| 標(biāo)題：礦務(wù)集團(tuán)公司2005年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀 |
|
同志們： 根據(jù)省國(guó)資委要求，今天我們?cè)谶@里與各單位黨委以及部分機(jī)關(guān)部室負(fù)責(zé)同志簽訂《某礦集團(tuán)2005年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》，主要目的就是要通過(guò)這樣一種形式，進(jìn)一步貫徹落實(shí)黨的十六屆四中全會(huì)及中紀(jì)委四次、五次全會(huì)精神，強(qiáng)化廣大黨員干部尤其各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的意識(shí)，推動(dòng)企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的深入開(kāi)展。下面我就落實(shí)2005年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作講三個(gè)方面問(wèn)題。 一、集團(tuán)公司落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略371字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 三是狠抓了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。組織開(kāi)展了公開(kāi)諾廉、手機(jī)短信廉潔提醒等形式多樣、內(nèi)容豐富的廉潔自律宣傳教育活動(dòng)。先后制定了領(lǐng)導(dǎo)人員諾廉述廉評(píng)廉考廉工作的實(shí)施辦法、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告和禮品禮金登記上交、工作日中午內(nèi)部禁酒等多個(gè)制度性文件，強(qiáng)化對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員的約束，不斷完善領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律制度。同時(shí)加大檢查考核力度，認(rèn)真查處有關(guān)違紀(jì)違法案件等，進(jìn)一步促進(jìn)了各級(jí)管理人員的廉潔自律。 經(jīng)過(guò)幾年的探索與實(shí)踐，目前企業(yè)已經(jīng)形成了各單位“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)力抓，職能部門(mén)具體抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制,并取得了較好的成效。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)、履行“一崗雙責(zé)”的意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定情況較好，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作多次在中央及省市介紹經(jīng)驗(yàn)等，企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了可喜的綜合成效。 二、正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中存在的問(wèn)題 在看到成績(jī)的同時(shí)，我們也必須清醒地看到，當(dāng)前落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作還存在不少問(wèn)題，單位之間發(fā)展還很不平衡，與上級(jí)及職工群眾的要求還有不小的差距，主要表現(xiàn)為： １、一些單位、部室領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、履行“一崗雙責(zé)”的認(rèn)識(shí)還有差距，工作開(kāi)展不夠平衡。不少領(lǐng)導(dǎo)在履行工作責(zé)任的時(shí) ……（未完，全文共4006字，當(dāng)前只顯示964字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏礦務(wù)集團(tuán)公司2005年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀） 上一篇：經(jīng)濟(jì)學(xué)家溫鐵軍－中國(guó)資本嚴(yán)重過(guò)剩 下一篇：二oo四年度工作總結(jié)(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) |