標題:**分局鞏固提高文明單位創(chuàng)建成果的自查工作小結

  我局自1996年創(chuàng)建省級文明單位以來,于2002年經(jīng)過復查評審順利通過驗收。兩年來,我局按照省、市文明辦工作部署,始終堅持“兩個文明建設”一起抓,切實做到黨組重視,認識統(tǒng)一,目標明確,措施得力,鞏固了省級文明單位的創(chuàng)建成果,F(xiàn)自查總結于后:
  一、主要做法
  局黨組堅持以鄧 ……(快文網(wǎng)http://hoachina.com省略244字,正式會員可完整閱讀)…… 
  更多相關文章:**分局鞏固提高文明單位創(chuàng)建
  農(nóng)機局市級文明單位創(chuàng)建工作復查自查總結
  審計局文明單位創(chuàng)建先進事跡匯報材料
  縣林業(yè)局2010年無_單位創(chuàng)建工作總結
  開展雙擁合格單位創(chuàng)建工作情況匯報總結
  審計局2010年無_單位創(chuàng)建工作總結
  人事和勞動社會保障局市級文明單位創(chuàng)建自查報告
  2010年縣人民檢察院文明單位創(chuàng)建工作總結
  市審計局文明單位創(chuàng)建工作計劃
  農(nóng)機局園林單位創(chuàng)建活動實施方案
  局長在市級文明單位創(chuàng)建動員、培訓會上的講話
習不少于5次,使全局干部職工進一步增強“增創(chuàng)”意識,明確其創(chuàng)建文明單位的重要性和必要性,保證了兩個文明建設扎實有效地開展。四是堅持“以人為本”的思想,不斷提高干部職工科學文化素質,鼓勵干部職工參加各類崗位培訓和業(yè)務技能的學習;積極倡導“六個w”(即干什么?誰去干?什么地方干?什么時間干?干到什么程度?干好了怎么辦、干不好怎么辦?)工作模式,在全局上下形成了愛崗敬業(yè)、優(yōu)質服務、勤政嚴明、團結協(xié)作的局面,使“五講”、“四美”、“三熱愛”蔚然成風。五是完善各項制度,加強內部管理。先后修訂完善制定了《黨風廉政建設責任制》、《行政管理規(guī)章制度》、《車輛停放制度》、《住宅樓管理制度》等8項工作制度,使“門前三包”、“院內四自”責任制得到認真落實。六是充分發(fā)揮機關在文化信息、資源管理等方面的優(yōu)勢,在竹根、楊柳兩鎮(zhèn)村開展扶貧幫困系列活動。
  二、主要成效
  近年來,通過以上工作的開展,使全局干部職工進一步增強了文明意識,精神面貌煥然一新,并以此為契機,全面開創(chuàng)了我區(qū)國土資源管理工作的新局面。2003年,我局繼續(xù)被評為全省“土地利用管理工作先進單位”、“土地執(zhí)法模范縣(區(qū)) ……(未完,全文共1055字,當前只顯示635字,請閱讀下面提示信息。收藏**分局鞏固提高文明單位創(chuàng)建成果的自查工作小結

上一篇:全面貫徹黨的十六屆四中全會精神為實現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)的現(xiàn)代化目標而努力奮斗
下一篇:加強人才引進和培育,搶占人才高地—人力資源發(fā)展規(guī)劃