標(biāo)題:在鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村自治管理座談會上的發(fā)言
在鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村自治管理座談會上的發(fā)言

下面,我就**鎮(zhèn)鄉(xiāng)村治理工作進(jìn)行簡要匯報:
一、以制度建設(shè)為抓手,著力建強(qiáng)基層治理隊(duì)伍。一是認(rèn)真開展《村規(guī)民約》自清自查。對25個村(社區(qū))《村規(guī)民約》進(jìn)行全面審核把關(guān),按程序修改完善確保村規(guī)民約通俗易懂、簡單明了、務(wù)實(shí)管用。二是有力推進(jìn)后備干部隊(duì)伍建設(shè)。出臺《關(guān)于組織村(社區(qū))后備干部掛職鍛煉的實(shí)施方案》,各村(社區(qū)) ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略303字,正式會員可完整閱讀)…… 
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  • 掘基層治理潛力。一是安全生產(chǎn)方面。主要是壓緊壓實(shí)“四方”責(zé)任,制定出臺了“橫向到邊、縱向到底”網(wǎng)格化治理體系、常態(tài)化檢查機(jī)制,鞏固了**全省安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)成果。二是生態(tài)環(huán)保方面。積極推進(jìn)微長制工作,建立微河長、微林長、微田長、微路長“四微合一”巡護(hù)機(jī)制,做到“四長聯(lián)動、一巡四查”。我們以村民小組為單位明確了569名微長,從巡護(hù)打卡、信息上報、問題整改等方面實(shí)行積分制管理,考核情況作為優(yōu)秀微長、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選的重要依據(jù),特別優(yōu)秀的作為村級后備干部進(jìn)行培養(yǎng)。三是信訪維穩(wěn)方面。大力推進(jìn)“群英斷是非”工作法,積極探索“支部+黨員+群英”化解基層矛盾糾紛的經(jīng)驗(yàn)?zāi)J剑行Ы鉀Q了桃花山村楊某上訪13年之久,每年必到北京“三跨三分離”的重點(diǎn)信訪案和煙燈村晏某民轉(zhuǎn)刑糾紛、關(guān)山村花某拆遷安置糾紛等重點(diǎn)信訪積案。
    三、以集體經(jīng)濟(jì)為牽引,著力增添基層治理動能。一是著力規(guī)范農(nóng)村集體“三資”管理。持續(xù)開展農(nóng)村集體“三資”管理突出問題專項(xiàng)治理工作,審計(jì)發(fā)現(xiàn)的集體財(cái)務(wù)管理不規(guī)范、資產(chǎn)費(fèi)用化等問題已整改到位。去年來,通過規(guī)范集體經(jīng)濟(jì)合同,清理無效合同,磚橋村、長江村等湖泊發(fā)包收入每年增加5萬元以上。二是著力培育集體經(jīng)濟(jì)組織。主動用好縣發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)的激勵措施,引導(dǎo)有條件的村(社區(qū))建立供銷合作社,采取“公司+合作社+農(nóng)戶”的方式,結(jié)合本村實(shí)際選定經(jīng)營模式和范圍,壯大集體經(jīng)濟(jì)收入。三是著力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。依托**“五個千年” ……(未完,全文共1310字,當(dāng)前只顯示789字,請閱讀下面提示信息。收藏在鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村自治管理座談會上的發(fā)言

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