標(biāo)題:在全縣村(社區(qū))組織換屆工作會議上的講話
在全縣村(社區(qū))組織換屆工作會議上的講話

同志們:
村社組織換屆,事關(guān)黨的執(zhí)政根基、事關(guān)基層_、事關(guān)改革發(fā)展大局,是當(dāng)前重中之重的一項工作。9月29日和今天下午,省委和市委分別以視頻會議的形式,對全省、全市村社組織換屆工作進(jìn)行部署,袁書記和裘市長作了重要講話,會議大家也都參加了,不再另行傳達(dá)。我們在全市視頻會后以續(xù)會形式召開全縣動員會,既是為了第一時間抓好貫徹落實和部署推進(jìn),也是精簡會議、減輕基層負(fù)擔(dān),給大家留出更多時間和精力抓具體落實。下面,我再簡要講三點意見。
一、思想站位再提高。中央和省、市委高度重視本次村社組織換屆工作。黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央就抓基層打基礎(chǔ)作出了一系列重大部署,出臺了一系列政策法規(guī)(特別是今年7月,中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》,健全完善了施行30年的暫行條例);年中召開的省、市、縣委全會都把村社換屆列入重要工作內(nèi)容,省、市村社換屆動員會都是“一把手”親自部署,各級都組建工作專班實行集中辦公,這些都充分表明本次村社換屆是一場必須打好打贏的硬仗。結(jié)合我縣實際,還要從四個方面進(jìn)一步提高認(rèn)識。
(一)抓好村社換屆是忠實踐行“八八戰(zhàn)略”、奮力打造“重要窗口”的重要內(nèi)容。本次村社組織換屆,浙江率先部署開展,在省市縣鄉(xiāng)村五級換 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略926字,正式會員可完整閱讀)…… 
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  • 織要求。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)要全面精準(zhǔn)把握上級精神,把全面推行“一肩挑”、實現(xiàn)“五好兩確保”換屆目標(biāo)等要求,充分體現(xiàn)、有機融入到資格條件、選舉辦法、紀(jì)律要求當(dāng)中,把上級精神轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)換屆工作的具體規(guī)定。二要體現(xiàn)組織意圖。把握人選標(biāo)準(zhǔn)的制定、排摸、審查、推薦、確定等重要關(guān)口,強化鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委(街道黨工委)主導(dǎo)把控能力,在“選誰”和“不選誰”上強化組織權(quán)威、體現(xiàn)組織意圖。三要強化組織把關(guān)。要把好村民選舉委員會組建關(guān)、選舉辦法制定關(guān)、選舉現(xiàn)場組織關(guān)等重要關(guān)口,把上級精神與本地實際結(jié)合,做到于法周延、于事簡便,充分體現(xiàn)組織意圖與群眾意愿相統(tǒng)一,讓優(yōu)秀人才選得上、當(dāng)?shù)煤谩?br>(二)落實“一肩挑”要態(tài)度堅決、應(yīng)挑盡挑。全面推行“一肩挑”是中央和省、市委明確的一項硬指標(biāo),也是硬任務(wù)。一是物色合適人選。前階段,各地通過“村社換屆調(diào)研月”活動、建立“一肩挑”人選三張清單等方式,排摸合適人選,F(xiàn)在要抓緊研判、檢驗確認(rèn),確保組織意圖人選挑得起、挑得好。對實在沒有合適人選的,可選派符合條件的優(yōu)秀干部到村任職并實現(xiàn)“一肩挑”。二是增進(jìn)群眾認(rèn)同。要把競職承諾、干事承諾、辭職承諾、紀(jì)律承諾等“四項承諾”作為重要一環(huán),通過適當(dāng)?shù)男问浇M織候選人(自薦人)公開亮相、公開承諾,讓人選有動力、有壓力,讓群眾多了解、有認(rèn)同。三是推動順利當(dāng)選。“一肩挑”不能直接指定、直接任命,同樣要通過依法選舉擔(dān)任。要堅持發(fā)揚基層民主的立法精神,把握好“一肩挑”的政策宣傳、人選引導(dǎo)、民主選舉,嚴(yán)格落實法定程序,發(fā)動群眾積極參與,提高參選率和當(dāng)選率。
    (三)選配班子隊伍要結(jié)構(gòu)合理、功能優(yōu)化。一個村社班子的戰(zhàn)斗力,不僅取決于帶頭人,還要看整體結(jié)構(gòu)和功能。一是嚴(yán)格選人標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行“四過硬、五不能、六不宜”資格條件聯(lián)審聯(lián)查,用好線上“云端聯(lián)審”平臺,提高審查效率。在具體操作上我們不層層加碼,但一定要把那些違法犯罪、涉黑涉惡、不守規(guī)矩、不干實事的人員擋在門外、確保“零當(dāng)選”。二是優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。這里主要是年齡結(jié)構(gòu)。從橫向看,象山村干部隊伍平均年齡相對偏大,這有客觀因素、也有主觀原因,但從事業(yè)發(fā)展來看,在立足現(xiàn)實、實事求是的基礎(chǔ)上,要更加重視村干部的年輕化。換屆后,各村“兩委”班子成員中至少有1名40歲以下人員,各地村(社區(qū))“兩委”班子成員中35歲以下人員要占一定比例,村黨組織書記和“兩委”班子平均年齡要比上屆明顯下降。三是適應(yīng)發(fā)展需要。堅持結(jié)構(gòu)服從功能、人選服從需求,在堅持政治標(biāo)準(zhǔn)的前提下,只要是有本事、想干事的,不管男女老少,都給予施展的舞臺。同時,有條件的要著眼數(shù)字賦能、整體智治的新形勢新要求,物色選配具有電子商務(wù)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、村鎮(zhèn)規(guī)劃等專業(yè)知識和從業(yè)經(jīng)歷的人員,充實到“兩委”班子中。
    (四)推進(jìn)組織實施要依法依規(guī)、全程_。村社換屆政策性、程序性很強,基層群眾和社會各界高度關(guān)注、非常敏感。要在三個方面確保穩(wěn)字托底:一是進(jìn)度要統(tǒng)籌。本次村社換屆按照先村(社區(qū))黨組織,后村(居)民委員會,再村(居)務(wù)監(jiān)督委員會和經(jīng)濟合作社的順序統(tǒng)籌進(jìn)行,在順序上不能倒置。各地要因地制宜,按照難易程度科學(xué)安排選舉時序,合理分配干部力量,保障選舉穩(wěn)妥有序推進(jìn)。二是過程要規(guī)范。要在嚴(yán)格執(zhí)行選舉方式、選舉辦法的基礎(chǔ)上,把重點放在選舉過程的規(guī)范組織上,追求細(xì)節(jié)、研究細(xì)節(jié)、完善細(xì)節(jié)。特別是對流動票箱管理、委托投票、代寫選票等容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)落實針對性措施,防止在這些敏感環(huán)節(jié)上出紕漏、掉鏈子。三是風(fēng)險要防范。樹立更強的風(fēng)險防范意識,健全應(yīng)急處置工作機制。要高度重視信訪工作,加強線索排查和流轉(zhuǎn)辦理,對反映問題屬實的堅決予以查處,對與實際情況有出入的要及時說明澄清。密切關(guān)注網(wǎng)絡(luò)yq,加強動態(tài)監(jiān)測和引導(dǎo),及時掌握處理負(fù)面yq、發(fā)布權(quán)威信息,嚴(yán)防炒作發(fā)酵、干擾正常選舉。
    (五)基層政治生態(tài)要風(fēng)清氣正、山清水秀。村社換屆是基層政治生態(tài)的集中反映,必須以鐵的紀(jì)律護(hù)航換屆風(fēng)氣。一要嚴(yán)肅換屆紀(jì)律。要貫穿嚴(yán)的主基調(diào),始終把紀(jì)律挺在前面,對省市明確的“十嚴(yán)禁、十不準(zhǔn)”等要求,要加大宣傳力度,強化執(zhí)行剛性。二要狠打違法行為。對賄選、破壞選舉秩序等違法違紀(jì)行為,堅持“有報必查”“露頭就打”,發(fā)現(xiàn)一起,嚴(yán)查一起,通報一起,絕不姑息。三要營造清正環(huán)境。堅決掃除影響換屆的各種障礙,狠殺不良風(fēng)氣,換出清風(fēng)正氣。特別是今年是掃黑除惡專項斗爭收官之年,要堅持有黑打黑、有惡除惡、有痞掃痞、有亂治亂,持續(xù)做好排查處置群眾身邊的腐敗和作風(fēng)問題、嚴(yán)查嚴(yán)打村霸和農(nóng)村黑惡 ……(未完,全文共4333字,當(dāng)前只顯示2407字,請閱讀下面提示信息。收藏在全縣村(社區(qū))組織換屆工作會議上的講話

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