標題:區(qū)人社局黨總支書記抓基層黨建工作述職報告
區(qū)人社局黨總支書記抓基層黨建工作述職報告


2023年,區(qū)人社局黨總支認真貫徹落實上級部署要求,以學習宣傳貫徹黨的二十大為主線,深化黨建業(yè)務融合,不斷提升機關黨建服務人社事業(yè)發(fā)展實效。根據(jù)要求,現(xiàn)將2023年抓基層黨建工作述職如下:
一、2023 年度履職情況
一是強化理論武裝,筑牢政治忠誠。堅持把黨的政治建設擺在首位,把篤學篤信篤行習近平新時代中國特色社會主義思想作為“必修課”。積極發(fā)揮“關鍵少數(shù)”示范作用,帶頭學、帶頭講《習近平談_理政》第四卷、黨的二十大精神等黨的最新理論,組織開展“學思踐悟二 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略433字,正式會員可完整閱讀)…… 
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  • 愿服務活動,開展“送崗到戶”活動*場次。舉辦援企穩(wěn)崗政策宣講會,真金白銀助力企業(yè)復工復產(chǎn)。2023年,全區(qū)各類用工主體享受穩(wěn)崗返還資金*萬元。以“人社工作服務年”為契機,推出暖心“橙色服務”,升級人社綜合窗口,推進人社服務“快辦行動”,人社政務服務“好評率”95%以上;始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,開通欠薪_“綠色通道”,拖欠農(nóng)民工工資舉報投訴案件結(jié)案率100%;緊扣優(yōu)質(zhì)人才支撐,聚能“藍色智引”,攜手智聯(lián)招聘平臺開展“人社局長直播帶崗”活動,全年獲批省級技能大師工作室1家、*大工匠1人。
    四是持續(xù)正風肅紀,優(yōu)化機關作風。落實全面從嚴治黨主體責任和黨風廉政建設“一崗雙責”,強化日常監(jiān)督管理。開展廉政風險點排查,運用好“第一種形態(tài)”,班子成員常態(tài)化開展談心談話。加強節(jié)假日提醒監(jiān)督,引導黨員干部筑牢思想道德防線。
    二、抓基層黨建方面存在的突出問題
    2023年抓黨建工作取得了一定的成績,但是認真分析,仍存在一些問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是思想認識不到位。黨建工作不同程度的存在“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的現(xiàn)象,部分黨員重業(yè)務輕黨建的思想根深蒂固,黨建工作擺不上應有的位置,即使抓黨建工作也是被動應付,缺乏干好黨建工作的責任和熱情。二是黨建工作業(yè)務水平不高。黨總支委員對適應新時代黨建工作新要求還有一定差距,抓黨建工作的凝聚力和向心力還需進一步提高;部分黨務干部對機關黨建工作認識不到位,黨建工作業(yè)務知識學習淺嘗輒止,對工作中的重點難點問題思考不多、研究不深,缺乏專業(yè)知識、專業(yè)能力、專業(yè)作風和專業(yè)精神。三是學用結(jié)合不緊密。對上級的方針、政策等文件看得多,聽得多,但研究的不夠深透,主動思考較少,與具體工作結(jié)合得少。在學習中實用主義傾向比較嚴重,有“挑重點,揀實用”現(xiàn)象,對如何找準著力點,進一步創(chuàng)新和指導人社工作的思路不寬、辦法不多,在一定程度上還存在著學用脫節(jié)的現(xiàn)象。
    三、下一步工作思路
    (一)圍繞學習宣傳貫徹黨的二十大精神,走好學深悟透“第一方陣”。結(jié)合工作實際,構建多層次理論武裝體系 ……(未完,全文共1868字,當前只顯示1124字,請閱讀下面提示信息。收藏區(qū)人社局黨總支書記抓基層黨建工作述職報告

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