| 標(biāo)題：2006年計(jì)劃生育工作總結(jié)（建筑企業(yè)） |
|
某某年是我公司繼續(xù)堅(jiān)持“效益為先，市場(chǎng)為大，管理為本”的工作思路，以突破高原平臺(tái)為核心向更高目標(biāo)邁進(jìn)的一年，同時(shí)也是計(jì)劃生育工作繼續(xù)實(shí)行兩個(gè)轉(zhuǎn)變，抓管理、求發(fā)展、上等級(jí)、爭(zhēng)創(chuàng)示范單位的一年。為了確保兩種生產(chǎn)目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)，半年來我公司以_理論和江總書記“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持“以人為本，以人的全面發(fā)展”為核心，以“滿足育齡婦女的需求”為原則，以“使計(jì)劃生育工作真正成為 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略329字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 隨著公司改革改制的深入發(fā)展，具有企業(yè)獨(dú)立法人的單位和項(xiàng)目不斷增加，計(jì)劃生育干部變動(dòng)也相對(duì)頻繁，新的計(jì)劃生育的增加給計(jì)劃生育工作的管理和開展帶來了很大的難度。針對(duì)存在的問題，公司計(jì)生辦具體抓了以下幾項(xiàng)工作：一是加強(qiáng)了計(jì)劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)調(diào)整了公司計(jì)劃生育委員會(huì)成員，對(duì)新成立的單位和項(xiàng)目及時(shí)幫助他們建立計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組，并要求他們委派一名責(zé)任心強(qiáng)，素質(zhì)高的同志擔(dān)任計(jì)劃生育工作；；二是在總結(jié)某某年計(jì)劃生育工作的基礎(chǔ)上，根據(jù)某某年存在的問題，制訂了某某年計(jì)劃生育年度規(guī)劃和目標(biāo)管理責(zé)任書；三是堅(jiān)持企業(yè)法人計(jì)劃生育責(zé)任制，繼續(xù)與中建一局集團(tuán)法人和望京地區(qū)簽訂某某年計(jì)劃生育責(zé)任書和流動(dòng)人口管理協(xié)議。今年責(zé)任書的簽訂工作與往年有所不同，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)是在內(nèi)部網(wǎng)上與基層單位、專業(yè)分公司，項(xiàng)目經(jīng)理部簽訂的；四是對(duì)履行某某年計(jì)劃生育合同，完成人口與計(jì)劃生育指標(biāo)的基層單位、專業(yè)分公司、項(xiàng)目經(jīng)理部、有關(guān)綜合治理部門分別給予責(zé)任兌現(xiàn)，同時(shí)對(duì)在某某年工作突出，被評(píng)為計(jì)劃生育一級(jí)達(dá)標(biāo)單位的中建正和建筑機(jī)械有限公司、職工服務(wù)中心、職工醫(yī)院、公司機(jī)關(guān)等四個(gè)單位給予某元的特別嘉獎(jiǎng)，某某年公司與基層兌現(xiàn).某萬元；五是在六.一國(guó)際兒童節(jié)即將到來之際，給予獨(dú)生子女特別的關(guān)愛，為某某名獨(dú)生子女發(fā)了某某元六.一慰問金，錢雖不多，但體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)獨(dú)生子女的關(guān)懷；六是在五月宣傳月活動(dòng)期間組織公司計(jì)生委參加計(jì)劃生育知識(shí)答題，公司計(jì)生委成員大多是公司級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，他們能在百忙中抽出寶貴的時(shí)間答題，使計(jì)劃生育干部深受感動(dòng)，通過答題，提高 ……（未完，全文共3552字，當(dāng)前只顯示855字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏2006年計(jì)劃生育工作總結(jié)（建筑企業(yè)）） 上一篇：2006年新華書店工會(huì)年終工作總結(jié) 下一篇：2006年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)（稽征所） |