標(biāo)題：綜合管理實(shí)操：企業(yè)應(yīng)該學(xué)習(xí)的管理公式

李雷世界上不少知名企業(yè)之所以成功，正是基于企業(yè)自身的實(shí)際特點(diǎn)，形成了別具一格的“管理個(gè)性”。 　　企業(yè)成果＝原材料×設(shè)備×人力 　　人力＝人數(shù)×能力×態(tài)度 　　這是美國(guó)麥當(dāng)勞連鎖店創(chuàng)始人雷·?si蘅恕　�…（快文网http://hoachina.com省略177字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　   更多相關(guān)文章：綜合管理實(shí)操：企業(yè)應(yīng)該學(xué)習(xí)的   環(huán)保局綜合管理科科長(zhǎng)事跡材料   綜合管理部2010年上半年工作總結(jié)   火車站綜合管理辦公室黨支部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)事跡   企業(yè)綜合管理部2009年工作總結(jié)   環(huán)保局綜合管理科科長(zhǎng)個(gè)人事跡材料   信用聯(lián)社綜合管理部干部述職報(bào)告   2009年稅務(wù)所綜合管理員述職述廉報(bào)告   縣2010年海域綜合管理工作要點(diǎn)   縣郵政局綜合管理考核辦法   企業(yè)綜合管理部2009年上半年工作小結(jié) ”，表明某一因素為“零”，其結(jié)果就是“零”，而每項(xiàng)優(yōu)秀則成果特別大。為了改進(jìn)裝備，促進(jìn)產(chǎn)品規(guī)范化，麥克唐納公司于1961年成立了研究發(fā)展室，購(gòu)置了先進(jìn)的機(jī)器和電子設(shè)備。公司最早實(shí)現(xiàn)了使用電腦計(jì)時(shí)來(lái)控制炸薯?xiàng)l的顏色，又采用自動(dòng)配料機(jī)來(lái)取代人工將芥末和蕃茄醬涂在肉餅上。為了保證員工能力的提高，?si蘅擻?963年成立了漢堡包大學(xué)，校方負(fù)責(zé)訓(xùn)練、審核“麥克唐納”加盟店的經(jīng)理，并負(fù)責(zé)進(jìn)行有關(guān)“s、q、c”基本原則的培訓(xùn)。 　　財(cái)富＝人才＝資本＋知識(shí) 　　博士＋汽車庫(kù)＝公司 　　活力＝智力×毅力＋體力＋速力 　　這是日本東芝公司總經(jīng)理士光敏夫獨(dú)創(chuàng)的管理公式。士光敏夫總結(jié)了一條有名的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理公式，那就是他就任東芝公司總經(jīng)理第一天向全體職工發(fā)表演說(shuō)的第一句話：“讓一切都充滿活力�！彪S后他在黑板上寫下這 ……（未完，全文共763字，當(dāng)前只顯示459字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏綜合管理實(shí)操：企業(yè)應(yīng)該學(xué)習(xí)的管理公式） 上一篇：全市公安機(jī)關(guān)隊(duì)伍整肅實(shí)施方案 下一篇：企業(yè)文化塑造重在管理

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