在全礦信訪穩(wěn)定工作培訓(xùn)班上的講話
同志們：
在全礦認(rèn)真開(kāi)展“*月信訪法律法規(guī)宣傳教育月”活動(dòng)之際，礦黨委在這里舉辦全礦信訪穩(wěn)定工作培訓(xùn)班，是非常及時(shí)和重要的，搞好這次培訓(xùn)，對(duì)于全面貫徹實(shí)施《信訪條例》，提高信訪工作質(zhì)量和水平，維護(hù)我礦穩(wěn)定大局，具有十分重要的意義。會(huì)上，有關(guān)同志將帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)礦有關(guān)信訪工作的文件，信訪辦的負(fù)責(zé)同志還要作專(zhuān)題講課，希望大家珍惜這一機(jī)會(huì)，充分利用有限的時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)，正確理解信訪法律法規(guī)的精神實(shí)質(zhì)、全面把握做 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略383字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 較到位，采取措施比較得力，有效地化解了一些苗頭性、傾向性的矛盾和問(wèn)題，積極穩(wěn)妥地處理了一些_性事件，有力地維護(hù)了全礦穩(wěn)定大局。但是，我們也應(yīng)該看到，全礦信訪工作仍面臨著相當(dāng)嚴(yán)峻的形勢(shì)，主要表現(xiàn)在：有計(jì)劃、有組織、大規(guī)模集體上訪逐漸增多，特別是部分上訪群眾存在“大鬧大解決、小鬧小解決”的心理狀態(tài)，無(wú)視政策規(guī)定，只強(qiáng)調(diào)個(gè)人利益；個(gè)別集體上訪有人幕后指揮、策劃、串聯(lián)甚至_，對(duì)企業(yè)施加壓力，干擾了正常的工作秩序，在一定范圍內(nèi)造成了不良影響；有些信訪老戶要求過(guò)高，固執(zhí)己見(jiàn)，不配合或不理解礦上所做的大量工作，致使不斷上訪，給信訪工作造成很大困難；個(gè)別單位思想政治工作跟不上，工作方法簡(jiǎn)單，對(duì)信訪穩(wěn)定工作重視不夠，“一崗雙責(zé)”仍然存在落實(shí)不到位甚至存在推諉扯皮的現(xiàn)象。致使一些完全可以在基層及時(shí)解決的問(wèn)題未能及時(shí)解決，導(dǎo)致矛盾上交，造成上訪人員多次上訪、越級(jí)上訪；信息渠道不暢通，個(gè)別單位信訪信息員責(zé)任心不強(qiáng)，信息不靈，反應(yīng)不迅速，作用發(fā)揮差，特別是發(fā)生的兩起到集團(tuán)公司上訪事件，沒(méi)有及時(shí)得到有效信息等等。這些問(wèn)題的存在，一方面影響了企業(yè)的改革發(fā)展，影響了黨群干群關(guān)系和礦區(qū)穩(wěn)定；另一方面也說(shuō)明今后信訪工作的任務(wù)還十分繁重，對(duì)此我們務(wù)必要保持清醒的頭腦，既不能沾沾自喜，高枕無(wú)憂，更不能畏難發(fā)愁，被困難所嚇倒。要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，不斷完善工作機(jī)制，改進(jìn)工作方式，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作水平，堅(jiān)持不懈地把信訪工作抓緊抓實(shí)抓好，確保及時(shí)有效的化解各類(lèi)矛盾，維護(hù)好企業(yè)和職工的利益，確保“三無(wú)目標(biāo)”的實(shí)現(xiàn)。
二、深化認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)做好信訪工作的責(zé)任感
信訪工作直接關(guān)系到人民群眾的切身利益，關(guān)系到黨和政府同人民群眾的密切聯(lián)系，關(guān)系到企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。做好新形勢(shì)下的信訪工作，對(duì)于正確處理人民內(nèi)部矛盾，建設(shè)和諧文明平安白 ……（未完，全文共4141字，當(dāng)前只顯示997字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏在全礦信訪穩(wěn)定工作培訓(xùn)班上的講話）
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