| 標(biāo)題：計劃生育先進材料 |
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計劃生育先進材料 一年來，在公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級計生部門的具體指導(dǎo)下，面對新形勢下的計生工作，不斷改革創(chuàng)新、與時俱進，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞計劃生育工作的總體要求，堅持抓好計生經(jīng)常性工作，使計劃生育率、康檢率及已婚育齡婦女管理率均達到了100%，公司計劃生育工作步入了經(jīng)常性軌道。我們的主要做法是： 一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，常抓不懈 一年來，公司始終堅持各級黨政一把手親自抓、負總責(zé)，層層落實任務(wù)、明確責(zé)任，促進了公司計生工作走上經(jīng)�；椭贫然能壍�。一是堅持把計劃生育工作列入“文明單位”評比獎勵的重要內(nèi)容，堅持計生工作把總關(guān)和“一票否決”制。二是層層簽訂責(zé)任狀。年初，公司 ……（快文網(wǎng)http://hoachina.com省略526字，正式會員可完整閱讀）…… �。ǘ┌研麄鞣⻊�(wù)融入經(jīng)常性工作，促進職工婚育觀念的轉(zhuǎn)變。 實行計劃生育是一場移風(fēng)易俗的偉大變革，要轉(zhuǎn)變?nèi)藗儌鹘y(tǒng)的婚育觀念，樹立科學(xué)、文明、進步的婚育觀，就離不開宣傳教育工作。一年來，我公司始終把宣傳教育放在計生工作的首位，把宣傳服務(wù)融入經(jīng)常性工作中，常抓不懈。我們通過多種渠道，采取靈活多樣的形式向廣大育齡群眾宣傳計生法律法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育、生殖保健等知識，取得了一定的成效。一是抓好教育培訓(xùn)工作。利用業(yè)余時間對已婚育齡女工進行教育培訓(xùn)，不斷提高女工的計生知識普及率。據(jù)統(tǒng)計，2004年，共舉辦培訓(xùn)班2期，參加培訓(xùn)的已婚育齡婦女達125人次，培訓(xùn)率達到了95%以上。二是加大社會環(huán)境宣傳氛圍。利用各項宣傳工具宣傳計生法律、法規(guī)知識，我們先后在廠區(qū)主要位置，制作了各種計生宣傳牌5塊；張貼宣傳標(biāo)語6條；開展計劃生育板報展4次，基層共48塊板報參加了評比。三是利用典型案例宣傳教育群眾。我們除了利用正面典型宣傳教育職工之外，還利用一些反面典型例子的宣傳，從而教育職工，提高職工自覺實行計生政策的積極性，也促進了職工婚育觀念的轉(zhuǎn)變。 �。ㄈ┘哟蟛淮蛘泻舫椴榱Χ龋龠M經(jīng)常性工作開展。 公司開展半年、年終檢查和每季度一次的不打招呼抽查。通過經(jīng)常性的檢查和不打招呼抽查，督促各基層車間經(jīng)常性工作的開展。在每次檢查中發(fā)現(xiàn)問題的，將按照計生目標(biāo)管理責(zé)任制，對基層車間相關(guān)責(zé)任人進行處罰，并通報全公司。 三、以基層為重點，認真抓好經(jīng)常性工作的開展 基層是計劃生育工作的源頭，如果基層的計生工作不抓好，計生工作就難以開展。為此，我公司把計生工作的重點放在基層車間一級，通過抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，打好基層基礎(chǔ)，使經(jīng)常性工作得到有效開展。 首先，我們是建設(shè)好一支基層人口管理隊伍。各單位都成立了由車間主任為主要負責(zé)人，班組長為成員的基層單位領(lǐng)導(dǎo)小組，同時每個車間選一位敢講敢做有一定威望的職工擔(dān)任小組管理員，并落實好他們的工作任務(wù)和報酬，真正做到“四有三落實”。另外，為使他們會抓、敢抓，我們在舉辦培訓(xùn)班時，要求他們同時參與，從而提高了他們的責(zé)任心和工作能力。 其次是全面推行計生工作自治，促進經(jīng)常性 ……（未完，全文共2270字，當(dāng)前只顯示1366字，請閱讀下面提示信息。收藏計劃生育先進材料） 上一篇：200x年雙擁工作意見 下一篇：廉政自律承諾書 |