標(biāo)題:企業(yè)管理文化的核心 |
管理文化的核心是什么?威廉. 大內(nèi)總結(jié)說(shuō),管理文化的核心是使工人關(guān)心企業(yè)。 威廉.大內(nèi)是美籍日裔學(xué)者,california大學(xué)管理學(xué)教授,它從1973年開(kāi)始研究日本公司 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略153字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 為建立一種“z型組織”,大內(nèi)提出必須建立一種“z型文化”。他認(rèn)為,一個(gè)公司的文化由其傳統(tǒng)和風(fēng)其所構(gòu)成。此外,文化還包括一個(gè)公司的價(jià)值觀,如進(jìn)取、守勢(shì)、靈活性--即確定活動(dòng)、意見(jiàn)和行動(dòng)模式的價(jià)值觀。一家z型公司的所 ……(未完,全文共663字,當(dāng)前只顯示399字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏企業(yè)管理文化的核心) 上一篇:中學(xué)教導(dǎo)處工作總結(jié) 下一篇:社會(huì)實(shí)踐調(diào)查報(bào)告:大家一起來(lái)關(guān)注 |