| 標(biāo)題：征集合理化建議活動總結(jié)及工作部署 |
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關(guān)于2004年征集“合理化建議” 活動總結(jié)以及2005年開展征集優(yōu)秀 “合理化建議”工作的部署 公司所屬各單位： 在2004年度開展合理化建議征集活動中，海淀供電公司各級領(lǐng)導(dǎo)、工會予以高度重視，廣大干部職工積極參加這項活動。公司還通過結(jié)合安全生產(chǎn)知識競賽的方式讓每一名職工為企業(yè)提出一條合理化建議。征集到的合理化建議面廣，建議內(nèi)容豐富。通過此次活動廣大職工增強了主人翁責(zé)任感，以辦好企業(yè)為 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略353字，正式會員可完整閱讀）…… ⑵獲海淀供電公司合理化建議鼓勵獎，獎勵××*元（或紀(jì)念品）； 二、2005年度開展征集優(yōu)秀合理化建議 根據(jù)京電工[2005]21號文，2005年度北京電力公司征集“合理化建議”活動已經(jīng)展開。為了更好地開展這項工作，成立了我公司2005年征集合理化建議領(lǐng)導(dǎo)小組、工作辦公室和評審小組，見附表二。 此次活動分為六個階段： 1、海淀供電公司2004年征集“合理化建議”工作總結(jié)暨表彰。 2、海淀供電公司2005年征集“合理化建議”工作動員與部署。 3、“合理化建議”領(lǐng)導(dǎo)小組在全公司范圍內(nèi)廣泛征集匯總“合理化建議”。（征集合理化建議總數(shù)不少于職工總數(shù)的15%，各分會工會職工人數(shù)及合理化建議數(shù)量見附表三） 4、“合理化建議”評審小組對征集到的“合理化建議”進行評審，并將優(yōu)秀合理化建議上報北京電力公司。 5、針對征集到的合理化建議進行采納實施，采納實施率不得低于合理化建議總數(shù)的15%。 6、海淀供電公司2005年合理化建議征集活動總結(jié)暨表彰。 二、組織活動要求 1、各單位要重視2005年度合理化建議的征集、評審活動，要廣泛的發(fā)動廣大干部、職工獻計獻策，合理化建議每年提出率要達(dá)到本部門職工人數(shù)的15％。 2、在公司內(nèi)部展開廣泛征集合理化建議活動的新高潮，提倡和培養(yǎng)職工“善于發(fā)現(xiàn)問題，善于解決問題”的能力。 3、最終，合理化建議領(lǐng)導(dǎo)小組將對各部門提出的合理化建議的數(shù)量和質(zhì)量予以公布。 4、合理化建議征集組織工作以工會支會為單位，分為管理、線配纜、用電、營業(yè)、變電、多經(jīng)。每個支會由 ……（未完，全文共1523字，當(dāng)前只顯示916字，請閱讀下面提示信息。收藏征集合理化建議活動總結(jié)及工作部署） 上一篇：煙草稽查大隊市場檢查工作計劃 下一篇：xx縣水土保持生態(tài)補償工作總結(jié) |