標(biāo)題:市領(lǐng)導(dǎo)在市國資系統(tǒng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)履職能力提升班上的講話
市領(lǐng)導(dǎo)在市國資系統(tǒng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)履職能力提升班上的講話


同志們:
市委決定在市國資系統(tǒng)專門舉辦這次專題研討班,目的是要繼續(xù)“趁熱打鐵”,抓住“關(guān)鍵少數(shù)”,引導(dǎo)市國資系統(tǒng)廣大干部職工持續(xù)全面學(xué)習(xí)、全面把握、全面落實(shí)黨的二十大精神,不斷完善工作思路、優(yōu)化工作舉措、提升履職能力。這次研討班為期一天半的時(shí)間,在年底這個(gè)最忙的階段還專門組織這個(gè)班,同時(shí)還邀請(qǐng)到了幾個(gè)常委來授課,特別是在開班儀式上,市委書記親自作專題輔導(dǎo)報(bào)告,充分體現(xiàn)了市委、市政府對(duì)國資國企的重視,展現(xiàn)了市委、市政府堅(jiān)持對(duì)標(biāo)對(duì)表、深謀實(shí)干的高度政治自覺和強(qiáng)烈責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
這次研討班時(shí)間雖然不長(zhǎng),但課程安排很緊湊,緊扣了主題、突出了重點(diǎn)、注重了實(shí)效、做到了精準(zhǔn)發(fā)力。要貫徹落實(shí)好黨的二十大精神,大家要緊密結(jié)合工作實(shí)際,深刻認(rèn)識(shí)我市國資國企在助力全市現(xiàn)代化進(jìn)程中存在的事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)的重大問題和當(dāng)前迫切需要解決的突出問題,從黨的二十大報(bào)告中看清趨勢(shì)、堅(jiān)定信心、找出不足、理清思路、鼓足干勁、加壓奮進(jìn)。
一、要看清趨勢(shì)
結(jié)合黨的二十大報(bào)告對(duì)國有企業(yè)改革發(fā)展的表述,其實(shí)目標(biāo)很明確,就是兩句話:一句是“深化國資國企改革,加快國有經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整,推動(dòng)國有資本和國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力”。另外一句話是“完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度,弘揚(yáng)企業(yè)家精神,加快建設(shè)世界一流企業(yè)”。只有88個(gè)字,與黨的十九大報(bào)告比較,總體基調(diào)上是一脈相承的,但是從語言順序、邏輯關(guān)系的變化,對(duì)于國資國企改革的理論、方向、使命任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)、途徑、要求與保障,在九個(gè)方面呈現(xiàn)明顯趨勢(shì):
一是在改革主題上,社會(huì)主義建設(shè)轉(zhuǎn)入建設(shè)現(xiàn)代化國家階段,F(xiàn)在,我們黨與國家的頭等大事是全面建成社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國、實(shí)現(xiàn)第二個(gè)百年奮斗目標(biāo),國資國企改革發(fā)展要在建設(shè)現(xiàn)代化國家這個(gè)大主題下進(jìn)行。
二是在改革口徑上,國資國企改革進(jìn)入持續(xù)深化階段!吧罨倍譃辄h的二十大之后的國資國企改革定調(diào),也就是說,國資國企改革已經(jīng)進(jìn)入深水區(qū),要搞好國有企業(yè)改革,必須解決深層 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略1410字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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  • 的重要依靠力量,在我市發(fā)展歷史上,市屬國有企業(yè)與在株央企、省企一道創(chuàng)新實(shí)干,誕生了第一輛電力機(jī)車、第一臺(tái)航空發(fā)動(dòng)機(jī)、第一枚空空導(dǎo)彈、第一塊硬質(zhì)合金等新中國工業(yè)發(fā)展史上的300多個(gè)“第一”,創(chuàng)造了許多令人矚目的輝煌成就,奠定了我市的工業(yè)基礎(chǔ),奠定了今天在全省全國的重要地位。
    近年來,全市國有企業(yè)堅(jiān)持改革創(chuàng)新,布局結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,質(zhì)量效益穩(wěn)步提升,特別是今年,我市國資系統(tǒng)堅(jiān)決落實(shí)中央、省市決策部署,以全面深化國企改革為抓手,積極投入到全市穩(wěn)大盤、促發(fā)展中來,以國資國企之穩(wěn)助力全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展之穩(wěn),在全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展中發(fā)揮了重要引領(lǐng)帶動(dòng)作用。
    一是在服務(wù)中心大局上。這么多年來,我們?cè)诎l(fā)展當(dāng)中,國有企業(yè)的獨(dú)特作用不可替代,為什么黨中央如此重視國有企業(yè)的地位和發(fā)展前途,就是因?yàn)樗袚?dān)了一些重要的職能和職責(zé),而且我們中國特色社會(huì)主義制度中,國有企業(yè)作為“生力軍”的作用是不可動(dòng)搖的,我市的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展能有今天的成績(jī)是離不開我們國有企業(yè)的貢獻(xiàn),這個(gè)要肯定。
    二是在引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展上。近年來,市屬國有企業(yè)在極端困難的情況下,通過降本增效,優(yōu)化整合,在實(shí)現(xiàn)自身不斷發(fā)展的同時(shí),助力發(fā)展和壯大“3+3+2”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系,穩(wěn)固了在全省先進(jìn)制造業(yè)高地中的優(yōu)勢(shì)地位。通過資本招商、產(chǎn)業(yè)鏈招商,成功引進(jìn)了航天精密、中科封測(cè)等20余個(gè)項(xiàng)目,有效帶動(dòng)了科創(chuàng)城、產(chǎn)業(yè)園、智能制造園等園區(qū)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
    三是在防范重大風(fēng)險(xiǎn)上。全市國有企業(yè)積極采取有效措施,全面統(tǒng)籌發(fā)展與安全,嚴(yán)守債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)“警戒線”,搭建經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)“防火墻”,劃出廉政風(fēng)險(xiǎn)“禁止區(qū)”,確保確保各類風(fēng)險(xiǎn)可控在控。尤其在穩(wěn)定資本市場(chǎng)預(yù)期和市場(chǎng)信心方面,不斷沖刺更高信用等級(jí),融資化債取得了明顯成效,維護(hù)了企業(yè)形象和區(qū)域信用,牢牢守住了企業(yè)生存和發(fā)展的生命線,穩(wěn)住了基本盤。
    (二)要正視存在的問題。通過一年的努力,我們?cè)诟母镏亟M、瘦身健體、降本增效等方面確實(shí)取得了一些成績(jī),但是效果到底怎么樣?是不是可以沾沾自喜了?我想各位比我更清楚。下面我想通過一些數(shù)據(jù),來說明我們的問題依然還不少。
    一是債務(wù)問題依然比較嚴(yán)峻。截至11月末,市屬監(jiān)管企業(yè)負(fù)債總額10億元,較年初增長(zhǎng)11%,資產(chǎn)負(fù)債率增長(zhǎng)10個(gè)百分點(diǎn),達(dá)到10%。新增融資資金成本為10%,成本控制有一定的成效,但是債務(wù)總額沒有降下來,說明在存量債務(wù)結(jié)構(gòu)上急需優(yōu)化,問題依然突出。同時(shí),隨著融資監(jiān)管不斷趨嚴(yán),大部分企業(yè)在經(jīng)營性項(xiàng)目?jī)?chǔ)備不足的情況下,難以通過項(xiàng)目貸款獲得長(zhǎng)期融資,融資增信和債務(wù)償還的壓力陡增。
    二是抗風(fēng)險(xiǎn)能力弱,造血能力不強(qiáng):受經(jīng)濟(jì)形勢(shì)持續(xù)下行和宏觀政策影響,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營面臨巨大壓力,過去支撐企業(yè)營收利潤的土地出讓、商品銷售、建安工程、文化旅游等業(yè)務(wù)出現(xiàn)大幅下滑,而正在裂變的產(chǎn)業(yè)在短期內(nèi)難以對(duì)企業(yè)發(fā)展形成支撐,企業(yè)收入、利潤雙雙出現(xiàn)下降。企業(yè)收益低、利潤少、現(xiàn)金流緊張,急需加速拓展市場(chǎng)化業(yè)務(wù),創(chuàng)造新的營收點(diǎn),增強(qiáng)企業(yè)造血功能。
    三是盈利能力弱,經(jīng)營能力差:市國資委對(duì)市屬監(jiān)管企業(yè)的虧損子公司開展了一次調(diào)研,共統(tǒng)計(jì)了100戶市屬監(jiān)管企業(yè)二級(jí)及以下子企業(yè)1000家,其中虧損子企業(yè)100家,占比超過10%。從整體盈利能力來看,排除非經(jīng)營性資產(chǎn),市屬監(jiān)管企業(yè)經(jīng)營性資產(chǎn)報(bào)酬率僅有10%,雖然較上年同期增加10個(gè)百分點(diǎn),但相對(duì)還是太低。這里至少可以說明三個(gè)問題:一是投資決策不嚴(yán)謹(jǐn)、不負(fù)責(zé),投資的成功率低、回報(bào)率低。二是經(jīng)營管理水平差、效益差,我們有些國企干部是真不懂、能力不行。三是決策流程有問題,企業(yè)內(nèi)部風(fēng)控體系不健全。
    四是降本減員還有很大空間:一是減員的幅度不高,相對(duì)企業(yè)9400多人的基數(shù),只減了600人。二是人工成本壓降與年初設(shè)定的減少10億元目標(biāo)還有差距,甚至部分企業(yè)人工成本還略有上升。
    (三)要堅(jiān)定信心決心。心中有信仰,腳下才會(huì)有力量,上述困難與挑戰(zhàn)既是歷史原因形成的,也是處在不同時(shí)期發(fā)展階段形成的結(jié)果,要清醒地認(rèn)識(shí)到,辦法總比困難多,機(jī)遇總比挑戰(zhàn)多。從今年的國資國企改革成果就可以充分說明,只要堅(jiān)定信心決心,就沒有破不了的局、沒有干不成的事。
    我們要清醒的看到,各級(jí)對(duì)國有企業(yè)的倚重和信任沒有變。黨的二十大報(bào)告,給國有企業(yè)改革發(fā)展指明了方向,也充分說明,國有企業(yè)在國家發(fā)展中的重要地位沒有動(dòng)搖,堅(jiān)持把國有企業(yè)搞好、把國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大的決心沒有動(dòng)搖。省委對(duì)國有企業(yè)高度重視,在全力打造“三個(gè)高地”和布局全省“3+3+2”產(chǎn)業(yè)體系中,背后都有國有企業(yè)的深度參與。在新的歷史征程上,市委對(duì)國有企業(yè)賦予了更多的使命和期盼,今年我市國資國企改革被評(píng)為全市十大改革典型案例,一批優(yōu)秀國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部被提拔重用,給國企干部增強(qiáng)了干事創(chuàng)業(yè)的信心。
    我們要清醒的看到,宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境持續(xù)向好的趨勢(shì)沒有變。中央加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇的意圖明顯,中央政治局在分析研究明年經(jīng)濟(jì)工作時(shí)強(qiáng)調(diào),要大力提振市場(chǎng)信心,把實(shí)施擴(kuò)大內(nèi)需戰(zhàn)略同深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革有機(jī)結(jié)合起來,突出做好穩(wěn)增長(zhǎng)、穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)物價(jià)工作,有效防范化解重大風(fēng)險(xiǎn),推動(dòng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行整體好轉(zhuǎn)。宏觀經(jīng)濟(jì)的預(yù)期得到進(jìn)一步增強(qiáng)。
    我們要清醒的看到,天洲良好的基本面和發(fā)展態(tài)勢(shì)沒有變。從天洲的基本面看是可以的,經(jīng)濟(jì)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)發(fā)展后勁很足,基礎(chǔ)很好,我們能與一眾經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市共同躋身先進(jìn)制造業(yè)集群“國家隊(duì)”名單,我們的產(chǎn)業(yè)發(fā)展肯定是如火如荼,我們未來幾年都會(huì)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量大發(fā)展,這是干好工作的底氣、基本面。從政策機(jī)遇上看,國家十四五規(guī)劃綱要明確提出,加快武漢都市圈建設(shè),打造全國重要增長(zhǎng)極,同時(shí),中部崛起等多項(xiàng)國家戰(zhàn)略的疊加,都將提供了政策支持。
    無論是過去還是現(xiàn)在,國有企業(yè)地位重要、作用關(guān)鍵、不可替代。全市國有企業(yè)要統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、堅(jiān)定信心,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于國企黨建和改革發(fā)展的重要論述,認(rèn)真落實(shí)市委關(guān)于推進(jìn)國企改革發(fā)展的決策部署,堅(jiān)定不移推動(dòng)國有企業(yè)不斷做強(qiáng)做優(yōu)做大。
    三、要明確目標(biāo)
    (一)要提高收入利潤。企業(yè)如何提高利潤是每一個(gè)經(jīng)營者必須思考的問題,企業(yè)經(jīng)營的目的就是獲得利潤,沒有不為利潤而努力的公司。一家不賺錢的企業(yè),一家沒有利潤的企業(yè),連社會(huì)責(zé)任都擔(dān)不起來。企業(yè)的核心就在于利潤經(jīng)營,這是每一個(gè)經(jīng)營者需要考慮的最首要的問題。那如何改善經(jīng)營業(yè)績(jī),提高利潤呢?利潤的核心在于經(jīng)營,經(jīng)營的核心在于人才,人才的核心在于激勵(lì),激勵(lì)的核心在于考核。只要經(jīng)營有道,利潤便不成問題。
    (二)要確保不“爆雷”?傮w來看,防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的原則是“以時(shí)間換空間、以結(jié)構(gòu)化風(fēng)險(xiǎn)、以增量調(diào)存量”。第一,以時(shí)間換空間。簡(jiǎn)單說就是債務(wù)展期、借新還舊等。要保持與銀行等金融機(jī)構(gòu)充分溝通,通過債務(wù)展期或借新還舊的方式,盡量拉長(zhǎng)債務(wù)還款周期,調(diào)整還款時(shí)間,以時(shí)間換空間,減少短期的債務(wù)剛性兌付壓力,將短期資金更多用于發(fā)展。第二,以結(jié)構(gòu)化風(fēng)險(xiǎn)。要優(yōu)化債務(wù)結(jié)構(gòu),全面降低綜合成本 ……(未完,全文共9134字,當(dāng)前只顯示3664字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏市領(lǐng)導(dǎo)在市國資系統(tǒng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)履職能力提升班上的講話

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