標(biāo)題:市督效辦整治形式主義為基層減負(fù)工作情況總結(jié)
市督效辦整治形式主義為基層減負(fù)工作情況總結(jié)

一、整治形式主義為基層減負(fù)工作開(kāi)展情況
(一)找準(zhǔn)“負(fù)”的根源,勿在“以會(huì)代辦”中忘了初衷。一是聚焦工作目標(biāo)。市紀(jì)委監(jiān)委圍繞市委“五提升一打造”行動(dòng)部署和市委巡察組反饋問(wèn)題,把整治形式主義為基層減負(fù)作為監(jiān)督重點(diǎn),督促相關(guān)部門(mén)把握時(shí)間節(jié)點(diǎn),緊盯任務(wù)標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化評(píng)議方式,確保工作質(zhì)量。二是創(chuàng)新工作方式。市紀(jì)委監(jiān)委推行“互聯(lián)網(wǎng)+督查”模式,利用微信群推送督查通知;實(shí)行“清單式”調(diào)度,針對(duì)重點(diǎn)工作合理安排工作內(nèi)容、確定完成時(shí)限,有效避免了重復(fù)開(kāi)會(huì)、扎堆調(diào)研、陪會(huì)走過(guò)場(chǎng)等現(xiàn)象。三是加強(qiáng)過(guò)程_。市紀(jì)委監(jiān)委采取動(dòng)態(tài)管理、定期督查等方式,及時(shí)掌握各地各部門(mén)貫徹落實(shí)情況,對(duì)存在問(wèn)題早提醒、早糾正,有效解決了工作執(zhí)行簡(jiǎn)單化、片面化等問(wèn)題。
(二)掐準(zhǔn)“減”的要點(diǎn),勿在“以牌充數(shù)”中偏了方向。一是規(guī) ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略619字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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    (一)少數(shù)單位認(rèn)識(shí)不到位。形式主義還未得到徹底根治,一些單位認(rèn)為整治形式主義為基層減負(fù)就是不檢查、不考核,工作中存在敷衍應(yīng)付、推諉扯皮等現(xiàn)象。一些單位檢查考核過(guò)多過(guò)頻,且流于形式,只注重痕跡管理,不注重實(shí)際效果;有些檢查對(duì)象為了應(yīng)付檢查,存在做資料、假記錄等現(xiàn)象。一些“關(guān)鍵少數(shù)”權(quán)力尋租、“責(zé)任甩鍋”、對(duì)抗組織審查等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。
    (二)督查檢查過(guò)多過(guò)頻。一是會(huì)議多仍存在。2022年全市僅省級(jí)以上督查檢查考核項(xiàng)目就多達(dá)54項(xiàng);此外,各縣區(qū)也要開(kāi)展各類(lèi)督查檢查考核2023年全市督查檢查考核總次數(shù)為*次,2024年上半年已經(jīng)達(dá)到*次。調(diào)查顯示,認(rèn)為現(xiàn)在督查檢查考核項(xiàng)目過(guò)多的占*%,認(rèn)為此舉影響干部創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的占*%。二是隨意提要求多。一些職能部門(mén)習(xí)慣于將本該由自己承擔(dān)的工作轉(zhuǎn)嫁給鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道負(fù)擔(dān)加重。比如一些涉及水電氣暖、通信廣電等領(lǐng)域的重要工作,本應(yīng)由行業(yè)主管部門(mén)負(fù)責(zé)牽頭抓總,但有些職能部門(mén)卻以各種理由將這些工作交由鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道來(lái)完成。同時(shí),一些部門(mén)在日常工作中要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道提供報(bào)表、臺(tái)賬、證明等材料,甚至要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道用文件檔案袋裝好送過(guò)來(lái),導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部疲于應(yīng)付。三是督導(dǎo)調(diào)研多。2024年1-8月份各縣區(qū)黨委和政府參與督導(dǎo)調(diào)研的領(lǐng)導(dǎo)干部共有*人次,這還不包括參與屬地督辦事項(xiàng)的領(lǐng)導(dǎo)干部。一些職能部門(mén)在未深入了解實(shí)際情況的基礎(chǔ)上,急于下指標(biāo)、定任務(wù),要材料時(shí)又威脅恐嚇,讓基層不堪重負(fù)。四是過(guò)度留痕多。目前,很多督查檢查考核事項(xiàng)都要求基層做到“有檔可循”,比如要求記錄人員名單、簽到表、照片等。而一些單位為了追求“痕跡化”,要求事無(wú)巨細(xì)都必須記錄下來(lái),導(dǎo)致基層大量填寫(xiě)文字資料、制作PPT課件、拍照留存視頻等。
    (三)文件會(huì)議依然偏多。一是可發(fā)文類(lèi)計(jì)劃數(shù)超額。2024年全市計(jì)劃發(fā)文數(shù)量為*件次,實(shí)際發(fā)文數(shù)量為*件次;其中:上級(jí)黨委政府發(fā)文*件次,本級(jí)黨委政府發(fā)文*件次。二是制發(fā)文件未嚴(yán)格履行審批程序。2024年以來(lái)制定的文件中有*%以上是經(jīng)過(guò)合法性審查后才正式印發(fā)實(shí)施的。三是文件內(nèi)容更新不及時(shí)。一些部門(mén)沒(méi)有按照有關(guān)規(guī)定及時(shí)修訂失效的政策措施,導(dǎo)致文件內(nèi)容滯后于實(shí)際工作需要;另外還存在個(gè)別單位同一文件內(nèi)容相隔幾年就反復(fù)修訂的情況。
    (四)調(diào)查研究存在形式主義、官僚主義現(xiàn)象。一些紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)調(diào)查不夠深入、監(jiān)督不夠有力、處置不夠精準(zhǔn)。比如有的監(jiān)督檢查滿(mǎn)足于看資料、聽(tīng)匯報(bào),深入一線(xiàn)“解剖麻雀式”走訪(fǎng)少;有的調(diào)查事項(xiàng)事前沒(méi)有充分溝通協(xié)調(diào),直接到現(xiàn)場(chǎng)察看筆錄、照片等原始資料;有的調(diào)查對(duì)象避重就輕,回答問(wèn)題時(shí)問(wèn)什么答什么,未提供有價(jià)值的信息;有的調(diào)查方式機(jī)械教條,習(xí)慣于看報(bào)表、查賬目等傳統(tǒng)手段;有的把調(diào)查研究當(dāng)作一種負(fù)擔(dān),存在應(yīng)付心理;還有的浮在面上弄虛作假,搞“紙上調(diào)研”“形象工程”。
    三、下一步工作舉措
    (一)持續(xù)深化理論學(xué)習(xí),提升政治站位。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)和長(zhǎng)期工作主題,進(jìn)一步樹(shù) ……(未完,全文共2672字,當(dāng)前只顯示1608字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏市督效辦整治形式主義為基層減負(fù)工作情況總結(jié)

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