把握還不深，對如何推深做實基礎(chǔ)研究工作，從源頭和底層解決關(guān)鍵技術(shù)問題等深層次問題深度思考還不夠，沒有真正將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的科學(xué)思路。 三是融合貫通力度不夠。把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想中的世界觀和方法論與分管工作深度融合還不夠到位，用政治眼光觀察和分析問題的水平還有待提高。另外，隨著自己年齡增長，雖然理解能力增強了，但記憶力大不如前，一些東西學(xué)過就忘，真到用的時候又想不起來，有時還是習(xí)慣性的憑經(jīng)驗拍板，理論和實踐“兩張皮”沒有完全根治。 2.在“政治素質(zhì) ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略1250字，正式會員可完整閱讀）…… 5.在“工作作風(fēng)”方面的對照檢查情況。通過深入反思，我主要存在以下差距： 一是聯(lián)系群眾深入基層不夠有力。隨著時間的推移和工作崗位的變化，對自身的要求有所放松，有時還沒有很好地擺脫事務(wù)性工作的羈絆，在具體工作指導(dǎo)上，調(diào)研通常以看數(shù)據(jù)、查資料為主，屬于“二手資料”，缺少最直觀的了解，存在對基層一線實際情況掌握得不全面、不細(xì)致和不深入的問題，對基層工作指導(dǎo)也不夠及時有力。 二是齊抓共管局面沒有形成。在工作過程中，作為公司“領(lǐng)頭羊”統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作戰(zhàn)能力有待進(jìn)一步提升，激勵干部職工干事創(chuàng)業(yè)的招法不多，和部室負(fù)責(zé)人、其他黨員談心談話還是說如何推動平臺穩(wěn)定運行和強化運維保障方面的多，真正敞開心扉談思想、講問題較少，在這方面仍需改進(jìn)加強。在豐富業(yè)余文化生活，提高員工幸福感、獲得感、安全感等方面需要進(jìn)一步結(jié)合實際。 三是表率作用還需加強。在對標(biāo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求上還有差距，沒有做到時時處處事事對表對標(biāo)先進(jìn)典型務(wù)實的工作作風(fēng)和扎根基層的奉獻(xiàn)精神，自己在工作細(xì)節(jié)、黨性修養(yǎng)上還有一定差距，帶頭表率作用發(fā)揮的還不夠充分，沒能很好的帶動其他的同志。 6.在“廉潔自律”方面的對照檢查情況。通過深入反思，我主要存在以下差距： 一是責(zé)任落實存在薄弱環(huán)節(jié)。在落實“一崗雙責(zé)”上還沒有真正把全面從嚴(yán)治黨作為自己的“責(zé)任田”和“份內(nèi)事”，對一些未納入明文規(guī)定的紀(jì)律規(guī)矩，欠缺精準(zhǔn)把握，對公司干部職工進(jìn)行黨性教育、廉潔教育自覺性主動性不強，常態(tài)化抓作風(fēng)紀(jì)律還有差距，沒有做到持之以恒，也缺少督促檢查和行之有效的措施。 二是學(xué)習(xí)認(rèn)識還不到位。對《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》等廉潔要求學(xué)習(xí)得不深入、不經(jīng)常，有時候錯誤認(rèn)為只要自己不違規(guī)違紀(jì)就是遵守黨規(guī)黨紀(jì)，沒有真正理解黨規(guī)黨紀(jì)的“底線”思維，在平常的工作中沒有以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。對新時期新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)的新動向新要求把握還不夠準(zhǔn)確，廉政教育的方式方法比較單一，缺乏典型帶動。 三是壓力傳導(dǎo)上做得還不足。統(tǒng)籌謀劃支委班子和隊伍建設(shè)還不夠深入，有時忙于業(yè)務(wù)工作，對相關(guān)辦法規(guī)定學(xué)習(xí)研究得不夠全面系統(tǒng)深入，布置強調(diào)多，在督導(dǎo)檢查、層層傳導(dǎo)壓力方面不夠。如何加強對黨員“八小時”以外的監(jiān)督管理還缺乏思考，缺少對常態(tài)化長效化的監(jiān)督制約機制研究。 7.在“以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干”方面的對照檢查情況。 一是以學(xué)習(xí)成果堅定理想信念還不夠具體。習(xí)近平總書記多次強調(diào)，理想信念是立黨興黨之基，也是黨員干部安身立命之本。作為黨的基層組織，我們在開展學(xué)習(xí)研討的過程中更加關(guān)注與本行業(yè)發(fā)展直接相關(guān)的發(fā)展趨勢，但對于如何以黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，特別是以此掃清思想障礙、凝聚奮斗力量還偏弱。在理論學(xué)習(xí)研討活動中不善于找抓手、找切口，喊口號較多，落地見效還有差距。 二是以學(xué)習(xí)成果大興務(wù)實之風(fēng)還不夠深入。在謀劃推動工作的全過程中較為注重工作亮點，在夯實基礎(chǔ)工作方面口頭要求多、跟進(jìn)監(jiān)督少，很多工作在務(wù)實見效上還有提升空間。 三是以學(xué)習(xí)成果鼓足干事創(chuàng)業(yè)精氣神還不夠充分。面對*創(chuàng)新中遇到的現(xiàn)實阻礙，攻堅克難的勇氣還不夠，對企業(yè)未來堅持高質(zhì)量發(fā)展的謀劃守正有余、創(chuàng)新不足，難點問題出現(xiàn)后仍舊習(xí)慣向上請示要政策，先行先試推動解決的力度較弱。雖然沒有出現(xiàn)“躺平”現(xiàn)象，但工作熱情已明顯不如從前。 （二）圍繞樹立和踐行正確政績觀檢視剖析情況 作為*，自己也深刻認(rèn)識到距離新形勢、新任務(wù)的要求還存在較大差距。一是在學(xué)習(xí)上有時缺乏深入，對一些新知識滿足于字面上了解，缺乏深入細(xì)致的研究，還存在工作沖擊學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。二是抓工作的方法還需要進(jìn)一步改進(jìn)，創(chuàng)造性的開展工作有待于進(jìn)一步加強。三是經(jīng)常性的批評與自我批評開展得不夠深入等。對于以上問題，我將在以后的工作中不斷加以改進(jìn)。 （三）典型案例剖析 隨著中美貿(mào)易關(guān)系惡化，我國“卡脖子”技術(shù)問題突顯，一旦美國對這些技術(shù)進(jìn)行封鎖，就能“卡住中國的脖子”，對企業(yè)和國家經(jīng)濟發(fā)展造成巨大損失。反觀自身同樣存在一樣的問題，一旦技術(shù)“脖子”被卡了，*就可能在技術(shù)層面受制于人。因此，在“卡脖子”技術(shù)領(lǐng)域，我們要取得更多突破，了解市場需求，從源頭抓起，以基礎(chǔ)研究為主，專業(yè)化人才團隊助力“卡脖子”技術(shù)突破，把平臺發(fā)展的主動權(quán)牢牢掌握在自己手里。 （四）其他需要說明和報告的事項 1.落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況 一是責(zé)任落實更加到位。習(xí)近平總書記強調(diào)：“全面從嚴(yán)治黨能不能落實到位，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任能不能擔(dān)當(dāng)起來，關(guān)鍵在主體責(zé)任這個牛鼻子抓沒抓住�！弊鳛楣军h支部書記，本人嚴(yán)格落實集團黨委和紀(jì)委相關(guān)工作要求，自覺主動地把黨風(fēng)廉政建設(shè)融入其中，自覺主動地扛起主體責(zé)任，切實做到工作職責(zé)和手中的權(quán)利延伸到哪里，主體責(zé)任就落實到哪里。二是保持清正廉潔政治本色。面對新時代、新任務(wù)、新要求，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立法紀(jì)意識，本人帶頭學(xué)習(xí)貫徹紀(jì)律處分條例等法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)，時刻繃緊廉潔從政這根弦，堅決守住做人、處事、用權(quán)和交友的底線，對家屬、子女嚴(yán)格教育，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、堅決糾正。三是教育管理更加規(guī)范。常態(tài)化開展警示教育，強化干部作風(fēng)建設(shè)，緊盯關(guān)鍵節(jié)點、重要崗位，堅持在元旦、春節(jié)、五一、端午、國慶、中秋等重要時間節(jié)點，通過公司微信工作群、公示欄等多種途徑不斷重申紀(jì)律和規(guī)矩。發(fā)送節(jié)假日廉潔提醒共計*余次，上報相關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作情況報告共計*篇。 2.落實_態(tài)工作責(zé)任制情況 一是切實履行主體責(zé)任。本人始終堅持落實_態(tài)工作“第一責(zé)任人”責(zé)任，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置，研究制定了《*_態(tài)工作要點》《*管理辦法》，將_態(tài)工作同各項工作同部署、同落實、同檢查、同考核，嚴(yán)格對官網(wǎng)發(fā)布及報送集團的信息進(jìn)行審核和管理，堅決把好政治關(guān)口，堅決杜絕錯誤思想、錯誤言論、錯誤思潮的出現(xiàn)。二是抓好理論學(xué)習(xí)教育。精心制發(fā)《*2023年 ……（未完，全文共6750字，當(dāng)前只顯示3250字，請閱讀下面提示信息。收藏公司黨支部書記總經(jīng)理2023年主題教育專題民主生活會剖析檢視材料） 上一篇：主題教育學(xué)習(xí)研討發(fā)言提綱 下一篇：2023年第一批主題教育專題民主生活會個人剖析查擺材料 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 民營招商 共青團 七一黨建專題 黨務(wù)講話 工商 教育 黨委 生活會 剖析整改 模范 學(xué)習(xí)材料 申報材料 |