標(biāo)題:安全管理中“嚴(yán)不起來、落不下去”根源初探

  安全管理貫穿于企業(yè)的生產(chǎn)、服務(wù)全過程,是一個(gè)企業(yè)的“永恒主題”,安全生產(chǎn)問題無(wú)論從其經(jīng)濟(jì)效益還是從社會(huì)影響力而言都尤其顯得重要。如果做不好,勢(shì)必會(huì)給人們的生命、財(cái)產(chǎn)帶來極大的危害,會(huì)給國(guó)家造成巨大的損失。安全管理是實(shí)打?qū)嵉墓ぷ,來不得半點(diǎn)虛假,但在實(shí)踐中常常出現(xiàn)“嚴(yán)不起來、落不下去”的現(xiàn)象,通過認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì),我認(rèn)為造成這種現(xiàn)象的根源可以從以下兩個(gè)方面分析。
  一是制度保證作用是不是得到充分發(fā)揮。
  抓落實(shí), ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略363字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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落不實(shí)。
  落實(shí)責(zé)任靠什么?靠制度。因?yàn),制度要求?guī)范,體現(xiàn)規(guī)律;制度問題更帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長(zhǎng)期性。落實(shí)是一個(gè)艱苦的實(shí)踐過程,不可能一蹴而就。而責(zé)任是一種約束和壓力,并不是隨隨便便就可以承擔(dān)起來的。這樣,要確保實(shí)踐按照預(yù)想的目標(biāo)前進(jìn),就必須有一套規(guī)矩和辦法。制度作為一種規(guī)范化的方法,具有剛性,是一定范圍內(nèi)和特定時(shí)間里每個(gè)人都要遵守的,它的實(shí)質(zhì)也正是為了科學(xué)劃分責(zé)任,保證工作落實(shí)。由此看來,制度和落實(shí)在取向上是一致的。有了科學(xué)、完善的制度,對(duì)于安全管理工作來說,落實(shí)起來就可以有章可循、有條不紊;對(duì)于一個(gè)部門和單位來說,如果抓落實(shí)沒有取得實(shí)效,就可以找出其中的原因?qū)ΠY下藥。用制度管事,可以避免和減少許多復(fù)雜因素的牽扯和干擾,提高落實(shí)的水平,質(zhì)量和效率。
  落實(shí)依靠制度,制度貴在管用。落實(shí)是一個(gè)系統(tǒng)工程,有關(guān)落實(shí)的制度自然就是多方面的。信息反饋制度、監(jiān)督檢查制度、考核評(píng)估制度、責(zé)任追究制度等相輔相成、形成合力,落實(shí)就可以納入科學(xué)軌道,走向良性循環(huán),避免頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳。在生產(chǎn)實(shí)踐中,有些部門抓落實(shí)圖方便、輕效果,習(xí)慣于靠命令和要求而不是靠制度和規(guī)范,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,以文件落實(shí)文件,結(jié)果往往難盡如人意甚至事與愿違,還助長(zhǎng)了形式主義、官僚主義的歪風(fēng)。因此,通過深入扎實(shí)的調(diào)查研究,抓緊建立健全一套善于落實(shí)的科學(xué)、完善、有效的制度,以保證生產(chǎn)的安全、有序,非常迫切。
  狠抓落實(shí),是扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)的需要,實(shí)踐證明,安全管理逐級(jí)負(fù)責(zé)制是一種行之有效的好辦法。決策作出以后,定人員、定任務(wù),層層分解、責(zé)任到人,落實(shí)怎么樣、落實(shí)如何辦,列出進(jìn)度表、算算明細(xì)賬,一切都按制度辦理,以制度評(píng)判,就能充分調(diào)動(dòng)各方面的主動(dòng)性,積極性 ……(未完,全文共3921字,當(dāng)前只顯示944字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏安全管理中“嚴(yán)不起來、落不下去”根源初探

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