標(biāo)題:2024年度黨支部書記述職報告
2024年度黨支部書記述職報告

2024 年,在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真履行黨支部書記職責(zé),以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,扎實推進(jìn)黨支部各項工作,現(xiàn)將一年來的工作情況述職如下:
一、履行職責(zé)情況
(一)強化政治引領(lǐng),筑牢思想根基
一是加強政治理論學(xué)習(xí)。始終把政治建設(shè)擺在首位,認(rèn)真組織黨員深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神。通過集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、專題研討等多種形式,確保黨員干部深刻領(lǐng)會黨的創(chuàng)新理論的核心要義、精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵。全年共組織集中學(xué)習(xí) 次,專題研討 次,切實提高了黨員干部的政治理論水平。
二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格執(zhí)行 “三會一課”、主題黨日、組織生活會等黨內(nèi)政治生活制度。認(rèn)真組織召開年度組織生活會,深入開展批評與自我批評,切實增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。全年共召開黨員大會 次,支委會 次,黨小組會 次,開展主題黨日活動 次。
三是扎實開展主題教育。深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略791字,正式會員可完整閱讀)…… 
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  • 次。
    三是助力鄉(xiāng)村振興。積極響應(yīng)國家鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,組織黨員干部深入幫扶村開展結(jié)對幫扶工作。通過產(chǎn)業(yè)扶持、就業(yè)幫扶、教育資助等方式,幫助幫扶村發(fā)展經(jīng)濟、改善民生。同時,加強對幫扶村黨支部的建設(shè)指導(dǎo),提高幫扶村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    (四)加強黨風(fēng)廉政建設(shè),營造風(fēng)清氣正政治生態(tài)
    一是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入黨支部重要議事日程,與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議,研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處。
    二是加強廉政教育。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨紀(jì)黨規(guī),通過觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等形式,加強對黨員干部的廉政教育,增強黨員干部的廉潔自律意識。全年共組織廉政教育活動 次。
    三是強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。加強對黨員干部的日常監(jiān)督管理,嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神,堅決反對 “四風(fēng)”。加大對違紀(jì)違規(guī)行為的查處力度,對發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行處理,嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任。全年共開展監(jiān)督檢查 次,處理違紀(jì)違規(guī)問題 起。
    二、存在的問題及原因分析
    (一)存在的問題
    一是黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合還不夠緊密。在實際工作中,有時存在黨建工作與業(yè)務(wù)工作 “兩張皮” 的現(xiàn)象,黨建工作對業(yè)務(wù)工作的引領(lǐng)作用發(fā)揮還不夠充分。
    二是黨員教育管理還存在薄弱環(huán)節(jié)。對黨員的日常教育管理還不夠嚴(yán)格,部分黨員的黨性觀念、紀(jì)律意識還不夠強,先鋒模范作用發(fā)揮還不夠明顯。
    三是黨支部活動形式還不夠豐富。黨支部開展活動的形式比較單一,缺乏創(chuàng)新性和吸引力,黨員參與活動的積極性和主動性還不夠高。
    四是黨建工作創(chuàng)新力度還不夠大。在黨建工作中,習(xí)慣于按部就班,缺乏創(chuàng)新意識和創(chuàng)新舉措,黨建工作的特色和亮點還不夠突出。
    (二)原因分析
    一是思想認(rèn)識還不夠到位。對黨建工作的重要性認(rèn)識還不夠深刻,沒有真正把黨建工作作為推動業(yè)務(wù)工作的重要保障,在工作中存在重業(yè)務(wù)輕黨建的思想。
    二是工作方法還不夠科學(xué)。在黨建工作中,缺乏科學(xué)的工作方法和有效的工作機制,對黨員教育管理、黨支部活動開展等工作缺乏系統(tǒng)謀劃和統(tǒng)籌安排。
    三是創(chuàng)新意識還不夠強。在黨建工作中,滿足于完成上級布置的任務(wù),缺乏創(chuàng)新意識和進(jìn)取精神,對黨建工作的新情況、新問題研究還不夠深入。
    四是督促檢查還不夠有力。對黨建工作的督促檢查還不夠嚴(yán)格,缺乏有效的考核評價機制,對黨建工作中存在的問題發(fā)現(xiàn)不及時、整改不到位。
    三、下一步工作思路和措施
    (一)提高思想認(rèn)識,強化黨建工作責(zé)任
    加強理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神,深刻領(lǐng)會新時代黨的建設(shè)總要求,切實提高對黨建工作重要性的認(rèn)識。強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。牢固樹立 “抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職” 的理念,認(rèn)真履行黨支部書記職責(zé),切實把黨建工作放在心上、抓在手上、落實在行動上。加強考核評價。建立健全黨建工作考核評價機制,將黨建工作納入年度考核內(nèi)容,加大考核權(quán)重,對黨建工作成績突出的部門和個人進(jìn)行表彰獎勵,對黨建工作不力的部門和個人進(jìn)行問責(zé)。
    (二)加強融合發(fā)展,提升黨建工作實效
    堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核。在制定工作計劃、安排工作任務(wù)、落實工作責(zé)任時,充分考慮黨建工作與業(yè)務(wù)工作的有機結(jié)合,確保黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)、共同發(fā)展。圍繞中心工作開展黨建活動。結(jié)合業(yè)務(wù)工作實際,組織開展形式多樣的黨建活動,如崗位練兵、技能競賽、志愿服務(wù)等,激發(fā)黨員干部的工作熱情和創(chuàng)造力,推動業(yè)務(wù)工作高質(zhì)量發(fā)展。發(fā)揮黨員先鋒模范作用。引導(dǎo)黨員干部在業(yè)務(wù)工作中勇挑重?fù)?dān)、攻堅克難,發(fā)揮先鋒模范作用。通過設(shè)立黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)等形式,激勵黨員干 ……(未完,全文共3702字,當(dāng)前只顯示2057字,請閱讀下面提示信息。收藏2024年度黨支部書記述職報告

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