標題:公司綜合辦公室2024年上半年工作總結及下半年打算
公司綜合辦公室2024年上半年工作總結及下半年打算

2024年上年來,公司綜合辦公室聚焦“工作效率高、辦事熱情高、待人心腸好”的“兩高一好”工作目標,在公司領導的直接指揮下,在各部門的幫助和支持下,做好統(tǒng)籌及上傳下達工作,把工作想在前,做在前,無論是工作能力,還是思想素質都有了進一步的提高,較好地完成了公司宣傳、人事管理、檔案管理、后勤服務保障等多方面的任務。綜合辦公室作為公司的綜合職能部門,較好的發(fā)揮了職能作用,為公司的發(fā)展做出了應有的貢獻。特別是在上傳下達、為領導提供決策依據(jù)、加強公司管理以及在公司制度改革方案等方面做了大量、細致的具體工作,并取得了一定的成績,各項工作都在有序地進行中。
現(xiàn)就半年來的工作做一簡要總結:
一、工作情況
一是錨定重點工作,當好“督察員”。構建‘12523’督察工作體系、細化黨委綜合各項資料,以高質量高標準順利迎接上級2023年度考核、全面從嚴治黨專項檢查。圍繞加速加力推進公司重點工作落地,堅持把督察督辦作為抓落實的重要舉措 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略736字,正式會員可完整閱讀)…… 
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    三是圍繞高質高效,當好“把關員”。只有思想解放、意識超前,才能富有遠見、長遠發(fā)展。堅持“精文簡報”原則,自我加壓,始終嚴把收文、傳閱、審核、發(fā)文“四個關口”。建立健全收文專員AB角互助制度,精準強化OA協(xié)同辦公系統(tǒng)綜合收文機制,系統(tǒng)化上級單位與地方政府線上線下收文工作,堅持快收快辦,規(guī)范建立收文臺賬,今年以來累計收文*余份,確保收文工作規(guī)范運行。完善逐級簽批機制,充分利用公司內網(wǎng)及上級OA協(xié)同系統(tǒng)規(guī)范、高效傳閱公文,強化督導問效,提升傳閱效率,確保各級領導、承辦科室及時閱辦。制定下發(fā)《關于規(guī)范使用機關公文發(fā)文字號的通知》,明確了*類文件發(fā)文格式標準,嚴格審核校稿機制,確保無誤并排版后蓋章印發(fā)。嚴格控制公文制發(fā)數(shù)量,有實際效果的文件才能發(fā),沒有實際效果、可發(fā)可不發(fā)的文件堅決不發(fā)。2024年以來,先后印發(fā)行政正文*余份、便文*余份,編發(fā)相關《工作簡報》*期。作為公司的形象展示的“窗口”部門,進一步優(yōu)化服務保障工作,嚴格按照全面、周到、細致、節(jié)約的原則,積極開展公務接待工作,讓服務更加高效,管理更加規(guī)范,圓滿完成了各級領導蒞臨調研的會務、就餐、住宿等*多場次公務接待活動,保證了高質高效。同時,強化車輛管理,加大維護保養(yǎng)力度,今年以來*輛公務用車維修保養(yǎng)費用較去年同期降低*%;*名專職司機實現(xiàn)安全出車*余車次、累計行駛*萬公里,做到了安全行駛、高效服務。
    二、存在不足
    成績令人欣喜,問題不容忽視。在各單位部門和公司領導的支持與指導下,在綜合辦公室全體同志的共同努力下,上半年我們的工作取得了新成績,得到了公司領導和各單位部門的肯定。同時,我們也清醒地看到,與新形勢、新任務的要求相比,與公司領導的工作標準與要求相比,我們的工作還存在著差距:
    一是服務的意識還有待提高。作為公司的窗口和形象部門,服務方式、服務手段以及對服務內涵的認識還有很多不到位的地方,在自身形象、文明用語等方面也需要進步規(guī)范。
    二是為領導決策提供輔助的作用還不夠,主動參與意識不強。日常一些匯報材料,存在領導親自掌握、提思路、搭框架的地方角度,綜合辦公室文秘在一次成文、一次成型、一次達標的“一次做好”還做的不夠,存在諸多大小一不一的問題。
    三是還沒有建立更加完善有效的工作機制。平時存在如何實現(xiàn)工作的規(guī)范化制度化、辦公手段和管理方式的現(xiàn)代化,提高辦公室工作效率和質量等方面還有待進一步研究,導致日常工作機制還不夠健全完善。
    四是辦公室整體功能還需進一步增強,各科室之間協(xié)調配合不夠,有時候存在推諉扯皮和互相甩鍋等等,影響公司內部門和諧;這些都需要在今后的工作中不斷探索和改進。
    三、下步打譜
    一是聚焦全年目標,進一步壓實責任擔當。《習近平談_理政(第四卷)》生動展現(xiàn)了黨和國家事業(yè)發(fā)展極不尋常、極不平凡的歷史印記。以習近平同志為核心的黨中央,統(tǒng)籌國內國際兩個大局、統(tǒng)籌發(fā)展和安全,團結帶領全黨全國各族人民自信自強、迎難而上,采取一系列戰(zhàn)略性舉措,推進一系列變革性實踐,實現(xiàn)一系列突破性進展,取得一系列標志性成果,在中華民族偉大復興歷史進程中寫下了濃墨重彩的一筆。在公司半年度工作會上,*董事長提出“四個全力”,*總提出“五個更加”,統(tǒng)籌謀劃了公司下半年和今后一個時期的工作思路,進一步理清了頭緒,明確了發(fā)展方向。當下正值公司開新篇、布新局的起步關鍵時期,綜合辦公室必須鍛造“硬脊梁”、練就“鐵肩膀”、勇挑“千斤擔”,始終保持“越是艱險越向前”的頑強斗志,全力以赴做好安全生產(chǎn)、綜合服務、yq防控等工作,以工作的主動性確定性應對外 ……(未完,全文共3443字,當前只顯示1912字,請閱讀下面提示信息。收藏公司綜合辦公室2024年上半年工作總結及下半年打算

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