標(biāo)題:國企關(guān)于高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展工作匯報
國企關(guān)于高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展工作匯報

黨的二十大報告指出,高質(zhì)量發(fā)展是全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的首要任務(wù),是中國式現(xiàn)代化的本質(zhì)要求。對于國有建筑企業(yè)來說,需要深刻領(lǐng)會高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵,緊抓高質(zhì)量發(fā)展的黃金時期,以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以高質(zhì)量發(fā)展推動企業(yè)各項事業(yè)向前發(fā)展,以實(shí)際行動確保黨的二十大精神在做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)的進(jìn)程中落地、落實(shí)。建投集團(tuán)作為市規(guī)模最大的綜合性國有投資建設(shè)集團(tuán),在跨入市管重要骨干企業(yè)的嶄新征程上,以黨建為統(tǒng)領(lǐng),以生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)為抓手,總結(jié)以往經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)造性地提出了“五個深度融合”的新思路,開辟了國有企業(yè)高質(zhì)量黨建的新道路,充分發(fā)揮了黨建引領(lǐng)國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的作用!拔鍌深度融合”的具體內(nèi)涵是:黨的全面領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)治理體系深度融合、黨的組織建設(shè)與重點(diǎn)項目管理深度融合、黨員領(lǐng)導(dǎo)人員作風(fēng)建設(shè)與人才隊伍建設(shè)深度融合、黨的思想建設(shè)與企業(yè)文化建設(shè)深度融合、黨的紀(jì)律優(yōu)勢與企業(yè)風(fēng)險_深度融合,F(xiàn)將有關(guān)工作進(jìn)展情況匯報如下:
一、旗幟鮮明講政治,深入推進(jìn)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)治理體系深度 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略761字,正式會員可完整閱讀)…… 
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    三、風(fēng)清氣正樹導(dǎo)向,推動黨的作風(fēng)建設(shè)與人才隊伍建設(shè)深度融合
    建投集團(tuán)認(rèn)真做好干部選拔任用工作,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障,推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。一是深入推進(jìn)“六定”改革,打破干部能上不能下、“鐵交椅”的舊習(xí)慣,積極推進(jìn)競聘考核上崗工作,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn),一把尺子量到底。二是堅決防止“帶病提拔”,綜合研判審計、信訪等情況,充分發(fā)揮黨組織把關(guān)定向作用,努力把“帶病”干部擋在門外,確保從嚴(yán)規(guī)范把控選人用人各個環(huán)節(jié)。三是做好干部檔案工作,開展人事檔案任前審核專項整治工作,加快推進(jìn)干部人事檔案信息化工作。四是推動黨管人才創(chuàng)新,制定引進(jìn)中層管理崗位急需緊缺人才實(shí)施辦法,引進(jìn)高素質(zhì)緊缺管理人才,適應(yīng)集團(tuán)改革發(fā)展需要;深入實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,探索推進(jìn)“黨員+人才”雙向培育模式,提升黨員和人才隊伍整體綜合素質(zhì);完善干部激勵考核機(jī)制,制定試用期滿干部考核評價管理辦法,保證選人用人質(zhì)量,樹立鮮明業(yè)績導(dǎo)向,推進(jìn)任期制和契約化管理,建立差異化激勵約束機(jī)制,推動經(jīng)營業(yè)績考核兌現(xiàn);拓寬選人用人渠道,建立市場化選聘職業(yè)經(jīng)理人制度,加大中層管理崗位急需緊缺人才引進(jìn)力度,健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制,為企業(yè)改革發(fā)展提供堅實(shí)的人才保障。
    四、培根鑄魂強(qiáng)使命,推動黨的思想建設(shè)與企業(yè)文化建設(shè)深度融合
    建投集團(tuán)始終將思想政治建設(shè)擺在首位,不斷深化理論學(xué)習(xí)工作。一是堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝廣大黨員和職工群眾頭腦,教育引導(dǎo)黨員干部職工旗幟鮮明講政治,堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),堅定執(zhí)行黨的政治路線,嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。二是提高思政工作_力,筑牢_態(tài)防線,落實(shí)_態(tài)工作責(zé)任制,牢牢掌握_態(tài)主動權(quán),以集團(tuán)黨委為核心發(fā)揮示范帶動作用,利用多元化、多層次的活動深化思想認(rèn)識。三是扎實(shí)開展黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育活動,為集團(tuán)持續(xù)健康發(fā)展保駕護(hù)航。以干部教育培訓(xùn)、黨內(nèi)組織生活為載體,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法,在抓住經(jīng)常、融入日常的基礎(chǔ)上,利用新興媒體進(jìn)行學(xué)習(xí),堅持落實(shí)學(xué)習(xí)教育任務(wù)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、項目管理、安全生產(chǎn)、清收清欠等重點(diǎn)工作的督促檢查相結(jié)合,確保學(xué)習(xí)取得實(shí)效引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展。四是持續(xù)創(chuàng)新宣傳模式。緊跟時代發(fā)展,以新媒體為牽引,打造宣傳新模式,強(qiáng)化宣傳新格局,構(gòu)建宣傳大格局,上下聯(lián)動、形成合力,實(shí)現(xiàn)同口徑、同步調(diào),提升企業(yè)知名度和美譽(yù)度。五是加強(qiáng)精神文明建設(shè)。弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,傳承優(yōu)良傳統(tǒng),踐行社會主義核心價值觀,開展精神文明主題實(shí)踐活動等,引導(dǎo)黨員群眾弘揚(yáng)社會道德風(fēng)尚,樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。
    五、從嚴(yán)治黨促合規(guī),推動黨的紀(jì)律建設(shè)與企業(yè)風(fēng)險_深度融合
    建投集團(tuán)不斷凈化政治生態(tài),壓實(shí)政治建設(shè)責(zé)任,為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供政治保障。 ……(未完,全文共3559字,當(dāng)前只顯示1977字,請閱讀下面提示信息。收藏國企關(guān)于高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展工作匯報

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