| 標(biāo)題：演講稿:做好新時(shí)期的花木蘭 |
|
演講稿:做好新時(shí)期的花木蘭 做好新時(shí)期的花木蘭 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們： 大家好，1982年小香玉一曲《花木蘭》唱響全國，其中的一句“誰說女子不如兒男”，是他的點(diǎn)睛之筆，也正是他讓花木蘭感人的故事流傳至今。今天，我也來唱一唱新時(shí)期的花木蘭，我演講的題目是《做好新時(shí)期的花木蘭》。 當(dāng)前，隨著港口生產(chǎn)建設(shè)步伐的不斷加快，億噸大港已現(xiàn)雛形，我們公司也面臨著在更大范圍和更深程度上參與市場http://競爭。然而要在競爭中取勝，關(guān)鍵在于有實(shí)現(xiàn)自己跨越發(fā)展的目 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略409字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 跨越式發(fā)展，人才是關(guān)鍵。要成為有用的人才，學(xué)習(xí)是關(guān)鍵。設(shè)計(jì)，就是一種需要持續(xù)學(xué)習(xí)的行業(yè)，一天不學(xué)習(xí)，就沒有好的作品；兩天不學(xué)習(xí)，就無法適應(yīng)新的社會(huì)觀念；三天不學(xué)習(xí)，就已經(jīng)被設(shè)計(jì)行業(yè)所淘汰。而我院的女員工正是在人手緊缺，工作量大、家務(wù)繁瑣的情況下，參加國家注冊(cè)建筑師、結(jié)構(gòu)師考試，學(xué)習(xí)研究生課程，參加全國各項(xiàng)專業(yè)培訓(xùn)等繼續(xù)教育。從而為公司帶來新觀念、新思維、新知識(shí)和新信息，在技術(shù)創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新等方面擁有更多優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)技術(shù)含量，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，為實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展提供智力支持。 大家都知道，我們公司承接了巴西果汁中轉(zhuǎn)站項(xiàng)目。設(shè)計(jì)任務(wù)由設(shè)計(jì)院負(fù)責(zé)。這可是我們第一次設(shè)計(jì)國外的工程，而且所有的前期資料只有兩張巴西在其他國家建設(shè)的中轉(zhuǎn)站的總平面。我們既不清楚果汁中轉(zhuǎn)站的工作流程，又不了解國外的生產(chǎn)設(shè)備如何儲(chǔ)存果汁這種對(duì)溫度有極高要求的飲品，還有那九個(gè)大型的儲(chǔ)存罐形狀如何？尺寸、高度對(duì)基礎(chǔ)的要求又是怎樣的？擺在我們面前的困難重重。但我們非常清楚這個(gè)項(xiàng)目的重要性，為此專門成立巴西果汁中轉(zhuǎn)站項(xiàng)目小組，通過十幾次的專題討論會(huì)議和與巴西方面的密切溝通，以及向國內(nèi)類似食品廠家的專家請(qǐng)教學(xué)習(xí)，我們?cè)谧疃痰臅r(shí)間里提交了設(shè)計(jì)方案及工程造價(jià)，付出的努力終會(huì)得到收獲，目前這套設(shè)計(jì)方案已經(jīng)基本通過巴西方的認(rèn)可。 一個(gè)企業(yè)，強(qiáng)大的核心競爭力與超值的服務(wù)水平能夠?yàn)槠鋵?shí)現(xiàn)跨越發(fā)展提供優(yōu)良 ……（未完，全文共1767字，當(dāng)前只顯示1063字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏演講稿:做好新時(shí)期的花木蘭） 上一篇：青春奉獻(xiàn)企業(yè)演講稿 下一篇：三八演講稿-我的事業(yè)我的家 |